Pracodawcy wybierają długoterminowe kontrakty
Firmy nadal starają się unikać stałego zatrudnienia. W ciągu roku o prawie jedną piątą wzrosła liczba terminowych umów zawieranych na dłużej niż pięć lat wynika z danych Państwowej Inspekcji Pracy, które przytacza Dziennik Gazeta Prawna.
Instytucja ta w ubiegłym roku sprawdziła pod tym kątem ponad 28 tys. terminowych kontraktów zawartych w 2,2 tys. firmach. Ustalono, że w 2014 r. terminowe umowy zawierane na dłużej niż pięć lat stanowiły już ponad 16 proc. ogółu czasowych kontraktów, podczas gdy rok wcześnie było to 13,6 proc. Często zawierane są też długotrwałe umowy czasowe na 10 lat i dłużej.
Czytaj: Już niebawem ważne zmiany w umowach terminowych
W ten sposób firmy omijają przepisy o zatrudnieniu bezterminowym. (PAP)
