Czy nauczycielowi przywróconemu do pracy wyrokiem sądu, czas pozostawania bez pracy wlicza się do dodatku za wysługę lat oraz uwzględnia się w podstawie tzw. "trzynastki"?

Pytanie

Do czego wlicza się okres pozostawania bez pracy, za który nie przynano wynagrodzenia pracownikowi przywróconemu do pracy na podstawie art. 51 ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. - Kodeks pracy (tekst jedn.: Dz. U. z 1998 r. Nr 21, poz. 94 z późn. zm.) - dalej k.p.?

Pracownik nie pracował od 1.09.2010 r., następnie wyrokiem sądu został przywrócony do pracy od 1 grudnia 2013 r. i otrzymał jednomiesięczne odszkodowanie.

Jak należy obliczyć dodatek za staż pracy i dodatkowe wynagrodzenie roczne dla tego nauczyciela?