Zmiana rozporządzenia w sprawie opiniowania służbowego żołnierzy zawodowych.

ROZPORZĄDZENIE
MINISTRA OBRONY NARODOWEJ
z dnia 16 lutego 2021 r.
zmieniające rozporządzenie w sprawie opiniowania służbowego żołnierzy zawodowych

Na podstawie art. 26 ust. 19 ustawy z dnia 11 września 2003 r. o służbie wojskowej żołnierzy zawodowych (Dz. U. z 2020 r. poz. 860, 2112 i 2320 oraz z 2021 r. poz. 159) zarządza się, co następuje:
§  1. 
W rozporządzeniu Ministra Obrony Narodowej z dnia 26 maja 2014 r. w sprawie opiniowania służbowego żołnierzy zawodowych (Dz. U. poz. 764) wprowadza się następujące zmiany:
1)
w § 5:
a)
w pkt 1 lit. b otrzymuje brzmienie:

"b) dyspozycyjność, z uwzględnieniem danych mających charakter informacyjny dotyczących liczby dni nieobecności:

– nieusprawiedliwionych,

– z tytułu tymczasowego aresztowania,

– z tytułu zastosowania dyscyplinarnych środków zapobiegawczych,

– z tytułu przebywania na zwolnieniach lekarskich, z wyjątkiem przebywania na zwolnieniach lekarskich, za które żołnierz zachowuje 100% uposażenia, ",

b)
pkt 2 otrzymuje brzmienie:

"2) kompetencje i predyspozycje opiniowanego - według następujących kryteriów:

a) wyszkolenie bojowe,

b) odpowiedzialność,

c) determinacja w dążeniu do celu,

d) trafność i szybkość podejmowania decyzji,

e) odporność na stres,

f) komunikatywność i umiejętność pracy w zespole,

g) stosowanie się do przepisów, norm i reguł,

h) rozwój własny i podnoszenie kwalifikacji,

i) dbałość o sprzęt i mienie,

j) kultura osobista i dbałość o wygląd zewnętrzny.";

2)
po § 5 dodaje się § 5a w brzmieniu:

"§ 5a. W ramach opiniowania służbowego opiniujący uwzględnia także kryteria dodatkowe, obejmujące zaangażowanie żołnierza zawodowego w realizację: czasowego pełnienia dodatkowych obowiązków służbowych lub nieetatowych funkcji, szkoleń wojskowych i ćwiczeń poligonowych (morskich) oraz inicjatyw społecznych promujących postawę patriotyczną i proobronną.";

3)
w § 6 ust. 1 otrzymuje brzmienie:

"1. Ocenę kryteriów wywiązywania się opiniowanego z obowiązków służbowych lub zadań służbowych wyraża się punktowo:

1) opiniowany przewyższa wymagania - od 12 do 14 punktów;

2) opiniowany spełnia wymagania - od 8 do 10 punktów;

3) opiniowany spełnia wymagania w ograniczonym zakresie - od 4 do 6 punktów;

4) opiniowany nie spełnia wymagań - 0 punktów.";

4)
§ 7 otrzymuje brzmienie:

"§ 7. 1. Ocenę poszczególnych kryteriów kompetencji i predyspozycji opiniowanego, o których mowa w § 5 pkt 2, wyraża się punktowo:

1) opiniowany przewyższa wymagania - od 3 do 4 punktów;

2) opiniowany spełnia wymagania - 2 punkty;

3) opiniowany spełnia wymagania w ograniczonym zakresie - 1 punkt;

4) opiniowany nie spełnia wymagań - 0 punktów.

