Nabór na urzędnika samorządowego

Czy przed upływem 6 miesięcy od dnia nawiązania stosunku pracy z osobą wyłonioną w drodze naboru na urzędnika samorządowego, gdy została konieczność ponownego obsadzenia tego samego stanowiska, można zatrudnić kolejną osobę spośrd najlepszych kandydatw?

Odpowiedź

Tak, ale termin wskazany w pytaniu to 3 miesiące.

Uzasadnienie

Zgodnie z art. 15 ust. 3 ustawy o pracownikach samorządowych , jeżeli w okresie 3 miesięcy od dnia nawiązania stosunku pracy z osobą wyłonioną w drodze naboru zaistnieje konieczność ponownego obsadzenia tego samego stanowiska, możliwe jest zatrudnienie na tym samym stanowisku kolejnej osoby spośród najlepszych kandydatów wymienionych w protokole tego naboru.

Termin do obsadzenia stanowiska przez drugą osobę z listy kandydatów, którzy w konkursie uzyskali najlepsze wyniki, jest więc krótszy. Jeżeli stosunek pracy z wybranym kandydatem ulegnie rozwiązaniu lub wygaśnięciu po upływie 3 miesięcy, konieczne jest ogłoszenie nowego naboru.


Przydatne materiały:
Ustawa z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych (Dz. U. Nr 223, poz. 1458)