Czy pracownik służby bhp może odbyć okresowe szkolenie w formie samokształcenia kierowanego w myśl § 1a pkt 5 rozporządzenie w sprawie szkolenia w dziedzinie bhp?
Szkolenie okresowe pracownika służby bezpieczeństwa i higieny pracy może zostać przeprowadzone w formie samokształcenia kierowanego.
Podstawowym aktem prawnym określającym formę i częstotliwość szkoleń z dziedziny bezpieczeństwa i higieny pracy jest rozporządzenie Ministra Gospodarki i Pracy z dnia 27 lipca 2004 r. w sprawie szkolenia w dziedzinie bezpieczeństwa i higieny pracy (Dz. U. Nr 180, poz. 1860 z późn. zm.) – dalej r.s.b.h.p.
W myśl § 15 ust. 2 r.s.b.h.p., szkolenie okresowe pracowników służby bezpieczeństwa i higieny pracy powinno być przeprowadzane w formie kursu, seminarium lub samokształcenia kierowanego nie rzadziej niż raz na 5 lat.
Należy jednak pamiętać, że w myśl § 4 ust. 2 r.s.b.h.p., takie szkolenia mogą być organizowane wyłącznie przez jednostki organizacyjne prowadzące działalność szkoleniową w dziedzinie bezpieczeństwa i higieny pracy, a ich program powinien być zgodny z programem ramowym określonym w załączniku nr 1 do r.s.b.h.p.
Maciej Ambroziewicz