Raport Future Ready Lawyer 2026
Zmień język strony
Zmień język strony
Prawo.pl

Dyscyplinarka? To nic, zawsze można zmienić szkołę

Wciąż brakuje narzędzia, które pozwoliłoby sprawdzić, czy nauczyciel był karany dyscyplinarnie - informuje DziennikGazetaPrawna. Utrudnia to dyrektorom sprawdzenie kandydata do pracy.

MEN już dwa lata temu obiecywało stworzenie rejestru pedagogów ukaranych dyscyplinarnie, jednak zmiana przepadła razem z projektem nowelizacji Karty Nauczyciela. Brak bazy danych sprawia, że sankcje dyscyplinarne są nieskuteczne, ponieważ ukarany nauczyciel bardzo łatwo może znaleźć pracę w innej placówce.
 

Odpowiedzialność porządkowa a odpowiedzialność dyscyplinarna nauczycieli. Prawo oświatowe w pytaniach i odpowiedziach [PRZEDSPRZEDAŻ] "Odpowiedzialność porządkowa a odpowiedzialność dyscyplinarna nauczycieli. Prawo oświatowe w pytaniach i odpowiedziach">>

Ministerstwo tłumaczy, że zależy mu, by rejestr powstał, ale wymaga to zmian w Karcie Nauczyciela. Dodaje jednak, że nie rozwiąże to problemu.
– Na dyrektorze spoczywa obowiązek należytego zweryfikowania kandydata na nauczyciela na etapie rekrutacji na to stanowisko – przekonuje Joanna Dębek. A jeśli wątpliwości co do tego, czy pedagog powinien pracować z dziećmi, pojawiają się później? – Wtedy w grę wchodzi odpowiedzialność dyscyplinarna – odpowiada rzecznik.

Źródło: "Dziennik Gazeta Prawna", stan z dnia 16 lipca 2015 r.

 

 

Polecamy książki oświatowe