Ustrój szkolnictwa zawodowego.

UCHWAŁA NR 448
PREZYDIUM RZĄDU
z dnia 23 czerwca 1951 r.
w sprawie ustroju szkolnictwa zawodowego.

W celu przygotowania kadr dla realizacji narodowych planów gospodarczych i budowy podstaw socjalizmu ustala się następujące zasady ustroju szkolnictwa zawodowego.

Rozdział  I.

Szkoły zawodowe.

I.

Organizuje się następujące rodzaje szkół zawodowych:

a)
szkoły przysposobienia zawodowego,
b)
zasadnicze szkoły zawodowe,
c)
technika zawodowe,
d)
szkoły majstrów.

II.

Szkoły przysposobienia zawodowego dla młodzieży w wieku 16-19 lat o czasie trwania nauki od 4 do 11 miesięcy mają za zadanie przysposobienie praktyczne do zawodu. Program tych szkół obejmuje również niezbędne elementy wykształcenia teoretyczno-zawodowego i ogólnego. Ukończenie szkoły przysposobienia zawodowego daje absolwentowi określony statutem i stwierdzony na egzaminie końcowym przez szkolną komisję egzaminacyjną stopień kwalifikacyjny w określonym zawodzie.

III.

1. Zasadnicze szkoły zawodowe szkolą robotników i pracowników kwalifikowanych wszelkich specjalności zawodowych.

2.
Podbudowę programową zasadniczych szkół zawodowych stanowi 7-klasowa szkoła ogólnokształcąca. Dla kandydatów o niższym przygotowaniu organizowane będą klasy lub kursy wstępne albo szkolenie uzupełniające w ciągu pierwszego roku nauki.
3. 1
Nauka w zasadniczej szkole zawodowej kształcącej młodzież po ukończeniu przez nią 7 klas szkoły podstawowej trwa 3 lata. W przypadkach uzasadnionych specjalnymi potrzebami szkoleniowymi czas trwania nauki w poszczególnych zasadniczych szkołach zawodowych może być przedłużony lub skrócony o jeden rok.
4.
Ukończenie zasadniczej szkoły zawodowej daje absolwentowi określony statutem i stwierdzony na egzaminie końcowym przed szkolną komisją egzaminacyjną stopień kwalifikacyjny w określonym zawodzie.

IV.

1. Praktyczna nauka zawodu dla uczniów szkół przysposobienia zawodowego i zasadniczych szkół zawodowych odbywa się w warsztatach i pracowniach szkolnych albo w zakładach pracy.

2.
W przypadku gdy praktyczna nauka zawodu odbywa się w zakładach pracy, jest ona organizowana i prowadzona na podstawie "umowy o praktyczną naukę zawodu" zawartej między szkołą i zakładem pracy. Wzór umowy ustali Prezes Rady Ministrów.
3.
W celu opanowania nowoczesnych metod produkcji praktyczna nauka zawodu powinna się odbywać w oparciu o nowoczesną technologię na zasadach pracy normowanej.

V.

1. Technikum zawodowe ma za zadanie szkolenie techników dla różnych dziedzin życia gospodarczego.

2.
Technikum zawodowe jest oparte na podbudowie programowej 7 klas szkoły ogólnokształcącej.
3. 2
Nauka w technikum zawodowym kształcącym młodzież po ukończeniu przez nią 7 klas szkoły podstawowej trwa 5 lat. W przypadkach uzasadnionych specjalnymi potrzebami szkoleniowymi czas trwania nauki może być skrócony o jeden rok.
4. 3
Mogą być organizowane 3-letnie technika zawodowe oparte na podbudowie programowej 9 lub 10 klas szkoły ogólnokształcącej.
5.
Absolwenci technikum otrzymują tytuł technika odpowiedniej specjalności i mają prawo wstępu na wyższe uczelnie.

VI.

1. Technikum zawodowe może organizować wydziały dla pracujących lub może być zorganizowane jako technikum zawodowe dla pracujących.

2.
Technikum zawodowe dla pracujących oparte jest na podbudowie 7 klas szkoły ogólnokształcącej i przeznaczone jest dla kandydatów z praktyką zawodową. Dla przodowników pracy i racjonalizatorów, którzy nie posiadają ukończonych 7 klas szkoły ogólnokształcącej, będą organizowane kursy przygotowawcze.
3.
Nauka w technikum zawodowym dla pracujących trwa od 3 do 5 lat zależnie, od specjalności.

