Jest szansa na legalne zatrudnienie dla niań!
Ponad 200 tysięcy niań pracuje obecnie w Polsce bez legalnego zatrudnienia. Zeszłoroczne zmiany w prawie miały doprowadzić do znaczącego zmniejszenia szarej strefy w tym segmencie rynku pracy, jednak siła przyzwyczajenia Polaków była większa niż zmiany formalne, dlatego do tej pory nie przyniosły one wymiernych skutków.
Od początku roku osoby zajmujące się opieką nad dziećmi mogą znaleźć legalne zatrudnienie w nowej spółce z Grupy Kapitałowej Work Service. Rok 2011 dla wielu rodzin i opiekunek dziecięcych upłynął pod znakiem ustawy o opiece nad dzieckiem w wieku do lat trzech. Ten dokument wszedł w życie w październiku zeszłego roku, co spowodowało wiele zmian w zasadach zatrudniania niań. Od jesieni nawiązanie współpracy między rodziną a opiekunką miało być łatwiejsze i bardziej dostępne.
Niestety najnowsze dane ZUS wskazują, że do 5 marca 2012 roku jedynie 7 tysięcy niań wyszło z szarej strefy i zalegalizowało swoje zatrudnienie. Zamierzeniem działań wprowadzonych w zeszłym roku było wyciągnie z szarej strefy nawet 50 tys. niań. Sposobem na walkę z nielegalnym zatrudnieniem miało być uproszczenie formalności, zachęcenie do pracy w oparciu o samozatrudnienie lub skorzystanie ze specjalnej umowy uaktywniającej pozwalającej zatrudnić nianie na umowę zlecenie.
Źródło: inf. pras. Work Service, stan z dnia 21 marca 2012 r.