2. Ocenę dodatkowych kryteriów, o których mowa w § 5a, wyraża się opisowo oraz punktowo w skali od 0 do 4 punktów.

3. Ocena kompetencji i predyspozycji opiniowanego stanowi sumę punktów uzyskanych przez niego za poszczególne kryteria kompetencji i predyspozycji, o których mowa w § 5 pkt 2, oraz punktów uzyskanych za kryteria dodatkowe, o których mowa w § 5a.";

5)
w § 8 ust. 1 i 2 otrzymują brzmienie:

"1. Ogólną ocenę opiniowanego wystawia się na podstawie sumy ocen, o których mowa w § 6 ust. 2 i § 7 ust. 3, według następującej skali:

1) wzorowa (6) - jeżeli uzyskał powyżej 92 punktów;

2) bardzo dobra (5) - jeżeli uzyskał od 78 do 92 punktów;

3) dobra (4) - jeżeli uzyskał od 52 do 77 punktów;

4) dostateczna (3) - jeżeli uzyskał od 26 do 51 punktów;

5) niedostateczna (2) - jeżeli uzyskał poniżej 26 punktów.

2. Przy wystawianiu ogólnej oceny uwzględnia się ocenę ze sprawdzianu sprawności fizycznej aktualną w dniu sporządzania opinii.";

6)
załącznik do rozporządzenia otrzymuje brzmienie określone w załączniku do niniejszego rozporządzenia.
§  2. 
W sprawach dotyczących opiniowania służbowego żołnierzy zawodowych wszczętych i niezakończonych przed dniem wejścia w życie rozporządzenia stosuje się przepisy rozporządzenia, o którym mowa w § 1, w brzmieniu dotychczasowym.
§  3. 
Rozporządzenie wchodzi w życie po upływie 14 dni od dnia ogłoszenia.

ZAŁĄCZNIK

WZÓR

OPINIA SŁUŻBOWA

OPINIA SŁUŻBOWA
Rok sporządzenia
DANE OSOBOWE OPINIOWANEGO
Stopień wojskowy Nazwisko Imię (imiona)
Data mianowania PESEL Imię ojca

PARAMETRY STANOWISKA SŁUŻBOWEGO ZAJMOWANEGO PRZEZ OPINIOWANEGO

Nazwa stanowiska Nr identyfikacyjny NIS
Nazwa komórki Stopień etatowy STE Grupa uposażenia U
Nazwa jednostki wojskowej SW1 SW2
Korpus osobowy (SW1)
Kadencja Kontrakt (aktualny) Data objęcia Grupa osobowa (SW1)
od dnia do dnia od dnia do dnia obowiązków
Specjalność wojskowa (SW1)

PROPOZYCJE OPINIOWANEGO DOTYCZĄCE DALSZEGO PRZEBIEGU SŁUŻBY

.............................
(data i podpis)

NIEOBECNOŚCI ZA OKRES 15 sierpnia ubiegłego roku 14 sierpnia bieżącego roku

Rodzaj nieobecności Liczba dni
Nieobecności nieusprawiedliwione
Tymczasowe aresztowanie
Dyscyplinarne środki zapobiegawcze
Przebywanie na zwolnieniach lekarskich, z wyjątkiem przebywania na zwolnieniach lekarskich, za które żołnierz zachowuje 100% uposażenia

OCENA WYWIĄZYWANIA SIĘ Z OBOWIĄZKÓW LUB ZADAŃ

KRYTERIA OCENY WYWIĄZYWANIA SIĘ Z OBOWIĄZKÓW LUB ZADAŃ POZIOM liczba punktów Liczba

punktów

Nie spełnia

wymagań

Spełnia wymagania

w ograniczonym

zakresie

Spełnia wymagania Przewyższa

wymagania

(0 pkt) (4-6 pkt) (8-10 pkt) (12-14 pkt)
1. Dyspozycyjność
2. Jakość i terminowość wykonywania obowiązków/zadań
3. Samodzielność i inicjatywa
4. Planowanie i organizacja pracy
Razem:

