Outsourcing pracowniczy może pociągnąć na dno

Outsourcing pracowników staje się coraz popularniejszy. Wiąże się on jednak zszeregiem obowiązków. Przy nieuczciwym outsourcingu tracą nietylko pracownicy, za których niesą opłacane składki, lecz...

04.08.2015

Słaby inspektor PIP?

W Polsce uporczywe lekceważenie kodeksu pracy kosztuje góra 30 tys. zł donosi Gazeta Wyborcza.

04.08.2015

Umowa o dzieło nie może zastąpić stosunku pracy

Pracodawca może zawierać z zatrudnionym pracownikiem umowy cywilnoprawne, ale tylko co do obowiązków lub czynności, które nie są objęte treścią stosunku pracy ani zakresem obowiązków pracowniczych....

04.08.2015

Polak narzeka, ale nie zmienia pracy

Zbyt niskie zarobki, wymagający iniedoceniający szef orazbrak wyzwań to najczęstsze powody narzekań internautów na pracę. Choć te aspekty najczęściej wpływają na decyzję ozmianie miejsca pracy, to...

03.08.2015

Największy kryzys w historii PIP?

BHP

Zarabiają tyle, ile sekretarka w kontrolowanej firmie. Są rozliczani za liczbę wystawionych mandatów, a nie za efekty. Pięciu inspektorów Państwowej Inspekcji Pracy opowiedziało wyborczej.biz o...

03.08.2015

Ekspert: dialog społeczny to nie anachronizm

Dialog społeczny często odgrywa konstruktywną rolę, np. doprowadzając do zawierania paktów społecznych, wyznaczania akceptowalnych dla najważniejszych aktorów społecznych ram prawnych, ale także do...

03.08.2015