Obowiązki i prawa kontrolowanego pracodawcy wobec inspektora PIP
Kontrolowany pracodawca ma obowiązek zapewnić Inspektorowi pracy warunki i środki niezbędne do sprawnego przeprowadzenia kontroli, a w szczeglności niezwłocznie przedstawiać żądane dokumenty i materiały, zapewnić terminowe udzielanie informacji przez pracownikw lub osoby, ktre są lub były zatrudnione, albo ktre wykonują lub wykonywały pracę na jego rzecz na innej podstawie niż stosunek pracy, w tym osoby wykonujące na własny rachunek działalność gospodarczą. Ponadto Inspektor pracy powinien mieć udostępnione urządzenia techniczne, a także, w miarę możliwości, oddzielne pomieszczenie z odpowiednim wyposażeniem do pisania.
