Szkolenie online Transparentność i równość wynagrodzeń wg projektu polskiej ustawy - nowe obowiązki pracodawców Fundamentalna zmiana w polityce płacowej organizacji. 24.03.2026 r. godz. 10:00
Włącz wersję kontrastową
Zmień język strony
Włącz wersję kontrastową
Zmień język strony
Prawo.pl

Czy zmiany w obliczaniu zasiłków dla przedsiębiorców zaczną obowiązywać później?

7 lipca br. Prezydent podpisał ustawę z dnia 15 maja 2015 r. o zmianie ustawy o świadczeniach pieniężnych z ubezpieczenia społecznego w razie choroby i macierzyństwa oraz niektórych innych ustaw, która ma uniemożliwić sztuczne zawyżanie wysokości zasiłków. 23 lipca do Sejmu trafił projekt, który ma na celu wydłużenie vacatio legis ww. ustawy z 4 do 12 miesięcy od dnia ogłoszenia w Dzienniku Ustaw.

Zmiana ta odnosi się do sposobu obliczania podstawy wymiaru zasiłku chorobowego (analogicznie dla świadczenia rehabilitacyjnego, zasiłku macierzyńskiego i opiekuńczego) w przypadku krótszego niż 12 miesięcy podlegania ubezpieczeniu chorobowemu przez osoby prowadzące działalność pozarolniczą, zmierzając do uniemożliwienia nadużywania przez nie swojego prawa w niektórych sytuacjach (przerywanie okresu ubezpieczenia chorobowego, które ma charakter dobrowolny, ponowne przystępowanie do tego ubezpieczenia, z zadeklarowaniem wysokiej składki za krótki okres ubezpieczenia w celu uzyskania wysokich świadczeń).

Źródło: www.sejm.gov.pl, stan z dnia 24 lipca 2015 r.

Polecamy książki z prawa pracy