VII.

Szkolenie zaoczne może odbywać się w technikach zawodowych zaocznych lub na wydziałach zaocznych techników zawodowych.

VIII.

1. Szkoły majstrów są przeznaczone dla wy kwalifikowanych robotników przemysłowych posiadających odpowiednią praktykę zawodową. Szkoły te mają za zadanie rozszerzenie wiedzy zawodowej, niezbędnej do pełnienia czynności majstra.

2.
Czas trwania nauki dla szkół majstrów ustala Prezes Centralnego Urzędu Szkolenia Zawodowego w porozumieniu z zainteresowanym ministrem lub kierownikiem urzędu centralnego.

IX.

Dla osób mających wystarczające wyszkolenie zawodowe i przygotowanie teoretyczne zdobyte na drodze praktyki i samokształcenia zorganizowane zostaną egzaminy, których złożenie będzie podstawą do wydania im świadectwa ukończenia odpowiedniej klasy lub szkoły zawodowej.

X.

1. Szczegółowe warunki przyjęcia i szkolenia, programy nauki, statuty i regulaminy szkół zawodowych, zasady powoływania i regulaminy szkolnych komisji egzaminacyjnych określa Prezes Centralnego Urzędu Szkolenia Zawodowego w trybie przepisów normujących zakres działania Centralnego Urzędu Szkolenia Zawodowego.

2.
Nomenklaturę specjalności szkół zawodowych ustala Prezes Centralnego Urzędu Szkolenia Zawodowego w uzgodnieniu z Przewodniczącym Państwowej Komisji Planowania Gospodarczego.

XI.

Dla celów specjalnych Prezes Centralnego Urzędu Szkolenia Zawodowego może organizować lub zezwolić na organizowanie szkół opartych na innych zasadach ustrojowych.

Rozdział  II.

Szkolenie praktyczne w zakładach pracy i kursy zawodowe.

XII.

1. Zakłady pracy organizują dla zatrudnionych indywidualne, grupowe lub brygadowe szkolenie praktyczne w zawodzie i niezbędne do osiągnięcia odpowiednich stopni kwalifikacyjnych szkolenie zawodowe teoretyczne.

2.
Pracownicy, szkoleni praktycznie przez zakład pracy, zdają egzamin na uzyskanie odpowiedniego stopnia kwalifikacyjnego w określonym zawodzie przed zakładową komisją egzaminacyjną.
3.
Sposób prowadzenia szkolenia praktycznego w zakładzie pracy, stopnie kwalifikacyjne oraz wymagany zakres umiejętności i wiadomości dla poszczególnych stopni kwalifikacyjnych, zasady powoływania i regulaminy zakładowych komisji egzaminacyjnych ustala właściwy minister w porozumieniu z Prezesem Centralnego Urzędu Szkolenia Zawodowego za zgodą Przewodniczącego Państwowej Komisji Planowania Gospodarczego.

XIII.

1. Kursy zawodowe organizuje się celem przysposobienia do wykonywania określonej czynności, wyuczenia zawodu, uzupełnienia przygotowania zawodowego oraz specjalizacji w zawodzie.

2.
Zasady organizowania i prowadzenia kursów zawodowych ustalą właściwi ministrowie i kierownicy urzędów centralnych w porozumieniu z Przewodniczącym Państwowej Komisji Planowania Gospodarczego.

Rozdział  III.

Przepisy końcowe.

XIV.

Postanowienia uchwały nie dotyczą szkolnictwa Ministerstw: Rolnictwa, Państwowych Gospodarstw Rolnych, Leśnictwa, Zdrowia, Sprawiedliwości, Kultury i Sztuki, Obrony Narodowej, Bezpieczeństwa Publicznego, Oświaty, Szkół Wyższych i Nauki oraz Głównego Komitetu Kultury Fizycznej.

XV.

Wykonanie uchwały porucza się Prezesowi Rady Ministrów, Przewodniczącemu Państwowej Komisji Planowania Gospodarczego, właściwym ministrom, Prezesowi Centralnego Urzędu Szkolenia Zawodowego oraz właściwym kierownikom urzędów centralnych.

XVI.

