Określenie istotnych cech pracy chałupniczej, przemysłu domowego i przemysłu ludowego jako zatrudnień zarobkowych wyłączonych spod przepisów prawa przemysłowego.

ROZPORZĄDZENIE
MINISTRA PRZEMYSŁU DROBNEGO I RZEMIOSŁA
z dnia 27 czerwca 1956 r.
w sprawie określenia istotnych cech przemysłu domowego i przemysłu ludowego jako zatrudnień zarobkowych wyłączonych spod przepisów prawa przemysłowego. 1

Na podstawie art. 2 ust. 3 prawa przemysłowego z dnia 7 czerwca 1927 r. (Dz. U. Nr 53, poz. 468 z późniejszymi zmianami) zarządza się, co następuje:
§  1.
Przepisów prawa przemysłowego z dnia 7 czerwca 1927 r. (Dz. U. Nr 53, poz. 468 z późniejszymi zmianami) nie stosuje się do:
1) 2
(skreślony),
2)
przemysłu domowego,
3)
przemysłu ludowego.
§  2. 3
(skreślony).
§  3.
1.
Przemysłem domowym jest uboczne zatrudnienie zarobkowe polegające na osobistym wytwarzaniu we własnym mieszkaniu artykułów użytkowych z surowców lub materiałów własnych. Przemysł domowy może być jednak wykonywany przez ludność wiejską poza własnym mieszkaniem lub obejściem, a także przy pomocy członków rodziny pozostających we wspólnym gospodarstwie domowym z osobą wykonującą przemysł domowy. Inwalidzi i renciści (emeryci) oraz kobiety prowadzące gospodarstwo domowe mogą wykonywać przemysł domowy, chociaż nie stanowi on ich ubocznego zatrudnienia zarobkowego.
2.
Wykonywanie przemysłu domowego przez ludność wiejską może obejmować również naprawianie przedmiotów gospodarstwa rolnego, domowego lub osobistego użytku.
3. 4
W ramach przemysłu domowego nie mogą być wytwarzane artykuły, których produkcja normowana jest na podstawie dekretu z dnia 29 października 1952 r. o gospodarowaniu artykułami obrotu towarowego i zaopatrzenia (Dz. U. Nr 44, poz. 301), oraz artykuły, które w myśl przepisów szczególnych mogą być wytwarzane tylko w wyodrębnionym zakładzie.
§  4.
Przemysłem ludowym jest wytwarzanie artykułów użytkowych i zdobniczych o cechach regionalnych w warunkach określonych w § 3 dla przemysłu domowego, z tym że może on stanowić także zatrudnienie główne wytwarzającego.
§  5.
Przez ludność wiejską rozumieć należy mieszkańców gromad oraz mieszkańców miast i osiedli o liczbie do 5.000 mieszkańców, a zatrudnionych w gospodarstwach rolnych, hodowlanych i leśnych.
§  6.
Traci moc rozporządzenie Ministra Przemysłu i Handlu z dnia 27 listopada 1937 r. w sprawie określenia istotnych cech przemysłu ludowego, domowego i pracy chałupniczej jako zatrudnień zarobkowych, wyłączonych spod przepisów prawa przemysłowego (Dz. U. Nr 83, poz. 605).
§  7.
Rozporządzenie wchodzi w życie z dniem ogłoszenia.
1 Tytuł zmieniony przez § 6 pkt 1 rozporządzenia Przewodniczącego Komitetu Drobnej Wytwórczości z dnia 14 maja 1966 r. w sprawie określenia istotnych cech pracy nakładczej jako zatrudnienia wyłączonego spod działania prawa przemysłowego (Dz.U.66.18.117) z dniem 25 maja 1966 r.
2 § 1 pkt 1 skreślony przez § 6 pkt 2 rozporządzenia Przewodniczącego Komitetu Drobnej Wytwórczości z dnia 14 maja 1966 r. w sprawie określenia istotnych cech pracy nakładczej jako zatrudnienia wyłączonego spod działania prawa przemysłowego (Dz.U.66.18.117) z dniem 25 maja 1966 r.
3 § 2 skreślony przez § 6 pkt 3 rozporządzenia Przewodniczącego Komitetu Drobnej Wytwórczości z dnia 14 maja 1966 r. w sprawie określenia istotnych cech pracy nakładczej jako zatrudnienia wyłączonego spod działania prawa przemysłowego (Dz.U.66.18.117) z dniem 25 maja 1966 r.
4 § 3 ust. 3 zmieniony przez § 1 pkt 2 rozporządzenia Przewodniczącego Komitetu Drobnej Wytwórczości z dnia 31 sierpnia 1960 r. (Dz.U.60.42.258) zmieniającego nin. rozporządzenie z dniem 27 września 1960 r.

