Szkolenia online Luka płacowa w praktyce - raportowanie, analiza i ryzyka pracodawcy 12 czerwca g. 12:00
Zmień język strony
Zmień język strony
Prawo.pl

Nowy Rok dla służby bhp...

Zwykle koniec roku to wyjątkowo pracowity okres w każdej firmie: przeprowadzenie inwentaryzacji, przygotowanie sprawozdań finansowych, rozliczenie godzin nadliczbowych i urlopów, zaplanowanie budżetu na nowy rok. Natłok obowiązków dotyczy wszystkich komórek organizacyjnych w przedsiębiorstwie i nie oszczędza również pracowników służby bhp, obciążonych obowiązkami związanymi ze sprawozdawczością podsumowującą rok mijający oraz planowaniem działań na ten, który nadchodzi
straz pozarna policja

Coraz więcej pożarów - MSW apeluje o szczególną ostrożność

W listopadzie i w grudniu 2014 roku odnotowano o 851 pożarów więcej niż w tym samym okresie w poprzednim roku. Zginęło 116 osób, a ponad 800 zostało poszkodowanych. Ministerstwo Spraw Wewnętrznych oraz Państwowa Straż Pożarna po raz kolejny apelują o szczególną ostrożność.

"Senior-Wigor"

Nowe świadczenie rodzicielskie

SN: prezes spółki nie musi być stroną umowy o zakazie konkurencji

Świadczenia rodzinne nie będą odbierane po przekroczeniu progu dochodowego

Związki w czwartek zaplanują protesty ws. restrukturyzacji górnictwa

Na czwartek związkowcy zapowiedzieli decyzje o harmonogramie protestów w górnictwie i całym regionie śląsko-dąbrowskim. Jak mówią, to m.in. następstwo środowej zapowiedzi premier Ewy Kopacz o skierowaniu do Sejmu w trybie pilnym ustawy o restrukturyzacji górnictwa.

Protest w kopalni Brzeszcze: część górników nie wyjechała na powierzchnię

W kopalni Brzeszcze w środę część górników z drugiej zmiany nie wyjechała na powierzchnię. Według szefa górniczej Solidarności Jarosława Grzesika protestują przeciwko planom likwidacji zakładu i rządowemu programowi naprawczemu.

Sprawdź jak wypłacać wynagrodzenia na przełomie roku 2014 i 2015

W sytuacji gdy pracodawca wypłaca wynagrodzenie do 10 dnia następnego miesiąca kalendarzowego wówczas wypłata wynagrodzenia za grudzień w styczniu następnego roku rodzi szereg wątpliwości. Szczególnie zmiana wysokości wynagrodzenia minimalnego powoduje lawinę pytań ze strony pracodawcy jakobliczać kwoty wolne od potrąceń, jak obliczać dodatek do wynagrodzenia za prace w godzinach nocnych itp. EkspertSerwisu Prawa Pracy i Ubezpieczeń Społecznychwyjaśnia wszelkie wątpliwości.

Piękni 50-letni

Co łączy pułkownika Sandersa, Paula Cézannea i laureata Nagrody Pulitzera Franka McCourta? Wszyscy rozkwitli po przekroczeniu pięćdziesiątki i są przykładem ludzi, których talenty objawiły się stosunkowo późno, a jednocześnie dowodem na ogromny potencjał starszych pracowników. Potencjał, który zdecydowanie zbyt często jest niedoceniany -czytamy wPersonelu Plus.

Najwyższy czas na złożenie wniosku o abolicję składek

Westhill

Westhill consulting działa na rynku od 2004 roku. W projektach łączy szkolenia z obszarami doradczymi. Specjalizuje się w podnoszeniu jakości zarządzania oraz sprzedaży i obsługi Klienta. Pracuje dla największych firm w Polsce.

Rynek pracy w 2015 bardziej przyjazny dla młodych

Szefowie przedsiębiorstw ze wszystkich regionów kraju deklarują chęć zatrudnienia dodatkowych pracowników. Przewidywana poprawa sytuacji na rynku pracy to wiadomość dobra w szczególności dla młodych ludzi.

Dochody członków rad nadzorczych podlegają składkom ZUS

Od 1 stycznia 2015 r. od umów zleceń członków rad nadzorczych obowiązkowo odprowadzane są składki na ZUS. To część przepisów nowelizacjiustawyo systemie ubezpieczeń społecznych, które obowiązują już teraz.

Odzież i obuwie robocze w okresie próbnym

Wspieranie aktywnego starzenia się w miejscu pracy

analiza raport wykres 000005

Listopadowa stopa bezrobocia w eurolandzie jakiej oczekiwano

Stopa bezrobocia w strefie euro w listopadzie, po uwzględnieniu czynników sezonowych wyniosła 11,5 proc., wobec 11,5 proc. w poprzednim miesiącu. Natomiastw Polsce wskaźnik ten wyniósł 8,2 proc.- poinformował w komunikacie Eurostat, urząd statystyczny Unii Europejskiej.

W 2015 r. pracownik nie może zarabiać mniej niż 1750 zł miesięcznie

Płaca minimalna wzrosła od 1 stycznia do 1750 zł. Dla pracujących pierwszy rok wynosi ona 1400 zł. Niższą pensję mogą otrzymać tylko osoby zatrudnione w niepełnym wymiarze czasu pracy.

W 2015 r. spędzimy więcej czasu w pracy

Dochody członków rad nadzorczych objęte ubezpieczeniem emerytalno-rentowym