1. Uchwała wchodzi w życie z dniem ogłoszenia.

2.
Prezes Centralnego Urzędu Szkolenia Zawodowego wydaje instrukcje w sprawie przystosowania dotychczasowych szkół zawodowych do zasad niniejszej uchwały.
1 Cz. III ust. 3 zmieniony przez § 1 pkt 1 uchwały nr 214 z dnia 27 czerwca 1957 r. (M.P.57.54.336) zmieniającej nin. uchwałę z dniem 1 września 1956 r.
2 Cz. 5 ust. 3 zmieniony przez § 1 pkt 2 uchwały nr 214 z dnia 27 czerwca 1957 r. (M.P.57.54.336) zmieniającej nin. uchwałę z dniem 1 września 1956 r.
3 Cz. V ust. 4 zmieniony przez § 1 pkt 2 uchwały nr 214 z dnia 27 czerwca 1957 r. (M.P.57.54.336) zmieniającej nin. uchwałę z dniem 1 września 1956 r.

Zmiany w prawie

Ważne zmiany w zakresie ZFŚS

W piątek, 19 grudnia 2025 roku, Senat przyjął bez poprawek uchwalone na początku grudnia przez Sejm bardzo istotne zmiany w przepisach dla pracodawców obowiązanych do tworzenia Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych. Odnoszą się one do tych podmiotów, w których nie działają organizacje związkowe. Ustawa trafi teraz na biurko prezydenta.

Marek Rotkiewicz 19.12.2025
Wymiar urlopu wypoczynkowego po zmianach w stażu pracy

Nowe okresy wliczane do okresu zatrudnienia mogą wpłynąć na wymiar urlopów wypoczynkowych osób, które jeszcze nie mają prawa do 26 dni urlopu rocznie. Pracownicy nie nabywają jednak prawa do rozliczenia urlopu za okres sprzed dnia objęcia pracodawcy obowiązkiem stosowania art. 302(1) Kodeksu pracy, wprowadzającego zaliczalność m.in. okresów prowadzenia działalności gospodarczej czy wykonywania zleceń do stażu pracy.

Marek Rotkiewicz 19.12.2025
To będzie rewolucja u każdego pracodawcy

Wszyscy pracodawcy, także ci zatrudniający choćby jednego pracownika, będą musieli dokonać wartościowania stanowisk pracy i określić kryteria służące ustaleniu wynagrodzeń pracowników, poziomów wynagrodzeń i wzrostu wynagrodzeń. Jeszcze więcej obowiązków będą mieli średni i duzi pracodawcy, którzy będą musieli raportować lukę płacową. Zdaniem prawników, dla mikro, małych i średnich firm dostosowanie się do wymogów w zakresie wartościowania pracy czy ustalenia kryteriów poziomu i wzrostu wynagrodzeń wymagać będzie zewnętrznego wsparcia.

Grażyna J. Leśniak 18.12.2025
Są rozporządzenia wykonawcze do KSeF

Minister finansów i gospodarki podpisał cztery rozporządzenia wykonawcze dotyczące funkcjonowania KSeF – potwierdził we wtorek resort finansów. Rozporządzenia określają m.in.: zasady korzystania z KSeF, w tym wzór zawiadomienia ZAW-FA, przypadki, w których nie ma obowiązku wystawiania faktur ustrukturyzowanych, a także zasady wystawiania faktur uproszczonych.

Krzysztof Koślicki 16.12.2025
Od stycznia nowe zasady prowadzenia PKPiR

Od 1 stycznia 2026 r. zasadą będzie prowadzenie podatkowej księgi przychodów i rozchodów przy użyciu programu komputerowego. Nie będzie już można dokumentować zakupów, np. środków czystości lub materiałów biurowych, za pomocą paragonów bez NIP nabywcy. Takie zmiany przewiduje nowe rozporządzenie w sprawie PKPiR.

Marcin Szymankiewicz 15.12.2025
Senat poprawia reformę orzecznictwa lekarskiego w ZUS

Senat zgłosił w środę poprawki do reformy orzecznictwa lekarskiego w ZUS. Zaproponował, aby w sprawach szczególnie skomplikowanych możliwe było orzekanie w drugiej instancji przez grupę trzech lekarzy orzeczników. W pozostałych sprawach, zgodnie z ustawą, orzekać będzie jeden. Teraz ustawa wróci do Sejmu.

Grażyna J. Leśniak 10.12.2025
Metryka aktu
Identyfikator:

M.P.1951.A-59.776

Rodzaj: Uchwała
Tytuł: Ustrój szkolnictwa zawodowego.
Data aktu: 23/06/1951
Data ogłoszenia: 10/07/1951
Data wejścia w życie: 10/07/1951