Czy do masy spadkowej wchodzi niewypłacone wynagrodzenie zmarłego prezesa, który pełnił funkcję na podstawie powołania?

Pytanie

Prezes spółki z o.o. jest obywatelem Niemiec (nierezydent). Prezes pełnił funkcję na zasadzie powołania i otrzymywał wynagrodzenie tytułem pełnionej funkcji, które było opodatkowane 20% podatkiem zryczałtowanym i nie podlegało ubezpieczeniom społecznym. W związku z poważną chorobą prezesa, została powzięta decyzja o pokrywaniu przez firmę kosztów jego leczenia, które traktowane były jako nieodpłatne świadczenie, od którego był potrącany również zryczałtowany podatek w wysokości 20%.

Jak należy podatkowo potraktować koszty leczenia pokrywane za niego po jego śmierci?

Czy niewypłacone wynagrodzenie wchodzi do masy spadkowej i firma musi czekać za informacją o podziale spadku?

Czy wypłata wynagrodzenia stanowiącego masę spadkową następuje w kwocie brutto?

Czy na spółce ciążą obowiązki podatnika?

Czy na firmie ciąży obowiązek dotyczący poinformowania spadkobierców (jeżeli firma ma taką wiedzę) o kwocie wynagrodzenia wchodzącego do masy spadkowej?

Czy spółka ma obowiązek wykazania w informacji IFT-1R pokrytych kosztów leczenia po śmierci prezesa?