Pytanie
Pracownik (ojciec dziecka) przebywa na urlopie wychowawczym od 3 kwietnia 2012 do 2 kwietnia 2016 r. W czasie trwania tego urlopu urodziło mu się drugie dziecko (14 grudnia 2013 r.). Pracownik chce przerwać (zawiesić) ww. urlop wychowawczy od dnia 1 czerwca 2014 r., wykorzystując najpierw urlop ojcowski (14 dni roboczych), a potem urlop rodzicielski - oba urlopy z tytułu urodzenie drugiego dziecka.
Czy po zakończeniu urlopu rodzicielskiego na drugie dziecko pracownik może powrócić do urlopu wychowawczego na pierwsze dziecko, a po jego wykorzystaniu przejść na urlop wychowawczy dotyczący drugiego dziecka?
Czy fakt przerwania urlopu wychowawczego (na pierwsze dziecko) i przejście na urlop ojcowski i rodzicielski (na drugie dziecko) spowoduje nabycie przez pracownika prawa do urlopu wypoczynkowego za 2014 r.?