1920x60_szkolenie_wnoszenie_pism_przez_portal_18_ii_2026_i_2026
Włącz wersję kontrastową
Zmień język strony
Włącz wersję kontrastową
Zmień język strony
Prawo.pl

Sejm zlikwiduje Radę Służby Cywilnej?

Dzisiaj tj. 15 grudnia br. do laski marszałkowskiej wpłynął poselski projekt ustawy o służbie cywilnej, który zmienia zasady zatrudniania i wynagradzania osób na wyższych stanowiskach w służbie cywilnej oraz znosi Radę Służby Cywilnej.

Autorka projektu jest posłanka i adwokat Małgorzata Wasserman. Celem projektu jest bardziej elastyczny i mniej sformalizowany sposób naboru na stanowiska urzędnicze.
Jak czytamy w uzasadnieniu do projektu " obsadzanie wyższych stanowisk w służbie cywilnej będzie następowało w drodze powołania przez uprawnione organy. Umożliwi to sprawne zatrudnienie na wyższych stanowiskach w służbie cywilnej osób spełniających wymagania przewidziane dla tych stanowisk w ustawie o służbie cywilnej, a przy tym posiadających wykształcenie, umiejętności i predyspozycje dostosowane do aktualnych potrzeb urzędu". Z tym, że osoby zajmujące wyższe stanowiska w służbie cywilnej nie będą objęte ocenami okresowymi.
Według projektu szefa służby cywilnej będzie powoływał prezes Rady Ministrów. Taka osoba nie może być skazana prawomocnym wyrokiem orzekającym zakaz zajmowania stanowisk kierowniczych w urzędach organów władzy publicznej lub pełnienia funkcji związanych z dysponowaniem środkami publicznymi. A ponadto nie może należeć do partii politycznej.
Co więcej przewiduje się możliwość powołania na stanowisko Szefa Służby Cywilnej i jego zastępcy osób niebędących urzędnikami służby cywilnej.
Powołanie i odwołanie Szefa Służby Cywilnej będzie mogło nastąpić w każdym czasie.
Przeniesienie urzędnika służby cywilnej oraz pracownika służby cywilnej do innego urzędu, także w innej miejscowości, na jego wniosek lub za jego zgodą, może nastąpić w każdym czasie.
Przeniesienia dokonuje dyrektor generalny urzędu, w którym urzędnik lub pracownik służby cywilnej ma być zatrudniony, w porozumieniu z dyrektorem generalnym urzędu, w którym dotychczas jest zatrudniony. Dyrektor generalny urzędu będzie mógł zawiesić urzędnika służby cywilnej oraz pracownika służby cywilnej w pełnieniu obowiązków, jeżeli zostało wszczęte przeciwko niemu postępowanie dyscyplinarne lub karne.
W projekcie proponuje się zniesienie Rady Służby Cywilnej, - zdaniem projektodawcy - co będzie m. in. skutkowało uproszczeniem sposobu powoływania i odwoływania Szefa Służby Cywilnej i jego zastępców.

Proponuje się także, aby wynagrodzenie osób zajmujących wyższe stanowiska w służbie cywilnej składało się z wynagrodzenia zasadniczego, dodatku funkcyjnego i dodatku za wieloletnią pracę, przy czym wynagrodzenie zasadnicze i dodatek funkcyjny ustala się z zastosowaniem mnożników kwoty bazowej określonej w ustawie budżetowej

Projekt odesłano do Biura Analiz Sejmowych. Ustawa zacznie obowiązywać w 14 dni od jej opublikowania w Dzienniku Ustaw.

Dowiedz się więcej z książki
Zatrudnianie w administracji publicznej
  • rzetelna i aktualna wiedza
  • darmowa wysyłka od 50 zł

Polecamy książki prawnicze