Nagranie szkolenia Nowe zasady przeciwdziałania mobbingowi i dyskryminacji – jak przygotować organizację na zmiany w Kodeksie pracy
Włącz wersję kontrastową
Zmień język strony
Prawo.pl

Zmiana pracy na nowy rok

Jednym z najpopularniejszych postanowień noworocznych okazuje się być zmiana miejsca pracy. Przed podjęciem tak ważnej decyzji należy zadać sobie kilka kluczowych pytań. Przede wszystkim kiedy się na to zdecydować? Czy nowy rok jest dobrym pretekstem? Jak wynika z danych Pracuj.pl, styczeń jest jednym z miesięcy z największą liczbą ogłoszeń rekrutacyjnych.

Przed podjęciem ostatecznej decyzji o zmianie pracy, warto zastanowić się czy nie wynika ona np. z chwilowego przemęczenia związanego z natłokiem obowiązków. Warto najpierw porozmawiać z pracodawcą o zmniejszeniu ilości zadań bądź dodatkowej osobie w zespole do pomocy. Jeśli potrzeba zmiany pracy jest przemyślana, a pracodawca nie jest w stanie zaoferować nam nic, co mogłoby nas w dotychczasowej firmie zatrzymać, warto zastanowić się nad swoją karierą zawodową. W jakich dziedzinach się sprawdzamy, co możemy zaoferować pracodawcy, jakie mamy umiejętności, wiedzę, doświadczenie czy cechy osobowości.

Więcej: www.pracuj-dla-mediow.pl/pr/291117/nowy-rok-nowa-praca

Źródło: www.pracuj.pl, stan z dnia 30 grudnia 2014 r.

Polecamy książki z prawa pracy

Przejdź do: Meritum HR, Jarosław Marciniak - otwiera się w nowym oknie
Nowość
meritum HR rgb
10% Rabatu
Sprawdź
Cena promocyjna: 296,10 zł | Cena regularna: 329,00 zł
Najniższa cena w ostatnich 30 dniach: 230,30 zł