Okoliczności wypadku przy pracy osoby prowadzącej działalność gospodarczą zbada ZUS
Osoba prowadząca jednoosobową działalność gospodarczą, uległa wypadkowi przy wykonywaniu czynności na podstawie umowy zawartej pomiędzy jej firmą a firmą klienta (w siedzibie klienta).Kto w tej sytuacji ma obowiązek sporządzenia dokumentacji wypadku? Czy w myśl art. 5 ust. 1 pkt 8 ustawy z dnia 30 października 2002 r. o ubezpieczeniu społecznym z tytułu wypadków przy pracy i chorób zawodowych, będzie to Zakład Ubezpieczeń Społecznych?
Ustalenia okoliczności i przyczyn wypadku przy pracy, któremu uległa osoba prowadząca pozarolniczą działalność gospodarczą, dokonuje w karcie wypadku ZUS.
Stosownie do art. 5 ust. 1 pkt 8 ustawy z dnia 30 października 2002 r. o ubezpieczeniu społecznym z tytułu wypadków przy pracy i chorób zawodowych (tekst jedn.: Dz. U. z 2009 r. Nr 167, poz. 1322 z późn. zm.) – dalej u.u.s.w.p., w stosunku do osób prowadzących pozarolniczą działalność oraz współpracujących przy prowadzeniu takiej działalności w rozumieniu przepisów o systemie ubezpieczeń społecznych, ustalenia okoliczności i przyczyn wypadku przy pracy dokonuje w karcie wypadku ZUS. Za osobę prowadzącą pozarolniczą działalność – co wynika z art. 8 ust. 6 pkt 1 ustawy z dnia 13 października 1998 r. o systemie ubezpieczeń społecznych (tekst jedn.: Dz. U. z 2009 r. Nr 205, poz. 1585 z późn. zm.) – uważa się m.in. osobę prowadzącą pozarolniczą działalność gospodarczą na podstawie przepisów o działalności gospodarczej lub innych przepisów szczególnych. W sposób szczegółowy zasady postępowania w przypadku wypadku przy pracy, któremu uległ przedsiębiorca reguluje rozporządzenie Ministra Pracy i Polityki Społecznej z dnia 19 grudnia 2002 r. w sprawie trybu uznawania zdarzenia powstałego w okresie ubezpieczenia wypadkowego za wypadek przy pracy, kwalifikacji prawnej zdarzenia, wzoru karty wypadku i terminu jej sporządzenia (Dz. U. Nr 236, poz. 1992) – dalej r.s.t. Z § 2 ust. 2 r.s.t. wynika, że poszkodowani prowadzący pozarolniczą działalność i osoby z nimi współpracujące, w stosunku do których postępowanie powypadkowe przeprowadza ZUS, zgłaszają wypadek w terenowej jednostce organizacyjnej ZUS, właściwej ze względu na siedzibę prowadzenia działalności. Biorąc pod uwagę powyższe uznać należy, że ustalenia okoliczności i przyczyn wypadku przy pracy, które uległa osoba prowadząca pozarolniczą działalność gospodarczą, dokonuje w karcie wypadku ZUS. Nie ma przy tym znaczenia, że przedsiębiorca uległ wypadkowi w siedzibie klienta.
Pytanie pochodzi z publikacji Serwis BHP.
