united kingdom
ukraine

Rozporządzenie 2104/2005 zmieniające od dnia 1 lipca 2005 r. wynagrodzenia i emerytury urzędników i innych pracowników Wspólnot Europejskich, a także współczynniki korygujące stosowane w odniesieniu do wynagrodzeń i emerytur

ROZPORZĄDZENIE RADY (WE, EURATOM) NR 2104/2005
z dnia 20 grudnia 2005 r.
zmieniające od dnia 1 lipca 2005 r. wynagrodzenia i emerytury urzędników i innych pracowników Wspólnot Europejskich, a także współczynniki korygujące stosowane w odniesieniu do wynagrodzeń i emerytur

RADA UNII EUROPEJSKIEJ,

uwzględniając Traktat ustanawiający Wspólnotę Europejską,

uwzględniając Protokół w sprawie przywilejów i immunitetów Wspólnot Europejskich, w szczególności jego art. 13,

uwzględniając Regulamin pracowniczy urzędników i Warunki zatrudnienia innych pracowników Wspólnot Europejskich, określone w rozporządzeniu (EWG, Euratom, EWWiS) nr 259/68(1), w szczególności art. 63, 64, 65, 82 i załączniki VII, XI i XIII wyżej wymienionego regulaminu, a także art. 20 akapit pierwszy, art. 64 i art. 92 omawianego systemu,

uwzględniając wniosek Komisji,

a także mając na uwadze, co następuje:

w celu zagwarantowania zmiany siły nabywczej urzędników i innych pracowników Wspólnot Europejskich równolegle ze zmianą siły nabywczej urzędników krajowych w Państwach Członkowskich, należy dokonać dostosowania wynagrodzeń i emerytur urzędników i innych pracowników Wspólnot Europejskich w ramach corocznego przeglądu 2005 r.,

PRZYJMUJE NINIEJSZE ROZPORZĄDZENIE:

Artykuł  1

Ze skutkiem od dnia 1 lipca 2005 r., datę 1 lipca 2004 r. określoną w art. 63 akapit drugi regulaminu zastępuje się datą 1 lipca 2005 r.

Artykuł  2

Ze skutkiem od dnia 1 lipca 2005 r., tabelę miesięcznych wynagrodzeń podstawowych zawartą w art. 66 regulaminu, mającą zastosowanie do obliczania wynagrodzeń i emerytur, zastępuje się następującą tabelą:

1.7.2005

Stopień

Grupa zaszeregowania

1

2

3

4

5

16

15.255,00

15.896,04

16.564,01

15

13.482,88

14.049,45

14.639,82

15.047,12

15.255,00

14

11.916,61

12.417,36

12.939,16

13.299,15

13.482,88

13

10.532,30

10.974,88

11.436,06

11.754,22

11.916,61

12

9.308,79

9.699,96

10.107,56

10.388,77

10.532,30

11

8.227,42

8.573,15

8.933,40

9.181,94

9.308,79

10

7.271,67

7.577,23

7.895,64

8.115,30

8.227,42

9

6.426,94

6.697,01

6.978,42

7.172,57

7.271,67

8

5.680,34

5.919,04

6.167,76

6.339,36

6.426,94

7

5.020,47

5.231,44

5.451,27

5.602,93

5.680,34

6

4.437,26

4.623,72

4.818,01

4.952,06

5.020,47

5

3.921,80

4.086,60

4.258,32

4.376,79

4.437,26

4

3.466,22

3.611,87

3.763,65

3.868,36

3.921,80

3

3.063,56

3.192,29

3.326,43

3.418,98

3.466,22

2

2.707,67

2.821,45

2.940,01

3.021,81

3.063,56

1

2.393,13

2.493,69

2.598,48

2.670,77

2.707,67

Artykuł  3

Ze skutkiem od dnia 1 lipca 2005 r., współczynniki korygujące mające zastosowanie na mocy art. 64 regulaminu do wynagrodzeń urzędników i innych pracowników, wyznaczone są zgodnie z kolumną 2 poniższej tabeli.

Ze skutkiem od dnia 1 stycznia 2006 r., współczynniki korygujące mające zastosowanie na mocy art. 17 ust. 3 załącznika VII do regulaminu do transferów dokonywanych przez urzędników i innych pracowników wyznaczone są zgodnie z kolumną 3 poniższej tabeli.

