W jakim języku sporządzić programy szkoleń stanowiskowych dla zleceniobiorców z Ukrainy i Mołdawii?
BHP
Pytanie pochodzi z publikacji Serwis BHP Firma wynajmuje do pracy pracowników z Ukrainy i Mołdawii polskim firmom na podstawie umowy cywilnoprawnej. Która firma ma obowiązek przeszkolić współpracowników ta, która ich wynajmuje, czy ta, w której pracują pracownicy obcojęzyczni? W jakim języku należy posiadać programy szkoleń stanowiskowych i ocenę ryzyka zawodowego dla tych pracowników? Czy szkolenie musi tłumaczyć tłumacz przysięgły, czy wystarczy osoba znająca język pracownika z danego kraju? Czy osoba, która tłumaczy pracownika służby bhp powinna być tłumaczem?