Kto potrafi skutecznie wynegocjować podwyżkę? - wyniki australijskich badań
Według badań przeprowadzonych w Australii, kobiety i mężczyźni równie często upominają się o podwyżkę. Jednak mężczyźni są w tym przypadku aż o 25% bardziej skuteczni.
Kobieca skuteczność w walce o podwyżkę wynosi tylko 16%. Badanie miało dowieść, że kobiety nie boją się prosić o podwyżkę. Do tej pory często padały stwierdzenia, że kobieta są zbyt nieśmiałe, aby negocjować wynagrodzenie lub boją się, że szef pomyśli, że nie są zadowolone z pracy, jeżeli zaczną domagać się wyższej pensji.
Badania obalają te mity. W ankietach udział wzięło 4600 osób pracujących dla 800 różnych pracodawców. Jeden z najbardziej optymistycznych wniosków badania jest taki, że kobiety przed 40-tką, które negocjują podwyżkę wynagrodzenia, otrzymują ją równie często jak mężczyźni przed 40. rokiem życia. Młode kobiety są pewniejsze siebie, wiedzą, czego chcą i zdają sobie sprawę z faktu, jak cenne są dla pracodawcy.
Źródło: HR Reporter, stan z dnia 13 września 2016 r.