Ze skutkiem od dnia 1 lipca 2005 r., współczynniki korygujące mające zastosowanie do emerytur na mocy art. 20 ust. 2 załącznika XIII do regulaminu, wyznaczone są zgodnie z kolumną 4 poniższej tabeli.

Ze skutkiem od dnia 1 maja 2006 r., współczynniki korygujące mające zastosowanie do emerytur na mocy art. 20 ust. 2 załącznika XIII do regulaminu, wyznaczone są zgodnie z kolumną 5 poniższej tabeli.

1

2

3

4

5

Kraj/Miejsce

Wynagrodzenie 1.7.2005

Transfer 1.1.2006

Emerytura 1.7.2005

Emerytura 1.5.2006

Republika Czeska

90,6

78,6

100,0

100,0

Dania

135,9

130,8

133,9

132,8

Niemcy

100,2

102,1

101,0

101,3

Bonn

96,0

Karlsruhe

95,0

Monachium

106,4

Estonia

80,3

78,1

100,0

100,0

Grecja

93,0

91,2

100,0

100,0

Hiszpania

101,2

95,3

100,0

100,0

Francja

119,0

106,3

113,9

111,4

Irlandia

122,4

116,3

120,0

118,7

Włochy

111,8

107,6

110,1

109,3

Varese

99,0

Cypr

92,0

97,2

100,0

100,0

Łotwa

76,1

72,9

100,0

100,0

Litwa

77,1

73,6

100,0

100,0

Węgry

90,0

73,0

100,0

100,0

Malta

89,6

92,3

100,0

100,0

Niederlandy

109,7

101,3

106,3

104,7

Austria

107,1

107,0

107,1

107,0

Polska

81,4

74,9

100,0

100,0

Portugalia

91,5

90,1

100,0

100,0

Słowenia

83,0

80,8

100,0

100,0

Słowacja

92,9

82,1

100,0

100,0

Finlandia

117,7

112,8

115,7

114,8

Szwecja

112,4

105,1

109,5

108,0

Zjednoczone Królestwo

143,8

117,4

133,2

128,0

Culham

115,4

Artykuł  4

Ze skutkiem od dnia 1 lipca 2005 r., kwotę dodatku z tytułu urlopu rodzicielskiego, o którym mowa w art. 42a regulaminu, określa się w wysokości 822,06 EUR, a w przypadku rodziców samotnie wychowujących dziecko w wysokości 1.096,07 EUR.

Artykuł  5

Ze skutkiem od dnia 1 lipca 2005 r., podstawową kwotę dodatku na gospodarstwo domowe, o którym mowa w art. 1 ust. 1 załącznika VII do regulaminu, określa się w wysokości 153,75 EUR.

Ze skutkiem od dnia 1 lipca 2005 r., kwotę dodatku na dziecko, o którym mowa w art. 2 ust. 1 załącznika VII do regulaminu, określa się w wysokości 335,96 EUR.

Ze skutkiem od dnia 1 lipca 2005 r., kwotę dodatku edukacyjnego, o którym mowa w art. 3 ust. 1 załącznika VII do regulaminu, określa się w wysokości 227,96 EUR.

Ze skutkiem od dnia 1 lipca 2005 r., kwotę dodatku edukacyjnego, o którym mowa w art. 3 ust. 2 załącznika VII do regulaminu, określa się w wysokości 82,07 EUR.

Ze skutkiem od dnia 1 lipca 2005 r., minimalną kwotę dodatku za rozłąkę, o którym mowa w art. 69 regulaminu i w art. 4 ust. 1 akapit drugi załącznika VII do regulaminu, określa się w wysokości 455,69 EUR.

