Zgodnie z nowymi przepisami, od 11 czerwca każde dziecko do 16. roku życia, które stara się o orzeczenie o niepełnosprawności, ma je otrzymać na minimum 3 lata. Eksperci i lekarze orzecznicy wskazują, że nie zawsze ma to uzasadnienie. Stan funkcjonalny dziecka w wyniku terapii i rehabilitacji może bowiem szybciej ulec zmianie, niż zakładane 3 lata i konieczne będą inne wskazania w orzeczeniu. W ich opinii nie tędy droga do ustalenia orzeczniczych standardów.

Kwestionariusz samooceny składany wraz z wnioskiem o świadczenie wspierające, musi być obligatoryjnie wypełniony i podpisany. Inaczej powstaje brak formalny w dokumentacji. Problem jest większy, gdy wnioskujący sam nie może się podpisać i wypełnić kwestionariusza. Dodatkowo wojewódzkie zespoły różnie interpretują przepisy i niekiedy wprowadzają w błąd. Ministerstwo Rodziny wyjaśnia, co należy zrobić w sytuacji, gdy ktoś nie może podpisać się pod dokumentami.

Rada Ministrów przyjęła we wtorek projekt, który ma uprościć uzyskanie zasiłku pogrzebowego, gdy pogrzeb organizuje jedna osoba. Nie będzie potrzebna decyzja ZUS o jego przyznaniu. Szybsza ma być też wypłata środków. Projekt nowelizacji ustawy o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych przygotowało Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki społecznej.

Każdy z kilku systemów orzeczniczych funkcjonujących w Polsce albo jest w trakcie zmian, albo się do nich przymierza. Jednak jednolity system orzeczniczy nie jest planowany, choć w każdym występują te same problemy. To brak kadry lekarskiej, długi czas oczekiwania na orzeczenie i niespójność systemu, czasami nawet wewnątrz jednego modelu. Kluczowe byłoby określenie kwalifikacji lekarzy do pracy w orzecznictwie i choć przepisy obowiązują od zeszłego roku, to takie działania nie są prowadzone.

Firmy coraz częściej korzystają z oficjalnych, płatnych programów rekomendowania kandydatów do pracy. Zarobić na poleceniach mogą już zatrudnieni, ale też osoby z zewnątrz. Nic dziwnego, że tej formie dodatkowych dochodów przygląda się skarbówka, a także Zakład Ubezpieczeń Społecznych i Narodowy Fundusz Zdrowia.

Niektórzy studenci, oprócz wakacyjnego wypoczynku, planują podjęcie sezonowej pracy. Zatrudnienie może odbywać się na podstawie różnych umów. Ważne jest, aby wiedzieć, w jakich przypadkach odprowadzane są składki na ubezpieczenia społeczne i z jakich świadczeń mogą korzystać oraz kiedy praca studenta nie jest oskładkowana – przypomina ZUS.

Banki, instytucje finansowe oraz inni uprawnieni partnerzy biznesowi będą mogli – za zgodą przedsiębiorcy – uzyskać wybrane dane na jego temat z konta płatnika w ZUS. Tak zakłada projekt ustawy przyjęty przez rząd, który ma na celu m.in. ograniczenie biurokracji podczas ubiegania się o kredyt.

Ministerstwo pracy policzyło, ile kosztowałoby zniesienie pułapki rentowej, choć nie wiąże się to tylko z kosztem, ale też z zyskiem dla budżetu państwa. Takich szacunków nie znamy. Równocześnie resort ostrożnie przyznaje, że konieczne są analizy oraz pozytywne stanowisko Ministerstwa Finansów. To pozwala przypuszczać, że rozważany jest jednak taki scenariusz, choć jeszcze w lutym informowano nas, że żadne prace w tym zakresie nie są prowadzone.

Organ rentowy odmówił matce prawa do jednorazowego odszkodowania z tytułu wypadku przy pracy po zmarłym synu. Uznał bowiem, że z uwagi na niskie dochody w zeznaniu podatkowym, bezpośrednio przed śmiercią syn nie mógł przyczyniać się do jej utrzymania. Sąd podkreślił, że takie wnioskowanie opiera się jednak na błędnym założeniu, że wszystkie dochody są zgłaszane do opodatkowania. Tymczasem powszechnie wiadomo, że w niektórych branżach funkcjonuje tzw. szara strefa.

Pracownicy z pokolenia Z (do 29. roku życia) rzadziej korzystają ze zwolnień lekarskich niż ich starsi współpracownicy – wynika z najnowszego raportu polskiej firmy doradczej Conperio. Dane z audytów absencji chorobowej przeprowadzonych w przedsiębiorstwach na terenie całej Polski w okresie ostatnich kilkunastu miesięcy pokazują jasno, że najmłodsza grupa pracowników charakteryzuje się najniższym poziomem nieobecności z powodów zdrowotnych.

