SN: zwolniony „za słowa” związkowiec powinien być przywrócony do pracy Prawo.pl Aktualności Data dodania: 07.06.2012 Negatywne wyrażanie się o pracodawcy, do którego dochodziło w ramach działalności związkowej, nie może być powodem odmowy przywrócenia do pracy związkowca przez sąd. Aktualności Data dodania: 2012-06-07 Podziel się artykułem: Drukuj Dodaj do ulubionych