Język postępowania: angielski
(Dz.U.UE C z dnia 3 lutego 2025 r.)
Strony
Strona skarżąca: FC (przedstawiciel: G. Mayer, adwokat)
Strona pozwana: Europejski Fundusz Inwestycyjny
Żądania
Strona skarżąca wnosi do Sądu o:
- stwierdzenie nieważności decyzji komisji selekcyjnej Europejskiego Funduszu Inwestycyjnego (EFI) prowadzącej nabór na stanowisko "(Senior) Writer/Storyteller - Job Opening 109991", doręczonej skarżącej pocztą elektroniczną, odrzucającej jej kandydaturę na to stanowisko;
- zasądzenie od EFI, po pierwsze, odpowiedniego zadośćuczynienia za krzywdę, której miała doznać skarżąca, w szczególności ze względu na to, że EFI nie zareagował na uzasadniony wniosek skarżącej o udzielenie informacji lub na obawy skarżącej co do nieprzestrzegania rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. (ogólne rozporządzenie o ochronie danych) 1 i wymogu przejrzystości, co doprowadziło do konieczności prowadzenia przez nią długotrwałej korespondencji; zadośćuczynienie z tego tytułu powinno wynosić 10 000 EUR;
- zasądzenie od EFI, po drugie, odpowiedniej kwoty tytułem odszkodowania za utratę szansy uzyskania stanowiska Senior Writer/Storyteller na podstawie umowy na czas nieokreślony, z dużym prawdopodobieństwem zaszeregowania na wyższym szczeblu w grupie 5; oraz, tytułem wstępnym, zobowiązanie pozwanej ujawnienia wszelkich istotnych informacji wewnętrznych niezbędnych do pełnego i dokładnego określenia wysokości szkody majątkowej poniesionej w wyniku niezgodnego z prawem wykluczenia z postępowania w sprawie naboru na opublikowane stanowisko;
- obciążenie EFI kosztami postępowania.
Zarzuty i główne argumenty
Na poparcie skargi strona skarżąca podnosi dwa zarzuty.
1. Zarzut pierwszy dotyczący pośredniej dyskryminacji ze względu na wiek.
- w ramach tego zarzutu skarżąca podnosi w szczególności, że skoro pozwana faworyzowała kandydatów na stanowisko w wieku od 29 do 31 lat, faktycznie wykluczyła z rezerwy kandydatów na to stanowisko zdecydowaną większość osób w wieku od 32 do 64 lat, w tym ją. Ponieważ wyłączenie to jest pozbawione podstawy prawnej, stanowi ono przejaw dyskryminacji pośredniej ze względu na wiek, co stanowi naruszenie art. 21 ust. 1 Karty praw podstawowych Unii Europejskiej, zgodnie z którym zakazana jest wszelka dyskryminacja między innymi ze względu na wiek.
2. Zarzut drugi dotyczący naruszenia zasady równego traktowania.
- skarżąca powołuje się na niespójne praktyki zatrudnienia EFI w odniesieniu do pułapu doświadczenia zawodowego, które zdaniem skarżącego nie jest zgodne z praktykami Europejskiego Banku Inwestycyjnego (EBI) i prowadzi do nierównego traktowania kandydatów na stanowiska w tej samej grupie zaszeregowania i do tego samego zaszeregowania płacowego.
- zdaniem skarżącej, traktując porównywalne sytuacje w różny sposób, EFI naruszył ogólną zasadę równego traktowania, którą Trybunał Sprawiedliwości konsekwentnie uznawał za mającą ogólne zastosowanie.
Komitet Stały Rady Ministrów wprowadził bardzo istotne zmiany do projektu ustawy przygotowanego przez Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej – poinformował minister Maciej Berek w czwartek wieczorem, w programie „Pytanie dnia” na antenie TVP Info. Jak poinformował, projekt nowelizacji ustawy o PIP powinien trafić do Sejmu w grudniu 2025 roku, aby prace nad nim w Parlamencie trwały w I kwartale 2026 r.
05.12.2025
4 grudnia Komitet Stały Rady Ministrów przyjął projekt zmian w ustawie o PIP - przekazało w czwartek MRPiPS. Nie wiadomo jednak, jaki jest jego ostateczny kształt. Jeszcze w środę Ministerstwo Zdrowia informowało Komitet, że zgadza się na propozycję, by skutki rozstrzygnięć PIP i ich zakres działał na przyszłość, a skutkiem polecenia inspektora pracy nie było ustalenie istnienia stosunku pracy między stronami umowy B2B, ale ustalenie zgodności jej z prawem. Zdaniem prawników, to byłaby kontrrewolucja w stosunku do projektu resortu pracy.
05.12.2025
Przygotowany przez ministerstwo pracy projekt zmian w ustawie o PIP, przyznający inspektorom pracy uprawnienie do przekształcania umów cywilnoprawnych i B2B w umowy o pracę, łamie konstytucję i szkodzi polskiej gospodarce – ogłosili posłowie PSL na zorganizowanej w czwartek w Sejmie konferencji prasowej. I zażądali zdjęcia tego projektu z dzisiejszego porządku posiedzenia Komitetu Stałego Rady Ministrów.
04.12.2025
Prezydent Karol Nawrocki podpisał we wtorek ustawę z 7 listopada 2025 r. o zmianie ustawy o ochronie zwierząt. Jej celem jest wprowadzenie zakazu chowu i hodowli zwierząt futerkowych w celach komercyjnych, z wyjątkiem królika, w szczególności w celu pozyskania z nich futer lub innych części zwierząt. Zawetowana została jednak ustawa zakazująca trzymania psów na łańcuchach. Prezydent ma w tym zakresie złożyć własny projekt.
02.12.2025
Resort pracy nie podjął nawet próby oszacowania, jak reklasyfikacja umów cywilnoprawnych i B2B na umowy o pracę wpłynie na obciążenie sądów pracy i długość postępowań sądowych. Tymczasem eksperci wyliczyli, że w wariancie skrajnym, zakładającym 150 tys. nowych spraw rocznie, skala powstałych zaległości rośnie do ponad 31 miesięcy dodatkowej pracy lub koniecznego zwiększenia zasobów sądów o 259 proc. Sprawa jest o tyle ważna, że na podobnym etapie prac są dwa projekty ustaw, które – jak twierdzą prawnicy – mogą zwiększyć obciążenie sądów.
25.11.2025
Rada Ministrów przyjęła projekt nowelizacji ustawy o Funduszu Medycznym - poinformował w środę rzecznik rządu Adam Szłapka. Przygotowana przez resort zdrowia propozycja zakłada, że Narodowy Fundusz Zdrowia będzie mógł w 2025 r. otrzymać dodatkowo około 3,6 mld zł z Funduszu Medycznego. MZ chce również, by programy inwestycyjne dla projektów strategicznych były zatwierdzane przez ministra zdrowia, a nie jak dotychczas, ustanawiane przez Radę Ministrów. Zamierza też umożliwić dofinansowanie programów polityki zdrowotnej realizowanych przez gminy w całości ze środków Funduszu Medycznego.
19.11.2025| Identyfikator: | Dz.U.UE.C.2025.572 |
| Rodzaj: | Ogłoszenie |
| Tytuł: | Sprawa T-471/24: Skarga wniesiona w dniu 18 listopada 2024 r. - FC / EFI |
| Data aktu: | 03/02/2025 |
| Data ogłoszenia: | 03/02/2025 |