Sprawa dotyczyła nauczycielki języka niemieckiego zatrudnionej w szkole podstawowej, germanistkę zwolniono, ponieważ zabrakło dla niej godzin w roku szkolnym 2013/2014 r. SN zauważył jednak, że podstawówka była częścią zespołu i liczba godzin nauczania języka niemieckiego w całym zespole szkół była wystarczająca, aby zapewnić pensum dydaktyczne wszystkim zatrudnionym w zespole nauczycielom tego języka. Wypowiedzenie było również bezskuteczne ze względu na złamanie przepisów dotyczących ochrony członków organizacji związkowych.
Źródło: "Rzeczpospolita", stan z dnia 10 lipca 2014 r.
Zobacz: Ugoda najlepszym sposobem na spór z nauczycielem
Polecamy publikację: "Rozwiązanie stosunku pracy z nauczycielem">>