Pracownikowi, który inicjuje zakończenie stosunku pracy, nie przysługuje odprawa

Czy pracodawca jest zobowiązany do wypłaty odprawy, jeśli to pracownik inicjuje zakończenie stosunku pracy?

W systemie LEX znajdziesz zagadnienie powiązane z tym artykułem:

Zwolnienia grupowe

Najczęściej czytane w temacie:

• Kodeks pracy - KP - Dz.U.2025.277 t.j.
• [Potrącenia z wynagrodzenia za pracę; egzekucja z wynagrodzenia za pracę] - Art. 87. - Kodeks pracy. - Dz.U.2025.277 t.j.
• Czy rozwiązanie stosunku pracy z powodu likwidacji stanowiska pracy pozbawia pracownika prawa do odprawy emerytalnej?

Czytaj więcej w systemie informacji prawnej LEX

Zamów bezpłatny dostęp na 14 dni

To zagadnienie zawiera:

{"dataValues":[1205,622,138,27,10],"dataValuesNormalized":[13,7,2,1,1],"labels":["Pytania i odpowiedzi","Orzeczenia i pisma urz\u0119dowe","Komentarze i publikacje","Akty prawne","Procedury"],"colors":["#940C72","#EA8F00","#007AC3","#85BC20","#E5202E"],"maxValue":2002,"maxValueNormalized":20}

Najczęściej czytane w temacie:

• Kodeks pracy - KP - Dz.U.2025.277 t.j.
• [Potrącenia z wynagrodzenia za pracę; egzekucja z wynagrodzenia za pracę] - Art. 87. - Kodeks pracy. - Dz.U.2025.277 t.j.
• Czy rozwiązanie stosunku pracy z powodu likwidacji stanowiska pracy pozbawia pracownika prawa do odprawy emerytalnej?

Czytaj więcej w systemie informacji prawnej LEX

Zamów bezpłatny dostęp na 14 dni

Pytanie pochodzi  z Serwisu Prawa Pracy i Ubezpieczeń Społecznych