OZZPiP obawia się o podwyżki pielęgniarek POZ
Ogólnopolski Związek Zawodowy Pielęgniarek i Położnych obawia się, że pielęgniarki w podstawowej opiece zdrowotnej mogą nie otrzymać obiecanych podwyżek ze względu niskie stawki kapitacyjne (czyli kwoty wypłacane rocznie za jednego pacjenta). NFZ informuje, że stawki mogą być zmienione po pierwszym kwartale 2016 roku.
W połowie października 2015 ówczesny minister zdrowia Marian Zembala podpisał rozporządzenie w sprawie wzrostu wynagrodzeń pielęgniarek i położnych. Regulacja ta była efektem porozumienia podpisanego przez organizacje pielęgniarskie z resortem zdrowia i NFZ po wrześniowej manifestacji pielęgniarek w stolicy.
Zgodnie z rozporządzeniem ministra zdrowia od 1 stycznia 2016 roku tzw. stawka kapitacyjna powinna wzrosnąć tak, by miesięczne wynagrodzenie pielęgniarek i położnych podstawowej opieki zdrowotnej (POZ) w skali kraju było wyższe o 400 zł.
Tymczasem - jak wskazała przewodnicząca Ogólnopolskiego Związku Zawodowego Pielęgniarek i Położnych Lucyna Dargiewicz w piśmie do prezesa Narodowego Funduszu Zdrowia - związek otrzymuje sygnały, że zaproponowana stawka kapitacyjna nie pozwoli na zaplanowany wzrost wynagrodzeń pielęgniarek i położnych.
Dargiewicz przypomniała, że tzw. uśrednioną liczbę pacjentów pielęgniarki POZ obliczono na 1 730 osób.
- Z propozycji zarządzenia prezesa NFZ wynika, że stawka wzrasta tylko o kwotę 0,19 zł, co daje łącznie kwotę 328,70 zł w przypadku uśrednionej liczby pacjentów. Analogiczne uwagi dotyczą położnej POZ i pielęgniarki lub higienistki szkolnej - szacuje związek.
OZZPiP zaznacza, że takie rozwiązanie jest niezgodne zarówno z rozporządzeniem ministra, jak i z wcześniejszymi ustaleniami, w których uczestniczył również NFZ. OZZPiP zaapelowało do prezesa NFZ o pilne podwyższenie stawki kapitacyjnej.
W odpowiedzi na pismo związku prezes NFZ Tadeusz Jędrzejczyk wskazał, że wyliczenie kwoty 328,70 zł nie uwzględnia współczynników korygujących w grupach wiekowych, obowiązujących w rozliczeniu świadczeń w stosownych zakresach POZ. Jednocześnie Jędrzejczyk zaznaczył, że zaproponowane wysokości stawek kapitacyjnych mogą ulec zmianie po dokonaniu analizy faktycznie sfinansowanych świadczeń w tym zakresie po pierwszym kwartale 2016 roku.
- Należy podkreślić, że wskazanie średniego wzrostu wynagrodzenia przekazywanego pielęgniarkom i położnym POZ na poziomie świadczeniodawcy powoduje brak jakiejkolwiek relacji pomiędzy zasadami finansowania kapitacyjnego, a przekazaniem dodatkowych środków finansowych na wzrost wynagrodzeń, ponieważ w żaden sposób nie uwzględnia liczebności populacji objętych opieką przez wskazywane pielęgniarki i położne - dodał szef NFZ. Przypomniał, że wysokość środków przekazywanych w ramach finansowania kapitacyjnego wynika z iloczynu rocznej stawki kapitacyjnej i liczby pacjentów..
Szef NFZ poinformował też, że 12 stycznia 2016 zwiększono z 1,1 na 1,12 wartość współczynnika korygującego bazową stawkę kapitacyjną do rozliczania pacjentów między 40. a 60. rokiem życia w zakresie świadczeń realizowanych przez lekarzy POZ.
Czytaj: NFZ: zmiana współczynnika stawki kapitacyjnej w POZ to podwyżki dla pielęgniarek>>>
- W związku z tym świadczeniodawcy POZ (pracodawcy) mogą dokonać zmian dotyczących wzrostu wynagrodzeń w sytuacji zatrudniania pielęgniarek i położnych realizujących świadczenia w gabinetach zabiegowych oraz punktach szczepień, w których realizowane są świadczenia gwarantowane w tym zakresie - wyjaśnił Jędrzejczyk.(pap)
