Wypadki przy pracy - ile tracą pracodawcy?

Wręczenie odznaki resortowej „Zasłużony dla Dozoru Technicznego”

Wypadki przy pracy – ile tracą pracodawcy?

W 2015 r. w wypadkach przy pracy zostało poszkodowanych 87 622 osób, aż 304 zmarły. W sumie pracownicy, którzy ulegli wypadkom przebywali 3 692 574 dni na zwolnieniach lekarskich. Jak pokazują...

Protokół powypadkowy bez załączników?

Sporządzając protokół ustalenia okoliczności i przyczyn wypadków, zespół powypadkowy powinien opierać się na dowodach zebranych podczas postępowania powypadkowego i to właśnie te dowody powinny być...

Nowe technologie i praca po godzinach zagrażają produktywności

75 proc. Polaków pracuje po godzinach wynika z badania Hays Poland. Aż jedna czwarta specjalistów spędza na wykonywaniu obowiązków zawodowych dodatkowe 10-15 godzin tygodniowo. Co więcej, stałe...

Czy można zmienić kierunek otwierania drzwi w budynku administracyjno-biurowym?

Pytanie pochodzi z publikacji Serwisu BHPW budynku administracyjno-biurowym, w pomieszczeniu archiwum, znajdują się drzwi otwierane do wnętrza pomieszczenia. Czy możliwe jest odwrócenie kierunku...

Czy pracodawca musi zapewnić indywidualne szafki do przechowywania posiłków?

Pytanie pochodzi z publikacji Serwisu BHPPracodawca jest zobowiązany do zapewnienia pracownikom szafek do przechowywania posiłków. Czy szafki te koniecznie muszą być indywidualne? Czy można zakupić...

Czy zamiast napojów pracownikom można wydawać suplement diety w postaci rozpuszczalnych tabletek z minerałami i elektrolitami?

Pytanie pochodzi z publikacji Serwisu BHPPracodawca zapewnia pracownikom wodę źródlaną z dystrybutorów przez cały rok. W okresie letnim zaopatrywano dodatkowo pracowników w napoje profilaktyczne z...

Czy odzież robocza i ochronna musi być znakowana logo pracodawcy?

Pytanie pochodzi z publikacji Serwisu BHPCzy odzież robocza i ochronna musi być znakowana logo pracodawcy? Jeśli tak, z czego to wynika?

Czym różni się instruktaż od seminarium?

Pytanie pochodzi z publikacji Serwisu BHP.Jaka jest różnica między instruktażem (na przykładzie szkolenia okresowego dla pracowników na stanowiskach robotniczych) oraz seminarium (np. dla pracowników...

Czy pracownik może odmówić pobrania krwi podczas profilaktycznych badań lekarskich?

Pracownik może odmówić poddania się badaniu krwi (lub oddania moczu do analizy) w ramach profilaktycznych badań lekarskich. Musi się jednak liczyć z tym, że może zostać niedopuszczony do pracy ze...

Nieprawidłowe zachowanie pracowników najczęstszą przyczyną wypadków przy pracy

Według GUS, suma wypłacanych świadczeń z funduszu wypadkowego, w związku z wypadkami przy pracy, co roku przekracza 5 miliardów złotych, co stanowi 0,3 proc. PKB Polski.

Prace szczególnie niebezpieczne nie dla pracowników tymczasowych

Przepisy dopuszczają zawieranie umów cywilnoprawnych z osobami kierowanymi do pracodawcy użytkownika, jeżeli wykonywana przez nie praca nie jest zakwalifikowana do szczególnie niebezpiecznych.

Dowód nietrzeźwości pracownika nie wymaga wskazania konkretnego stężenia alkoholu we krwi

Przestrzeganie przepisów i zasad bhp jest podstawowym obowiązkiem pracownika. Jednym z nich jest bez wątpienia przestrzeganie zakazu stawiania się do pracy w stanie nietrzeźwości lub też spożywanie...

Przepisy BHP do odchudzenia

Tekst jednolity rozporządzenia ws. ramowych programów szkoleń w rybołówstwie morskim

27 lutego w załączniku do obwieszczenia Ministra Gospodarki Morskiej i Żeglugi Śródlądowej z 19.01.2017 r. ogłoszony został tekst jednolity rozporządzenia w sprawie ramowych programów szkoleń i...

Nowe rozporządzenie ws. bhs funkcjonariuszy Służby Celno-Skarbowej

1 marca br. weszło w życie rozporządzenie Ministra Rozwoju i Finansów z 24.02.2017 r. w sprawie szczegółowych warunków bezpieczeństwa i higieny służby funkcjonariuszy Służby Celno-Skarbowej (Dz.U....

Komisja kodyfikacyjna zracjonalizuje przepisy bhp

W wywiadzie dla Dziennika Gazety Prawnej prof. Marcin Zieleniecki, wiceminister rodziny, pracy i polityki społecznej oraz przewodniczący Komisji Kodyfikacyjnej Prawa Pracy, wskazał na projekty...

Wyrok ws. zadośćuczynienia dla górnika rannego w wypadku - 30 marca

30 marca Sąd Apelacyjny w Katowicach ogłosi wyrok w procesie z powództwa górnika, ciężko poparzonego w kopalni Mysłowice-Wesoła w październiku 2014 r. Sąd I instancji zasądził na jego rzecz 1 mln zł...

Społeczna funkcja nie czyni pracownikiem

Wypadek, który miał miejsce przy wykonywaniu społecznych funkcji prezesa zarządu klubu sportowego, nie jest wypadkiem przy pracy, nawet wówczas, gdy klub sportowy był sponsorowany przez pracodawcę...