Liczymy, że to będzie kolejny miesiąc spadku bezrobocia - powiedziała minister rodziny, pracy i polityki społecznej Elżbieta Rafalska, pytana w środę o zapowiadane przez GUS szacunki dotyczące stanu bezrobocia w Polsce.

Nie wysokość zarobków, a wielkość i prestiż firmy - to cechy, których specjaliści i menedżerowie najbardziej oczekują od pracodawców. Duże znaczenie mają też: styl zarządzania i kultura organizacji oraz innowacyjność - wynika z raportu firmy rekrutacyjnej Antal.

2 tys. zł premii dla pracowników, podniesienie płac pracownikom produkcji oraz poprawy bezpieczeństwa pracy domagają się związkowcy z działającego w KGHM Związku Zawodowego Pracowników Przemysłu Miedziowego. We wtorek poinformowali, że weszli w spór zbiorowy z zarządem KGHM.

Prezydent Białegostoku Tadeusz Truskolaski złożył we wtorek w biurze rady miasta wniosek o zwołanie sesji nadzwyczajnej i projekt uchwały w sprawie ustalenia wysokości jego poborów. Chce przywrócenia mu poziomu zarobków sprzed obniżki, o której zdecydowali radni.

Trzymanie się sztywno CV i listu motywacyjnego może przypominać przesłuchanie. Może więc lepiej czasem je odrzucić i skupić się na osobie, którą mamy przed sobą?

Zaledwie 12% pracowników odczuwa mniej stresu w pracy niż w ubiegłym roku, a ponad połowa deklaruje, że presja wciąż rośnie. To z pewnością kwestia niepewnej przyszłości co do stabilności gospodarczej Wielkiej Brytanii w trakcie i po Brexicie – donosi raport branżowego Specialist4Protection.co.uk.

24 kwietnia rozpoczęła się III edycja ogólnopolskiego konkursu skierowanego do specjalistów BHP oraz wszystkich zainteresowanych tematyką z zakresu bezpieczeństwa i higieny pracy.

Nierówność płac kobiet i mężczyzn, mobbing, nadużywanie umów śmieciowych oraz samozatrudnienia - to według Partii Razem tylko niektóre przejawy dyskryminacji kobiet na rynku pracy.

Każde przekroczenie granicy przez pracownika dla wykonania obowiązków służbowych ma być uznane za delegowanie — i regulowane nowymi zasadami, informuje "Puls Biznesu".

Od 1 kwietnia do 30 czerwca 2017 r. składka na dobrowolne ubezpieczenie zdrowotne wyniesie miesięcznie nie mniej niż 395,15 zł.

Syndrom wypalenia zawodowego to długotrwały proces wyniszczania fizycznego i psychicznego pracownika. Dotknięte nim osoby tracą zaangażowanie i motywację do pracy, a z czasem również dotychczasowe zdolności do jej wykonywania.

Rekordowo niski odsetek Polaków myśli o nowej pracy. Jeśli już szukamy zatrudnienia, to najczęściej poprzez osobiste kontakty, rodzinę, bliższych lub dalszych znajomych. Rośnie też popularność internetu – blisko 60 proc. kandydatów cyklicznie przegląda oferty na portalach pracy. Coraz mniej osób korzysta za to z pomocy urzędów pracy. Taką formę poszukiwania zatrudnienia wybiera średnio co piąty Polak.

Rośnie zapotrzebowanie na specjalistów z konkretnym fachem w ręku. Pracodawcy coraz mniejszą wagę przywiązują do wykształcenia, dużo bardziej liczą się dla nich umiejętności i doświadczenie. Dlatego pierwsze kroki na rynku pracy dobrze jest stawiać jeszcze na studiach, podejmując prace dorywcze lub angażując się w wolontariat. Ponad połowa studentów dorabia po zajęciach, czemu sprzyja elastyczny wymiar czasu pracy, jaki oferują pracodawcy.

Na stronie Ministerstwa Pracy, Rodziny i Polityki Społecznej pojawiła się informacja na temat zmian w dniach otwarcia resortu okresie tzw. "długich weekendów".

Urząd Dozoru Technicznego jest Partnerem Strategicznym Innowacyjnej Polski na targach Hannover Messe, które odbędą się w dniach 24-28 kwietnia br. Polska jako Kraj Partnerski tegorocznej edycji będzie miała stoisko narodowe, a hasłem przewodnim prezentacji polskich osiągnięć i polskiej myśli technicznej będzie Smart means Poland.

O przyszłości systemu świadczeń emerytalnych rozmawiają w Warszawie eksperci na konferencji podsumowującej 40 lat współpracy polskiego ZUS i jego niemieckiego odpowiednika - Deutsche Rentenversicherung Bund.

Osoby mające dostęp i przetwarzające w imieniu pracodawcy dane osobowe pracowników powinny być należycie do takich czynności umocowane. Poniżej przedstawiamy najważniejsze aspekty w zakresie tych upoważnień.

"Moje prawa są łamane" - to hasło najnowszej kampanii OPZZ i partii Razem, która ma zwrócić uwagę na przypadki łamania praw pracowniczych. W poniedziałek inicjatorzy akcji otworzyli w Warszawie Centrum Interwencji Prawnej.