Szkolenie online Transparentność i równość wynagrodzeń wg projektu polskiej ustawy - nowe obowiązki pracodawców Fundamentalna zmiana w polityce płacowej organizacji. 24.03.2026 r. godz. 10:00
Włącz wersję kontrastową
Zmień język strony
Włącz wersję kontrastową
Zmień język strony
Prawo.pl

Przeciętne wynagrodzenie w III kwartale 2018 r.: 4580,20 zł

Główny Urząd Statystyczny podał, że przeciętne wynagrodzenie w III kwartale 2018 roku wyniosło 4.580,20 zł. To oznacza wzrost o 7,6 proc. rok do roku i o 1,3 proc. w porównaniu do poprzedniego kwartału.

wzrost progres sukces
Źródło: iStock

W III kw. 2018 roku przeciętne wynagrodzenie wynosi 4580,20 zł (wobec 4255,59 zł w III kw. 2017 roku).

Czytaj też: Brexit zmienia kierunki migracji zarobkowej Polaków >

W II kw. 2018 roku przeciętne wynagrodzenie wynosiło 4521,08 zł.

W I kw. 2018 roku przeciętne wynagrodzenie wynosiło 4622,84 zł.

Więcej przydatnych materiałów znajdziesz w LEX:

Dostosowywanie poziomów wynagrodzeń do rynku >

Monitoring rynku wynagrodzeń >

Budowanie taryfikatorów i tabel płac >

Elementy niefinansowe systemu wynagrodzeń >

Jawność systemu wynagrodzeń >

Nie masz dostępu do tych materiałów? Sprawdź, jak go uzyskać >

----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

Linki w tekście artykułu mogą odsyłać bezpośrednio do odpowiednich dokumentów w programie LEX. Aby móc przeglądać te dokumenty, konieczne jest zalogowanie się do programu. Dostęp do treści dokumentów LEX jest zależny od posiadanych licencji.

Polecamy książki z prawa pracy