Testy kompetencji to bardzo użyteczne narzędzie, które musi być jednak stosowane ostrożnie i ze świadomością, że wyniki mogą powiedzieć o pracownikach całkiem sporo, ale mogą też równie wiele ukryć. Dlatego warto myśleć o ocenie bardziej kompleksowej lub skupionej na pozamerytorycznych czynnikach decydujących o efektywności pracownika. Te potrafią powiedzieć równie wiele - czytamy wVademecum Pracodawcy.

Już około dwudziestu tysięcy osób zatrudniają firmy świadczące usługi call center i telemarketingu zewnętrznym klientom. Większość rynku opanowało kilkanaście dużych spółek, informuje Rzeczpospolita.

Firmy zamiast zatrudniać nowych ludzi, wolą zlecać załodze pracę ponad normy informuje Dziennik Gazeta Prawna.

Uczciwość wobec siebie i innych to jeden z najważniejszych elementów efektywnej organizacji twierdzi Marcin Ochnik, członek zarządu firmy OCHNIK, wielokrotnego laureata konkursu Najlepsze Miejsca Pracy w Polsce, organizowanego przez Great Place to Work. Jeśli firmie uda się powiązać zadania, które mają do wykonania pracownicy z zaspokojeniem ich potrzeb emocjonalnych. Takie podejście uruchamia po stronie pracowników samokontrolę, a ta z kolei ma wpływ na wyższą jakość pracy i silniejszą identyfikację pracownika z firmą.

Dane GUS dotyczące różnic w wynagradzaniu kobiet i mężczyzn w Polsce zaniepokoiły Rzecznika Praw Obywatelskich Irenę Lipowicz. W związku z tym oficjalne wystąpienie w tej sprawie trafiło do Ministra Pracy i Polityki Społecznej.

Sąd orzeknie odszkodowanie za dyskryminację tylko wtedy, gdy pracownik przedstawi jej przyczynę i udowodni podczas procesu. Samo gorsze traktowanie pracownika od innych to za mało, by roszczenie zostało zasądzone,czytamy w orzeczeniu opublikowanymwSerwisie Prawa Pracy i Ubezpieczeń Społecznych.

Jak uświadomić pracującym znaczenie zdrowia i zachęcić ich do dbania o jedyne ciało jakie kiedykolwiek będą mieli? Tempo życia, pośpiech, stres nie pomagają nam pamiętać o tym, co naprawdę ważne. A przecież zdrowe ciało to również zdrowe emocje, odporność psychiczna, lepsza kondycja i bardziej pozytywne podejście do życia.

KK NSZZ Solidarność wezwała rząd do podwyższenia w 2015 r. o co najmniej 9 proc. płac w sferze budżetowej. Ponad pół miliona obywateli oraz ich rodziny stali się zakładnikami polityki rządu argumentują związkowcy.

Szczególny sposób ochrony pracownika, który uległ wypadkowi dotyczy nie tylko sytuacji gdy ma on miejsce przy stanowisku pracy. Dotyczy to również zdarzeń, które mają miejsce do lub z pracy, jednak z pewnymi ograniczeniami. Kiedy i o jakie świadczenia można ubiegać się po takim wypadku?

Projekt ustawy w sprawie nowego sposobu waloryzacji rent i emerytur w tym tygodniu zostanie skierowany do konsultacji społecznych - powiedział w środę w Sejmie minister pracy i polityki społecznej Władysław Kosiniak-Kamysz.