Firmy muszą uważać na okresy wypowiedzenia umów terminowych
Do umów o prace zawartych po dniu wejścia w życie znowelizowanych przepisów dotyczących umów terminowych, tj. po dniu 22 lutego 2016 r. długość okresów wypowiedzenia ustala się z uwzględnieniem całego stażu pracy u danego pracodawcy, wyjaśnia Anna Sokołowska, ekspert Kompasu Księgowo-Kadrowego.
