Powracająca koniunktura oddziałuje na coraz więcej branż. Rynek, na którym do niedawna dominowali pracodawcy, szybko ewoluuje. Karty zaczynają rozdawać pracownicy. Z raportu „Rynek pracy stałej w Polsce – najbardziej popularne stanowiska i wynagrodzenia 2015” przygotowanego przez Adecco Poland wynika, że potrzeby kadrowe rosną we wszystkich analizowanych sektorach. Wraz z popytem na specjalistów, zwiększają się także oferowane im zarobki. Wyższa kadra menadżerska w niektórych branżach może liczyć na zarobki sięgające 60 tys. zł brutto.
Segmentem, w którym zauważalny jest szczególnie intensywny rozwój są finanse. To efekt utrwalającego się trendu wzrostowego polskiej gospodarki. Rynek wraca do poziomu sprzed kryzysu, a doświadczenia kilku chudych lat sprawiają, że obecnie pozycja działów finansowych w firmach jest wyjątkowo mocna. Dla dyrektorów i managerów to szansa, ale i wyzwanie. Kwalifikacje wymagane na tych stanowiskach coraz częściej poszerzane są o doświadczenie w doradztwie strategicznym czy znajomość dodatkowych języków obcych. Duże kompetencje przekładają się na satysfakcjonujący poziom wynagrodzeń. Dane zgromadzone przez ekspertów Adecco Poland wskazują, że dyrektorzy finansowi zarabiają średnio 23 tys. zł brutto, kierownicy ds. kontrolingu 18 tys. zł, a główni księgowi ok. 11 tys. zł.
Więcej: www.adecco.pl/dlamediow/raport-adecco-poland-pracodawcy-powalcz%C4%85-o-fachowc%C3%B3w.aspx
Źródło: www.adecco.pl, stan z dnia 29 października 2015 r.