Artykuł  6

Ze skutkiem od dnia 1 stycznia 2006 r., dodatek za przebyte kilometry (kwota stanowiąca równowartość kosztów podróży z miejsca zatrudnienia do miejsca pochodzenia), o którym mowa w art. 8 załącznika VII do regulaminu, dostosowuje się w następujący sposób:

– 0 EUR/kilometr za odcinek od: 0 do 200 km

– 0,3417 EUR/kilometr za odcinek od: 201 do 1.000 km

– 0,5695 EUR/kilometr za odcinek od: 1.001 do 2.000 km

– 0,3417 EUR/kilometr za odcinek od: 2.001 do 3.000 km

– 0,1139 EUR/kilometr za odcinek od: 3.001 do 4.000 km

– 0,0548 EUR/kilometr za odcinek od: 4.001 do 5.000 km

– 0 EUR/kilometr za odcinek dłuższy od: 10.000 km

Do dodatku za przebyte kilometry dodaje się poniższą dodatkową kwotę zryczałtowaną:

– 170,84 EUR, jeżeli odległość drogą kolejową pomiędzy miejscem zatrudnienia a miejscem pochodzenia wynosi od 725 do 1.450 km,

– 341,66 EUR, jeżeli odległość drogą kolejową pomiędzy miejscem zatrudnienia a miejscem pochodzenia jest równa lub wyższa od 1.450 km.

Artykuł  7

Ze skutkiem od dnia 1 lipca 2005 r., kwotę dziennej diety służbowej, o której mowa w art. 10 ust. 1 załącznika VII do regulaminu, określa się w wysokości:

– 35,31 EUR dla urzędnika uprawnionego do dodatku na gospodarstwo domowe,

– 28,47 EUR dla urzędnika nieuprawnionego do dodatku na gospodarstwo domowe.

Artykuł  8

Ze skutkiem od dnia 1 lipca 2005 r., dolną granicę dodatku na zagospodarowanie, o którym mowa w art. 24 ust. 3 Warunków zatrudnienia innych pracowników, określa się w wysokości:

– 1.005,33 EUR dla pracownika uprawnionego do dodatku na gospodarstwo domowe,

– 597,77 EUR dla urzędnika nieuprawnionego do dodatku na gospodarstwo domowe.

Artykuł  9

Ze skutkiem od dnia 1 lipca 2005 r., w odniesieniu do zasiłku dla bezrobotnych, o którym mowa w art. 28a ust. 3 akapit drugi warunków zatrudnienia innych pracowników, dolną jego granicę określa się w wysokości 1.205,67 EUR, górną granicę w wysokości 2.411,35 EUR, a standardową kwotę zasiłku w wysokości 1.096,07 EUR.

Artykuł  10

Ze skutkiem od dnia 1 lipca 2005 r., tabelę miesięcznych wynagrodzeń podstawowych, o której mowa w art. 63 Warunków zatrudnienia innych pracowników, zastępuje się następującą tabelą:

1.7.2005

Klasa

Kategoria

Grupa

1

2

3

4

A

I

6.144,76

6.905,90

7.667,04

8.428,18

II

4.459,77

4.894,34

5.328,91

5.763,48

III

3.747,74

3.914,68

4.081,62

4.248,56

B

IV

3.600,20

3.952,65

4.305,10

4.657,55

V

2.827,89

3.014,30

3.200,71

3.387,12

C

VI

2.689,53

2.847,87

3.006,21

3.164,55

VII

2.407,22

2.489,13

2.571,04

2.652,95

D

VIII

2.175,76

2.303,90

2.432,04

2.560,18

IX

2.095,34

2.124,53

2.153,72

2.182,91

Artykuł  11

Ze skutkiem od dnia 1 lipca 2005 r., tabelę miesięcznych wynagrodzeń podstawowych, o której mowa w art. 93 Warunków zatrudnienia innych pracowników, zastępuje się następującą tabelą:

