W jakim terminie pracownik może zgłosić wniosek o uznanie zdarzenia za wypadek w drodze do pracy?
Pytanie pochodzi z publikacji Serwis Prawa Pracy i Ubezpieczeń SpołecznychZatrudniony na umowę o pracę, złożył do zakładu zwolnienie lekarskie (chory może chodzić). Okres choroby trwał od 9 czerwca 2016 r. do 23 czerwca 2016 r. W dniu 8 lipca 2016 r. powiadomił zakład pracy, że był to wypadek w drodze do pracy. Stwierdził, że 9 czerwca 2016 r. jechał do pracy samochodem i miał kolizję. Nie istniały żadne powody, aby pracownik zawiadomił niezwłocznie zakład w dniu wypadku, osoba była przytomna i świadoma, lekkie obrażenia kręgów szyjnych (nie trafiła do szpitala). Jak powinien w takiej sytuacji zachować się pracodawca? Czy pracownik może wypełnić oświadczenie poszkodowanego co do zaległego o miesiąc czasu, miejsca i okoliczności zdarzenia? Czy można sporządzić kartę wypadku, po takim długim okresie?
W systemie LEX znajdziesz zagadnienie powiązane z tym artykułem:
Czytaj więcej w systemie informacji prawnej LEX
To zagadnienie zawiera:
{"dataValues":[291,78,20,15,1,1],"dataValuesNormalized":[15,4,1,1,1,1],"labels":["Pytania i odpowiedzi","Orzeczenia i pisma urz\u0119dowe","Komentarze i publikacje","Akty prawne","Procedury","Wzory i narz\u0119dzia"],"colors":["#940C72","#EA8F00","#007AC3","#85BC20","#E5202E","#232323"],"maxValue":406,"maxValueNormalized":20}
Czytaj więcej w systemie informacji prawnej LEX