Zmiany w prawie

Ważne zmiany w zakresie ZFŚS

W piątek, 19 grudnia 2025 roku, Senat przyjął bez poprawek uchwalone na początku grudnia przez Sejm bardzo istotne zmiany w przepisach dla pracodawców obowiązanych do tworzenia Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych. Odnoszą się one do tych podmiotów, w których nie działają organizacje związkowe. Ustawa trafi teraz na biurko prezydenta.

Marek Rotkiewicz 19.12.2025
Wymiar urlopu wypoczynkowego po zmianach w stażu pracy

Nowe okresy wliczane do okresu zatrudnienia mogą wpłynąć na wymiar urlopów wypoczynkowych osób, które jeszcze nie mają prawa do 26 dni urlopu rocznie. Pracownicy nie nabywają jednak prawa do rozliczenia urlopu za okres sprzed dnia objęcia pracodawcy obowiązkiem stosowania art. 302(1) Kodeksu pracy, wprowadzającego zaliczalność m.in. okresów prowadzenia działalności gospodarczej czy wykonywania zleceń do stażu pracy.

Marek Rotkiewicz 19.12.2025
To będzie rewolucja u każdego pracodawcy

Wszyscy pracodawcy, także ci zatrudniający choćby jednego pracownika, będą musieli dokonać wartościowania stanowisk pracy i określić kryteria służące ustaleniu wynagrodzeń pracowników, poziomów wynagrodzeń i wzrostu wynagrodzeń. Jeszcze więcej obowiązków będą mieli średni i duzi pracodawcy, którzy będą musieli raportować lukę płacową. Zdaniem prawników, dla mikro, małych i średnich firm dostosowanie się do wymogów w zakresie wartościowania pracy czy ustalenia kryteriów poziomu i wzrostu wynagrodzeń wymagać będzie zewnętrznego wsparcia.

Grażyna J. Leśniak 18.12.2025
Są rozporządzenia wykonawcze do KSeF

Minister finansów i gospodarki podpisał cztery rozporządzenia wykonawcze dotyczące funkcjonowania KSeF – potwierdził we wtorek resort finansów. Rozporządzenia określają m.in.: zasady korzystania z KSeF, w tym wzór zawiadomienia ZAW-FA, przypadki, w których nie ma obowiązku wystawiania faktur ustrukturyzowanych, a także zasady wystawiania faktur uproszczonych.

Krzysztof Koślicki 16.12.2025
Od stycznia nowe zasady prowadzenia PKPiR

Od 1 stycznia 2026 r. zasadą będzie prowadzenie podatkowej księgi przychodów i rozchodów przy użyciu programu komputerowego. Nie będzie już można dokumentować zakupów, np. środków czystości lub materiałów biurowych, za pomocą paragonów bez NIP nabywcy. Takie zmiany przewiduje nowe rozporządzenie w sprawie PKPiR.

Marcin Szymankiewicz 15.12.2025
Senat poprawia reformę orzecznictwa lekarskiego w ZUS

Senat zgłosił w środę poprawki do reformy orzecznictwa lekarskiego w ZUS. Zaproponował, aby w sprawach szczególnie skomplikowanych możliwe było orzekanie w drugiej instancji przez grupę trzech lekarzy orzeczników. W pozostałych sprawach, zgodnie z ustawą, orzekać będzie jeden. Teraz ustawa wróci do Sejmu.

Grażyna J. Leśniak 10.12.2025
Metryka aktu
Identyfikator:

Dz.U.1956.30.144

Rodzaj: Rozporządzenie
Tytuł: Określenie istotnych cech pracy chałupniczej, przemysłu domowego i przemysłu ludowego jako zatrudnień zarobkowych wyłączonych spod przepisów prawa przemysłowego.
Data aktu: 27/06/1956
Data ogłoszenia: 17/07/1956
Data wejścia w życie: 17/07/1956