Jak wynika z badań przeprowadzonych w US przez Society for Human Resource Management (SHRM) tylko 21% pracodawców w Stanach Zjednoczonych ma spisaną politykę korzystania ze wspomnianych urządzeń. 26% firm przyznaje, że w ich firmach istnieją zasady pozostawania w kontakcie z firmą po godzinach, ale nie są one sformalizowane. Natomiast 87% organizacji przyznaje, że pozwala pracownikom ustalać własne limity co do pracy po godzinach.

Więcej:

www.hrreporter.com/articleview/13499-few-limits-on-employees-use-of-wireless-devices-in-off-hours-shrm

 

Chcesz wiedzieć więcej? Masz pytania? 

Skorzystaj z Infolinii Prawa Pracy  

Nie czekaj- z nami poznasz wszystkie odpowiedzi!