W mediach trwają spekulacje dotyczące przyszłorocznych emerytur i rent. MRPiPS wyjaśnia, że dokładna wielkość wskaźnika waloryzacji znana będzie w lutym 2018 r., ale już dziś można oszacować, jak w...
Przedstawiciele Ursusa i NSZZ "Solidarność" podpisali porozumienie, na mocy którego spółka przekaże 1 mln zł na rzecz aktywizacji społecznej zawodowej byłych pracowników warszawskiego Ursusa -...
Nadchodząca rewolucja w przepisach o ochronie danych osobowych to gorący temat. Z jednej strony mamy unijne rozporządzenie, które od maja 2018 r. będzie obowiązywać bezpośrednio, z drugiej –...
Jakość zatrudnienia w przypadku osób w wieku 50+ odgrywa istotną rolę dla pozytywnej oceny jakości życia i ma duże znaczenie dla kontynuacji zatrudnienia zarówno przed, jak i po osiągnięciu wieku...
Od początku września ZUS przyjął 270 tys. wniosków związanych z przywróceniem wieku emerytalnego. Okazuje się, że obawy o odpływ pracowników z rynku pracy po obniżeniu wieku emerytalnego były...
W przyszłym roku zacznie w Polsce obowiązywać znowelizowana ustawa o rachunkowości, która nałoży na duże przedsiębiorstwa obowiązek raportowania społecznego. W Polsce obejmie on około 300 dużych...
Prawo do zakładania i wstępowania do związku zawodowego wszystkich osób świadczących pracę za wynagrodzeniem oraz zakaz nierównego traktowania z uwagi na przynależność związkową przewidują przepisy...
Czasopisma „Dyrektor Szkoły” i kwartalnik „Przed Szkołą” przyznały swoje doroczne tytuły Super Dyrektora. W kategorii przedszkoli wyróżniona została Jolanta Kosczielny z Zabrza, a w kategorii szkół...
Wraz z początkiem nowego roku firmy czekają zmiany. Powodem jest prawo unijne, które nakłada obowiązek na część pracodawców raportowania danych niefinansowych.
Zgodnie z przepisami kodeksu pracy dyskryminowanie i molestowanie pracowników w miejscu pracy jest zabronione. Szczególną uwagę warto zwrócić na przepisy regulujące ochronę prawną w zakresie...
Prawa zapisane w Kodeksie pracy to tylko minimum przyzwoitości. Dopiero układy zbiorowe pracy są podstawą prawdziwej partycypacji pracowniczej – uważa NSZZ „Solidarność” i zapowiada, że Solidarność...
Business Centre Club jest przeciwny zawartym w projekcie rozwiązaniom. Ich wejście w życie spowoduje daleko idące, negatywne konsekwencje dla przedsiębiorców, pracowników oraz całej gospodarki....
Minister rozwoju i finansów zaproponował w projekcie ustawy okołobudżetowej, aby w 2018 r. nie zmieniać wysokości odpisu na zakładowy fundusz świadczeń socjalnych. Prezydium Ogólnopolskiego...
Płaca minimalna w firmach branży budowlanej w Niemczech, które nie należą do związków pracodawców, wzrośnie od przyszłego roku do 15,20 euro za godzinę - poinformował w czwartek niemiecki dziennik...
Zwolnij! Pracujemy dla Ciebie to hasło kampanii społecznej, której celem jest zmniejszenie liczby wypadków w miejscach robót drogowych. Kampania ma przyczynić się do zwiększenia bezpieczeństwa...
Pomimo deklarowanej przez pracowników wysokiej lojalności wobec swoich pracodawców, aż 64 proc. z nich twierdzi, że bezpieczeństwo zatrudnienia nie istnieje - wynika z badania Evolution of Work 2.0...
Rząd Szwajcarii sprzeciwił się w środę pomysłowi udzielania świeżo upieczonym ojcom płatnych dni wolnych na opiekę nad nowo narodzonym dzieckiem w pierwszym roku jego życia ze względu na "zbyt...
Senat rozpatrzył w środę ustawę o świadczeniu rekompensacyjnym z tytułu utraty prawa do bezpłatnego węgla, na podstawie której ponad 235 tys. emerytów i rencistów górniczych do końca roku ma otrzymać...
Co jest wyjątkowego właśnie w tym sektorze gospodarki? Co sprawia, że należy go zamykać w ten dzień tygodnia, podczas gdy branże gastronomiczna, hotelarska, kulturalna, rozrywkowa pracują na pełnych...
Górnicza Solidarność przygotowała poprawki do ustawy o świadczeniu rekompensacyjnym z tytułu utraty prawa do bezpłatnego węgla. Ustawą w środę ma zająć się Senat i senackie komisje. Związkowcy...