OCENA KOMPETENCJI I PREDYSPOZYCJI

KRYTERIA OCENY KOMPETENCJI I PREDYSPOZYCJI POZIOM liczba punktów Liczba

punktów

Nie spełnia

wymagań

Spełnia wymagania

w ograniczonym

zakresie

Spełnia wymagania Przewyższa

wymagania

(0 pkt) (1 pkt) (2 pkt) (3 pkt)
1. Wyszkolenie bojowe
2. Odpowiedzialność
3. Determinacja w dążeniu do celu
4. Trafność i szybkość podejmowania decyzji
5. Odporność na stres
6. Komunikatywność i umiejętność pracy w zespole
7. Stosowanie się do przepisów, norm i reguł
8. Rozwój własny i podnoszenie kwalifikacji
9. Dbałość o sprzęt i mienie
10. Kultura osobista i dbałość o wygląd zewnętrzny
11. Kryteria dodatkowe Opisowo: Liczba punktów (0-4 pkt)
Razem:

USTALENIE OCENY OGÓLNEJ OPINIOWANEGO

OCENA Niedostateczna Dostateczna Dobra Bardzo dobra Wzorowa
(przedział liczby punktów) poniżej 26 26-51 52-77 78-92 powyżej 92
ŁĄCZNA LICZBA PUNKTÓW:
OCENA

ZE SPRAWDZIANU

SPRAWNOŚCI FIZYCZNEJ

Uzasadnienie braku oceny ze sprawdzianu sprawności fizycznej:
OCENA OGÓLNA Słownie:
Uzasadnienie oceny ogólnej: .......................................................
(stanowisko służbowe opiniującego)
.......................................................

(stopień, imię i nazwisko, podpis)

.......................................................

(data sporządzenia opinii służbowej)

DORĘCZENIE OPINII SŁUŻBOWEJ

Kopię opinii służbowej otrzymałem. Od opinii służbowej służy prawo wniesienia odwołania do wyższego przełożonego w terminie 14 dni od dnia jej otrzymania*.
.......................................................

(data, podpis opiniującego)

WYZNACZENIE KIERUNKÓW ROZWOJU ZAWODOWEGO I OKREŚLENIE POTRZEB SZKOLENIOWYCH OPINIOWANEGO ORAZ INNE ADNOTACJE:

* Niepotrzebne skreślić.

ODWOŁANIE OD OPINII SŁUŻBOWEJ
Rok sporządzenia
DANE OSOBOWE OPINIOWANEGO
Stopień wojskowy Nazwisko Imię (imiona)
Data mianowania PESEL Imię ojca

ODWOŁANIE OD OPINII SŁUŻBOWEJ

Utrzymałem opinię służbową w mocy ROZPATRUJĄCY ODWOŁANIE Kopię opinii służbowej, po rozpatrzeniu odwołania,,
Zmieniłem opinię służbową lub uzupełniłem otrzymałem.
Uchyliłem opinię służbową

i wydałem nową

......................................................

(stanowisko służbowe)

......................................................

(stopień, imię i nazwisko, podpis)

.....................................................

(data)

Uchyliłem opinię służbową

ze względu na brak podstaw prawnych do jej sporządzenia

........................................................

(data, podpis opiniowanego)

WERYFIKOWANIE OPINII SŁUŻBOWEJ

Utrzymałem opinię służbową w mocy WERYFIKUJĄCY OPINIĘ SŁUŻBOWĄ Kopię opinii służbowej, po rozpatrzeniu wniosku o jej zweryfikowanie,
Zmieniłem ostateczną opinię służbową lub uzupełniłem otrzymałem.
Uchyliłem ostateczną opinię służbową i wydałem nową ......................................................

(stanowisko służbowe)

Uchyliłem ostateczną opinię służbową ze względu na brak podstaw prawnych do jej sporządzenia ......................................................

(stopień, imię i nazwisko, podpis)

......................................................

(data)

........................................................

(data, podpis opiniowanego)

)

Zmiany w prawie

Ustawa doprecyzowująca termin wypłaty ekwiwalentu za urlop opublikowana

Uproszczenie i uporządkowanie niektórych regulacji kodeksu pracy dotyczących m.in. wykorzystania postaci elektronicznej przy wybranych czynnościach z zakresu prawa pracy oraz terminu wypłaty ekwiwalentu za niewykorzystany urlop wypoczynkowy przewiduje nowelizacja kodeksu pracy oraz ustawy o zakładowym funduszu świadczeń socjalnych, która wejdzie w życie w dniu 27 stycznia.