Grupa

1.7.2005

Stopień

Funkcji

Grupa zaszeregowania

1

2

3

4

5

6

7

IV

18

5.258,78

5.368,14

5.479,78

5.593,73

5.710,06

5.828,81

5.950,02

17

4.647,85

4.744,50

4.843,17

4.943,89

5.046,70

5.151,65

5.258,78

16

4.107,89

4.193,31

4.280,52

4.369,53

4.460,40

4.553,16

4.647,85

15

3.630,66

3.706,16

3.783,23

3.861,91

3.942,22

4.024,20

4.107,89

14

3.208,87

3.275,60

3.343,72

3.413,25

3.484,23

3.556,69

3.630,66

13

2.836,08

2.895,06

2.955,26

3.016,72

3.079,46

3.143,50

3.208,87

III

12

3.630,61

3.706,10

3.783,17

3.861,84

3.942,14

4.024,12

4.107,80

11

3.208,85

3.275,57

3.343,69

3.413,22

3.484,19

3.556,65

3.630,61

10

2.836,08

2.895,06

2.955,26

3.016,71

3.079,44

3.143,48

3.208,85

9

2.506,62

2.558,74

2.611,95

2.666,27

2.721,71

2.778,31

2.836,08

8

2.215,43

2.261,50

2.308,53

2.356,53

2.405,53

2.455,56

2.506,62

II

7

2.506,55

2.558,69

2.611,90

2.666,23

2.721,69

2.778,29

2.836,08

6

2.215,31

2.261,39

2.308,42

2.356,44

2.405,45

2.455,48

2.506,55

5

1.957,91

1.998,64

2.040,21

2.082,64

2.125,96

2.170,17

2.215,31

4

1.730,42

1.766,41

1.803,15

1.840,66

1.878,94

1.918,02

1.957,91

I

3

2.131,74

2.175,98

2.221,14

2.267,24

2.314,29

2.362,32

2.411,35

2

1.884,55

1.923,66

1.963,58

2.004,33

2.045,93

2.088,39

2.131,74

1

1.666,02

1.700,60

1.735,89

1.771,92

1.808,69

1.846,23

1.884,55

Artykuł  12

Ze skutkiem od 1 lipca 2005 r., dolną granicę dodatku na zagospodarowanie się, o którym mowa w art. 94 Warunków zatrudnienia innych pracowników, określa się w wysokości:

– 756,18 EUR dla pracownika uprawnionego do dodatku na gospodarstwo domowe,

– 448,32 EUR dla pracownika nieuprawnionego do dodatku na gospodarstwo domowe.

Artykuł  13

Ze skutkiem od dnia 1 lipca 2005 r., dolną granicę zasiłku dla bezrobotnych, o którym mowa w art. 96 ust. 3 akapit drugi warunków zatrudnienia innych pracowników, określa się w wysokości 904,26 EUR, górną granicę w wysokości 1.808,51 EUR, a standardową kwotę zasiłku w wysokości 822,06 EUR.

Artykuł  14

Ze skutkiem od dnia 1 lipca 2005 r., dodatki za pracę zmianową, przewidziane w art. 1 rozporządzenia (EWWiS, EWG, Euratom) nr 300/76(2), określa się w wysokości 344,58 EUR, 520,10 EUR, 568,66 EUR i 775,27 EUR.

Artykuł  15

Ze skutkiem od dnia 1 lipca 2005 r., w odniesieniu do kwot wymienionych w art. 4 rozporządzenia (EWWiS, EWG, Euratom) nr 260/68(3), stosuje się współczynnik równy 4,974173.

Artykuł  16

Ze skutkiem od dnia 1 lipca 2005 r., tabelę stosowanych kwot, znajdującą się w art. 8 załącznika XIII do regulaminu, zastępuje się następującą tabelą:

