Szkolenia online Upoważnienia dla dyrektora/kierownika OPS do prowadzenia postępowań 19.05.2026 r., godz. 8:00
Zmień język strony
Zmień język strony
Prawo.pl

Uchwała o odmowie rozwiązania z radnym stosunku pracy musi być należycie uzasadniona

Uchwała o odmowie rozwiązania z radnym stosunku pracy powinna być należycie uzasadniona i nie może ograniczać się do samej konkluzji o odmowie wyrażenia zgody uznał WSA w Olsztynie.

Polecamy prawnicze książki samorządowe