Włącz wersję kontrastową
Zmień język strony
Włącz wersję kontrastową
Zmień język strony
Prawo.pl

Bycie niewidomym nie wyklucza

15 października obchodzony jest Międzynarodowy Dzień Niewidomych. Ideą obchodów tego święta jest przypomnienie, że osoby z dysfunkcjami wzroku uczestniczą w życiu społecznym na równi z osobami pełnosprawnymi.

W Polsce osoby niewidome i niedowidzące to prawie dwa miliony uczniów, studentów, pracowników. Niestety tych ostatnich jest w naszym kraju bardzo mało. Tylko 17 procent niewidomych pracuje zawodowo, a 35 procent z nich nie pracowało nigdy.

W Szwecji 47 procent osób niewidomych i niedowidzących jest aktywnych zawodowo. To o 30 procent więcej niż w naszym kraju. Na szczęście dzięki informatyzacji i rozwojowi systemów ułatwiających niewidomym pracę z komputerem pojawia się coraz więcej ofert dla tej grupy. Mogą oni pracować jako konsultanci telefoniczni i doradcy klienta, tłumacze, dziennikarze czy programiści, a także masażyści.

Niewidomi nie tylko pracują, ale też aktywnie uprawiają sport. W Igrzyskach Paraolimpijskich niewidomi walczą o medale w narciarstwie, biatlonie, judo, piłce nożnej i dyscyplinach lekkoatletycznych.


Grają też w tenisa ziemnego. Idea Blind Tennis zrodziła się w Japonii, gdzie w 1990 roku odbyły się pierwsze zawody w tej dyscyplinie. Gra możliwa jest dzięki stworzeniu specjalnej, dźwiękowej piłki – niewidomy może ustalić jej położenie i wykonać odpowiednie zagranie.

W Polsce ideę Blind Tennis rozpowszechnia powołana przez Falck Medycyna, Fundacja Zawsze Blisko. Organizuje ona regularne treningi dla osób niewidomych, kursy na trenerów Blind Tennis oraz, po raz pierwszy w tym roku, Warszawski Turniej Tenisa Ziemnego dla Niewidomych i Niedowidzących. Regularne treningi podopiecznych Fundacji odbywają się w Warszawie w ramach projektu „Rehabilitacji osób niewidomych i niedowidzących poprzez zajęcia z tenisa ziemnego”.

Źródło: Falck

Polecamy książki prawnicze o tematyce zdrowotnej