Grażyna J. Leśniak 12.01.2026
Powierzchnia użytkowa mieszkań już bez ścianek działowych

W Dzienniku Ustaw opublikowano nowelizację, która ma zakończyć spory między nabywcami i deweloperami o powierzchnie sprzedawanych mieszkań i domów. W przepisach była luka, która skutkowała tym, że niektórzy deweloperzy wliczali w powierzchnię użytkową metry pod ściankami działowymi, wnękami technicznymi czy skosami o małej wysokości - a to mogło dawać różnicę w finalnej cenie sięgającą nawet kilkudziesięciu tysięcy złotych. Po zmianach standardy dla wszystkich inwestycji deweloperskich będą jednolite.

Agnieszka Matłacz 12.01.2026
Prezydent podpisał ustawę o L4. Ekspert: Bez wyciągnięcia realnych konsekwencji nic się nie zmieni

Podpisana przez prezydenta Karola Nawrockiego ustawa reformująca orzecznictwo lekarskie w Zakładzie Ubezpieczeń Społecznych ma usprawnić kontrole zwolnień chorobowych i skrócić czas oczekiwania na decyzje. Jednym z kluczowych elementów zmian jest możliwość dostępu do dokumentacji medycznej w toku kontroli L4 oraz poszerzenie katalogu osób uprawnionych do orzekania. Zdaniem eksperta, sam dostęp do dokumentów niczego jeszcze nie zmieni, jeśli za stwierdzonymi nadużyciami nie pójdą realne konsekwencje.

Grażyna J. Leśniak 09.01.2026
Ważne przepisy dla obywateli Ukrainy i pracodawców bez konsultacji społecznych

Konfederacja Lewiatan krytycznie ocenia niektóre przepisy projektu ustawy o wygaszeniu pomocy dla obywateli Ukrainy. Najwięcej kontrowersji budzą zapisy ograniczające uproszczoną procedurę powierzania pracy obywatelom Ukrainy oraz przewidujące wydłużenie zawieszenia biegu terminów w postępowaniach administracyjnych. W konsultacjach społecznych nad projektem nie brały udziału organizacje pracodawców.

Grażyna J. Leśniak 08.01.2026
Reforma systemu orzeczniczego ZUS stała się faktem - prezydent podpisał ustawę

Usprawnienie i ujednolicenie sposobu wydawania orzeczeń przez lekarzy Zakładu Ubezpieczeń Społecznych, a także zasad kontroli zwolnień lekarskich wprowadza podpisana przez prezydenta ustawa. Nowe przepisy mają również doprowadzić do skrócenia czasu oczekiwania na orzeczenia oraz zapewnić lepsze warunki pracy lekarzy orzeczników, a to ma z kolei przyczynić się do ograniczenia braków kadrowych.

Grażyna J. Leśniak 08.01.2026
RPO interweniuje w sprawie przepadku składek obywateli w ZUS. MRPiPS zapowiada zmianę prawa

Przeksięgowanie składek z tytułu na tytuł do ubezpieczeń społecznych na podstawie prawomocnej decyzji ZUS, zmiany w zakresie zwrotu składek nadpłaconych przez płatnika, w tym rozpoczęcie biegu terminu przedawnienia zwrotu nienależnie opłaconych składek dopiero od ich stwierdzenia przez ZUS - to niektóre zmiany, jakie zamierza wprowadzić Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej. Resort dostrzegł bowiem problem związany ze sprawami, w których ZUS kwestionuje tytuł do ubezpieczeń osób zgłoszonych do nich wiele lat wcześniej.

Grażyna J. Leśniak 08.01.2026
Metryka aktu
Identyfikator:

Dz.U.2021.358

Rodzaj: Rozporządzenie
Tytuł: Zmiana rozporządzenia w sprawie opiniowania służbowego żołnierzy zawodowych.
Data aktu: 16/02/2021
Data ogłoszenia: 26/02/2021
Data wejścia w życie: 13/03/2021