1.7.2005

Stopień

Grupa Zaszeregowania

1

2

3

4

5

6

7

8

16

15.255,00

15.896,04

16.564,01

16.564,01

16.564,01

16.564,01

15

13.482,88

14.049,45

14.639,82

15.047,12

15.255,00

15.896,04

14

11.916,61

12.417,36

12.939,16

13.299,15

13.482,88

14.049,45

14.639,82

15.255,00

13

10.532,30

10.974,88

11.436,06

11.754,22

11.916,61

12

9.308,79

9.699,96

10.107,56

10.388,77

10.532,30

10.974,88

11.436,06

11.916,61

11

8.227,42

8.573,15

8.933,40

9.181,94

9.308,79

9.699,96

10.107,56

10.532,30

10

7.271,67

7.577,23

7.895,64

8.115,30

8.227,42

8.573,15

8.933,40

9.308,79

9

6.426,94

6.697,01

6.978,42

7.172,57

7.271,67

8

5.680,34

5.919,04

6.167,76

6.339,36

6.426,94

6.697,01

6.978,42

7.271,67

7

5.020,47

5.231,44

5.451,27

5.602,93

5.680,34

5.919,04

6.167,76

6.426,94

6

4.437,26

4.623,72

4.818,01

4.952,06

5.020,47

5.231,44

5.451,27

5.680,34

5

3.921,80

4.086,60

4.258,32

4.376,79

4.437,26

4.623,72

4.818,01

5.020,47

4

3.466,22

3.611,87

3.763,65

3.868,36

3.921,80

4.086,60

4.258,32

4.437,26

3

3.063,56

3.192,29

3.326,43

3.418,98

3.466,22

3.611,87

3.763,65

3.921,80

2

2.707,67

2.821,45

2.940,01

3.021,81

3.063,56

3.192,29

3.326,43

3.466,22

1

2.393,13

2.493,69

2.598,48

2.670,77

2.707,67

Artykuł  17

Ze skutkiem od dnia 1 lipca 2005 r., kwoty dodatku na dziecko, o którym mowa w art. 14 załącznika XIII do regulaminu, określa się w następujący sposób:

1.7.2005-31.12.2005: 282,04 EUR

1.1.2006-31.12.2006: 295,52 EUR

1.1.2007-31.12.2007: 309,00 EUR

1.1.2008-31.12.2008: 322,47 EUR

Artykuł  18

Ze skutkiem od dnia 1 lipca 2005 r., kwoty dodatku edukacyjnego, o których mowa w art. 15 załącznika XIII do regulaminu, określa się w następujący sposób:

1.7.2005-31.8.2005: 16,41 EUR

1.9.2005-31.8.2006: 32,83 EUR

1.9.2006-31.8.2007: 49,23 EUR

1.9.2007-31.8.2008: 65,65 EUR

Artykuł  19

Ze skutkiem od dnia 1 lipca 2005 r., do celów stosowania art. 18 załącznika XIII do regulaminu, kwotę stałego dodatku wymienioną w art. 4a załącznika VII do regulaminu obowiązującego przed dniem 1 maja 2004 r. określa się w wysokości:

– 118,88 EUR/miesiąc dla urzędników zaklasyfikowanych do kategorii C4 lub C5,

– 182,26 EUR/miesiąc dla urzędników zaklasyfikowanych do kategorii C1, C2 lub C3.

Artykuł  20

Niniejsze rozporządzenie wchodzi w życie następnego dnia po jego opublikowaniu w Dzienniku Urzędowym Unii Europejskiej.

Niniejsze rozporządzenie wiąże w całości i jest bezpośrednio stosowane we wszystkich Państwach Członkowskich.

Sporządzono w Brukseli, dnia 20 grudnia 2005 r.

W imieniu Rady
M. BECKETT
Przewodniczący

______

(1) Dz.U. L 56 z 4.3.1968, str. 1. Rozporządzenie ostatnio zmienione rozporządzeniem (WE, Euratom) nr 723/2004 (Dz.U. L 124 z 27.4.2004, str. 1).

(2)Rozporządzenie Rady (EWWiS, EWG, Euratom) nr 300/76 z dnia 9 lutego 1976 r. określające kategorie urzędników uprawnionych do pobierania dodatków za pracę zmianową oraz stawki i warunki ich przyznawania (Dz.U. L 38 z 13.2.1976, str. 1). Rozporządzenie ostatnio zmienione rozporządzeniem (WE, Euratom) nr 860/2004 (Dz.U. L 161 z 30.4.2004, str. 26).

(3)Rozporządzenie Rady (EWG, Euratom, EWWiS) nr 260/68 z dnia 29 lutego 1968 r. ustanawiające warunki i procedurę stosowania podatku na rzecz Wspólnot Europejskich (Dz.U. L 56 z 4.3.68, str. 8). Rozporządzenie ostatnio zmienione rozporządzeniem (Euratom, WE) nr 1750/2002 (Dz.U. L 264 z 2.10.2002, str. 15).

