Kompetencje miękkie zyskują na wartości
W ciągu najbliższej dekady ze względu na mniejszy przyrost naturalny będzie coraz mniej pracowników, dlatego niektóre branże czeka walka otalenty. Wraz zrozwojem technologii kompetencje pracowników szybciej będą się dezaktualizować.Pracodawcy coraz większą wagę będą przykładać do kompetencji miękkich, czyli np. zdolności przywódczych czy umiejętności koncentracji.
