Pytanie
Jestem dyrektorem niepublicznej szkoły podstawowej prowadzonej przez stowarzyszenie rodziców, zwolniłam z pracy nauczyciela, a on pozwał szkołę do sądu. W wyniku ugody na pierwszej rozprawie nauczycielowi sąd przyznał kwotę miesięcznego wynagrodzenia tytułem odszkodowania związanego z rozwiązaniem stosunku pracy. Zapłaciłam ww. odszkodowanie z dotacji przekazywanej na prowadzenie szkoły, traktując ją jako świadczenie pracownicze – przychód pracownika wynikający ze stosunku pracy. Jednakże pracownik nie był już zatrudniony.
Księgowa gminna stwierdziła, że uzna ten wydatek za niekwalifikowalny przy pierwszej kontroli przeprowadzanej w naszej placówce, w związku z tym moje pytanie – czy mogłam zapłacić to odszkodowanie z pieniędzy na działalność placówki (dotacja)?