Zmiany w prawie

Będzie elektroniczna dokumentacja w zakresie urodzeń i zgonów

Rząd zamierza uregulować zagadnienia związane z funkcjonowaniem lekarza koronera właściwego do stwierdzania zgonu osoby, gdy trudno jest wskazać lekarza leczącego, który byłby zobowiązany do stwierdzenia zgonu lub konieczności dokonania czynności i ustaleń związanych ze zgonem, wymagających specjalistycznej wiedzy. Chce też wprowadzić spójne systemowo regulacje odnoszące się do karty zgonu, karty urodzenia oraz karty urodzenia z adnotacją o martwym urodzeniu.

Grażyna J. Leśniak 12.05.2025
Będą zmiany w wydawaniu wiz dla zagranicznych studentów

Ustawa reformuje system wydawania wizy krajowej dla studentów oraz system wydawania zezwolenia na pobyt czasowy w celu kształcenia się na studiach. Zgodnie z regulacją, każdy cudzoziemiec – obywatel państwa trzeciego, który chce rozpocząć studia w Polsce - będzie musiał podczas rekrutacji przedstawić dokument poświadczający znajomość języka, w którym odbywa się kształcenie, co najmniej na poziomie B2.

kk/pap 10.05.2025
Sejm zdecydował: Kandydat do pracy dostanie informację o wynagrodzeniu i innych świadczeniach

Osoba ubiegająca się o pracę będzie musiała otrzymać informację o wysokości wynagrodzenia, ale także innych świadczeniach związanych z pracą - zarówno tych pieniężnych, jak i niepieniężnych. Ogłoszenie o naborze i nazwy stanowisk mają być neutralne pod względem płci, a sam proces rekrutacyjny - przebiegać w sposób niedyskryminujący - zdecydował w piątek Sejm uchwalając nowelizację Kodeksu pracy. Teraz ustawa trafi do Senatu.

Grażyna J. Leśniak 09.05.2025
Prezydent Andrzej Duda zawetował ustawę obniżającą składkę zdrowotną dla przedsiębiorców

Prezydent Andrzej Duda zawetował we wtorek ustawę, która obniża składkę zdrowotną dla przedsiębiorców. Uchwalona przez Parlament zmiana, która miała wejść w życie 1 stycznia 2026 roku, miała kosztować budżet państwa 4,6 mld zł. Według szacunków Ministerstwo Finansów na reformie miało skorzystać około 2,5 mln przedsiębiorców.

Grażyna J. Leśniak 06.05.2025
Powstańcy nie zapłacą podatku dochodowego od nagród

Minister finansów zaniecha poboru podatku dochodowego od nagród przyznawanych w 2025 roku powstańcom warszawskim oraz ich małżonkom. Zgodnie z przygotowanym przez resort projektem rozporządzenia, zwolnienie dotyczy nagród przyznawanych przez radę miasta Warszawy od 1 stycznia do końca grudnia tego roku.

Monika Pogroszewska 06.05.2025
Lepsze prawo. W Sejmie odbyła się konferencja podsumowująca konsultacje społeczne projektów ustaw

W ciągu pierwszych 5 miesięcy obowiązywania mechanizmu konsultacji społecznych projektów ustaw udział w nich wzięły 24 323 osoby. Najpopularniejszym projektem w konsultacjach była nowelizacja ustawy o broni i amunicji. W jego konsultacjach głos zabrało 8298 osób. Podczas pierwszych 14 miesięcy X kadencji Sejmu RP (2023–2024) jedynie 17 proc. uchwalonych ustaw zainicjowali posłowie. Aż 4 uchwalone ustawy miały źródła w projektach obywatelskich w ciągu 14 miesięcy Sejmu X kadencji – to najważniejsze skutki reformy Regulaminu Sejmu z 26 lipca 2024 r.

Grażyna J. Leśniak 24.04.2025
Metryka aktu
Identyfikator:

Dz.U.UE.L.2005.337.7

Rodzaj: Rozporządzenie
Tytuł: Rozporządzenie 2104/2005 zmieniające od dnia 1 lipca 2005 r. wynagrodzenia i emerytury urzędników i innych pracowników Wspólnot Europejskich, a także współczynniki korygujące stosowane w odniesieniu do wynagrodzeń i emerytur
Data aktu: 20/12/2005
Data ogłoszenia: 22/12/2005
Data wejścia w życie: 01/05/2006, 01/01/2006, 23/12/2005, 01/07/2005