Polecenia pracownicze najlepszym źródłem kandydatów

Wśród specjalistów HR nie ma już chyba osoby, która nie słyszałaby o programach poleceń (programach referencyjnych). Liczne doniesienia, oparte na ogólnoświatowych badaniach, niezbicie dowodzą, że polecenia pracownicze są najbardziej efektywnym źródłem kandydatów. Czy te badania odzwierciedlają doświadczenia polskich rekruterów?

Małgorzata Siarkiewicz, CSO w firmie Employer Branding Institute, zapytana, czy przedstawiciele HR w Polsce mają świadomość skuteczności programów poleceń, przyznała, że odpowiedź na to pytanie nie jest oczywista.

- Zdecydowana większość osób, z którymi mam okazję rozmawiać, słyszała o ogólnoświatowych badaniach. Wiele z tych osób jest gotowych do promowania programu poleceń. Te same osoby często nie wierzą jednak w sukces wdrożenia programu poleceń w ich organizacji - dodaje Siarkiewicz.

Więcej>>>

Źródło: www.hrstandard.pl