Już wiadomo, jak rząd zamierza naprawić sytuację wcześniejszych emerytów. Emerytury mężczyzn urodzonych w latach 1949-1952 i w roku 1954 oraz kobiet urodzonych w latach 1954-1959, którzy przed 6 czerwca 2012 r. złożyli wniosek o przyznanie emerytury wcześniejszej, a prawo do emerytury po osiągnięciu wieku powszechnego nabyły po 31 grudnia 2012 r., będą ustalane bez pomniejszania świadczeń o wypłacone emerytury wcześniejsze, ale i bez waloryzacji kapitału i składek oraz bez wyrównania. A to nie jedyne wady projektu. Zdaniem prawników jest ich zdecydowanie więcej.

Ustalenie prawa do zasiłku pogrzebowego oraz jego wysokości nie będzie co do zasady wymagało wydania decyzji przez ZUS. Najnowszy projekt autorstwa MRPiPS przewiduje też wprowadzenie przepisów, na podstawie których wniosek w sprawie przyznania zasiłku pogrzebowego będzie mógł zostać złożony bezpośrednio do organu rentowego lub za pośrednictwem zakładu pogrzebowego. Dzięki temu nastąpi uregulowanie trybu pośrednictwa zakładów pogrzebowych we wnioskowaniu o zasiłek pogrzebowy.

W ramach deregulacji rząd chce rozszerzyć katalog podmiotów, którym ZUS udostępnia dane z kont płatników składek o banki, instytucje finansowe, instytucje kredytowe i pożyczkowe oraz inne podmioty będące przedsiębiorcami, weryfikujące płatnika składek (przedsiębiorcę) w zakresie jego sytuacji finansowej czy gospodarczej. Pozwoli to na ustalenie zdolności kredytowej i umożliwi weryfikację jego rzetelności jako partnera biznesowego. Dostęp będzie możliwy za zgodą przedsiębiorcy.

Zakład Ubezpieczeń Społecznych zakończył coroczną wysyłkę listów do emerytów i rencistów. W kopercie znajdują się dwie decyzje: o marcowej waloryzacji oraz trzynastej emeryturze. Wszyscy seniorzy otrzymali swoje świadczenia po marcowej waloryzacji, której wskaźnik wyniósł 5,5 proc. Zakończyła się także wypłata trzynastek - w tym roku to 1878,91 zł brutto.

Rząd zaproponuje Radzie Dialogu Społecznego zwiększenie wskaźnika waloryzacji emerytur i rent w 2026 roku na poziomie 20 proc. realnego wzrostu przeciętnego wynagrodzenia w 2025 roku – zdecydowała we wtorek Rada Ministrów. Oznacza to, że w przyszłym roku emerytury i renty wzrosną o co najmniej 4,9 proc.

Zakład Ubezpieczeń Społecznych jest jedną z instytucji, która realizuje ustawę o tzw. rencie wdowiej. Do 12 czerwca 2025 roku do ZUS wpłynęło ponad 900 tys. wniosków – najwięcej ze wszystkich instytucji - podał Zakład. I poinformował, że obsłuży 88 proc. wszystkich wniosków o rentę wdowią.

Rada Ministrów przyjęła we wtorek autopoprawkę do rządowego projektu ustawy o uchyleniu ustawy o Centralnej Informacji Emerytalnej, przedłożoną przez Ministra Cyfryzacji. Realizuje ona działania deregulacyjne rządu. Dzięki nowym przepisom osoby ubezpieczone będą miały łatwiejszy dostęp do informacji o swoich oszczędnościach emerytalnych - wszystko w jednym miejscu, za pośrednictwem ZUS, w aplikacji mObywatel.

W pierwszym kwartale 2025 roku Fundusz Ubezpieczeń Społecznych realizował swoje zadania płynnie i terminowo. Pomimo utrzymujących się wyzwań związanych z demografią, system ubezpieczeń społecznych w Polsce zachowuje stabilność i pełni swoją funkcję w sposób niezakłócony - wynika z najnowszego raportu ZUS.

O 566,6 mld zł zwiększył się stan kont i subkont osób ubezpieczonych w wyniku rocznej waloryzacji składek - poinformował w piątek Zbigniew Derdziuk, prezes Zakładu Ubezpieczeń Społecznych. Dla porównania, zeszłoroczny przyrost, który również był rekordowy, wyniósł 521,6 mld zł. Tegoroczna czerwcowa waloryzacja konta dotyczy ponad 26,1 mln osób, a subkonta przeszło 22,3 mln osób.

Mężczyźni urodzeni w latach 1949–1952 i w roku 1954 oraz kobiety urodzone w latach 1954–1959, którzy przed dniem 6 czerwca 2012 r. złożyli wniosek o przyznanie emerytury częściowej lub emerytury na podstawie specjalnych przepisów, natomiast prawo do emerytury powszechnej nabyły po dniu 31 grudnia 2012 r., będą mieli ustaloną podstawę obliczenia emerytury bez potrącania kwot wypłaconych emerytur wcześniejszych.