Gdy odpadnie powód ograniczenia zatrudnienia, lepiej się dogadać
W sytuacji, gdy po ograniczeniu zatrudnienia nauczycielowi mianowanemu odpadła podstawa do takiej decyzji, warto zawrzeć porozumienie z pedagogiem.

Autor:
W sytuacji, gdy po ograniczeniu zatrudnienia nauczycielowi mianowanemu odpadła podstawa do takiej decyzji, warto zawrzeć porozumienie z pedagogiem.
