Szkolenia online Wartościowanie pracy wg Dyrektywy i projektu ustawy o równości wynagrodzeń 27.03.2026 r. godz. 12:00
Włącz wersję kontrastową
Zmień język strony
Włącz wersję kontrastową
Zmień język strony
Prawo.pl

Jak należy przechowywać roztwór drażniącej substancji chemicznej do mycia powierzchni?

Zobacz odpowiedź eksperta Serwisu BHPW zakładzie pracy stosuje się substancję chemiczną (żrącą, drażniącą) do mycia powierzchni w zoz, która kupowana jest w pojemnikach 5-litrowych. Jest ona rozcieńczana i powstały roztwór przelewany jest do pojemnika 1-litrowego nieoryginalnego, nieposiadającego znaków ostrzegawczych ustalonych przez producenta. Pojemnik jest tylko opisany nazwą substancji. Jak powinien być przechowywany powstały roztwór?

Odpowiedź
 
Pojemnik, w którym znajduje się powstały roztwór powinien posiadać odpowiednie oznakowanie oraz etykietę.
Etykieta powinna zawierać jednoznaczną nazwę i stężenie substancji chemicznej; nazwy substancji niebezpiecznych zawartych w mieszaninach i ich stężenie; znaki ostrzegawcze i zwroty wskazujące rodzaj zagrożenia; opisy środków bezpieczeństwa identyczne jak na etykiecie oryginalnej. Etykiety z opisami i znaki ostrzegawcze powinny być trwałe w warunkach stosowania i trwale przymocowane do powierzchni opakowania.
Oznakowanie powinno być umieszczone na opakowaniu w taki sposób, aby jego treść mogła zostać odczytana poziomo, gdy opakowanie pozostaje w normalnym położeniu. Nie można stosować kserokopii etykiet z opakowań oryginalnych.
 
Uzasadnienie
 
Szczegółowe wymagania odnośnie do oznakowania oraz etykiet umieszczanych na opakowaniach ze środkami chemicznymi są zawarte w:
1) rozporządzeniu Ministra Zdrowia z 20.04.2012 r. w sprawie oznakowania opakowań substancji niebezpiecznych i mieszanin niebezpiecznych oraz niektórych mieszanin
2) rozporządzeniu Ministra Zdrowia z 10.08.2012 r. w sprawie kryteriów i sposobu klasyfikacji substancji chemicznych i ich mieszanin.
 
Krzysztof Zamajtys, ekspert współpracuje z publikacją Serwis BHP
odpowiedzi udzielono: 11 lipca 2017 r.

TY TEŻ MOŻESZ ZADAWAĆ PYTANIA EKSPERTOM! DOWIEDZ SIĘ WIĘCEJ >>

Polecamy książki z prawa pracy