Stanowiska służbowe w Centralnym Biurze Antykorupcyjnym oraz wymagania w zakresie wykształcenia i kwalifikacji zawodowych, jakie powinni spełniać funkcjonariusze na poszczególnych stanowiskach służbowych.

ROZPORZĄDZENIE
PREZESA RADY MINISTRÓW
z dnia 3 września 2021 r.
w sprawie stanowisk służbowych w Centralnym Biurze Antykorupcyjnym oraz wymagań w zakresie wykształcenia i kwalifikacji zawodowych, jakie powinni spełniać funkcjonariusze na poszczególnych stanowiskach służbowych

Na podstawie art. 54 ust. 5 ustawy z dnia 9 czerwca 2006 r. o Centralnym Biurze Antykorupcyjnym (Dz. U. z 2021 r. poz. 1671) zarządza się, co następuje:
§  1. 
Wykaz stanowisk służbowych w Centralnym Biurze Antykorupcyjnym oraz wymagania w zakresie wykształcenia i kwalifikacji zawodowych, jakie powinni spełniać funkcjonariusze na poszczególnych stanowiskach służbowych, jest określony w załączniku do rozporządzenia.
§  1a.  1
 Stanowisko kierownika sekcji lub wyższe można uzupełniać przez dodanie po myślniku wyrazów "radca prawny", "główny księgowy" albo "audytor wewnętrzny".
§  2. 
1. 
Spełnienie wymagań w zakresie wykształcenia stwierdza się na podstawie:
1)
dokumentów potwierdzających posiadanie wykształcenia średniego lub średniego branżowego;
2)
dyplomów ukończenia studiów wyższych.
2. 
Spełnienie wymagań w zakresie kwalifikacji zawodowych stwierdza się na podstawie:
1)
świadectw pracy lub służby z poprzednich miejsc pracy lub służby;
2)
świadectw, dyplomów lub certyfikatów ukończenia kursów specjalistycznych;
3)
dokumentów, które potwierdzają uzyskanie uprawnień do wykonywania określonych zawodów i są wydawane na podstawie odrębnych przepisów.
3. 
Spełnienie wymagań w zakresie kwalifikacji zawodowych dotyczących szkolenia podstawowego i szkolenia specjalistycznego stwierdza się w toku służby.
§  3. 
W szczególnie uzasadnionych przypadkach na stanowiska służbowe, na które zgodnie z załącznikiem do rozporządzenia jest wymagane wykształcenie wyższe, można mianować funkcjonariusza Centralnego Biura Antykorupcyjnego posiadającego wykształcenie średnie lub średnie branżowe, jeżeli ten funkcjonariusz spełnia pozostałe wymagania w zakresie kwalifikacji zawodowych oraz posiada szczególne umiejętności przydatne w służbie.
§  4. 
Traci moc rozporządzenie Prezesa Rady Ministrów z dnia 6 października 2010 r. w sprawie stanowisk służbowych w Centralnym Biurze Antykorupcyjnym oraz wymagań w zakresie wykształcenia i kwalifikacji zawodowych, jakie powinni spełniać funkcjonariusze na poszczególnych stanowiskach służbowych (Dz. U. z 2014 r. poz. 1489).
§  5. 
Rozporządzenie wchodzi w życie po upływie 14 dni od dnia ogłoszenia.

ZAŁĄCZNIK 2  

WYKAZ STANOWISK SŁUŻBOWYCH ORAZ WYMAGANIA W ZAKRESIE WYKSZTAŁCENIA I KWALIFIKACJI ZAWODOWYCH, JAKIE POWINNI SPEŁNIAĆ FUNKCJONARIUSZE CENTRALNEGO BIURA ANTYKORUPCYJNEGO NA POSZCZEGÓLNYCH STANOWISKACH SŁUŻBOWYCH

Lp. Stanowisko służbowe Wykształcenie Kwalifikacje zawodowe
1 dyrektor departamentu, dyrektor biura, dyrektor delegatury wyższe, studia drugiego stopnia albo jednolite studia magisterskie szkolenie podstawowe, szkolenie specjalistyczne
2 zastępca dyrektora departamentu, zastępca dyrektora biura, zastępca dyrektora delegatury wyższe, studia drugiego stopnia albo jednolite studia magisterskie szkolenie podstawowe, szkolenie specjalistyczne
3 doradca Szefa CBA wyższe, studia drugiego stopnia albo jednolite studia magisterskie szkolenie podstawowe, szkolenie specjalistyczne
4 główny ekspert wyższe, studia drugiego stopnia albo jednolite studia magisterskie szkolenie podstawowe, szkolenie specjalistyczne
5 naczelnik wydziału wyższe, studia drugiego stopnia albo jednolite studia magisterskie szkolenie podstawowe, szkolenie specjalistyczne
6 kierownik referatu wyższe, studia drugiego stopnia albo jednolite studia magisterskie szkolenie podstawowe, szkolenie specjalistyczne
7 zastępca naczelnika wydziału wyższe, studia drugiego stopnia albo jednolite studia magisterskie szkolenie podstawowe, szkolenie specjalistyczne
8 kierownik sekcji wyższe, studia pierwszego stopnia szkolenie podstawowe, szkolenie specjalistyczne
9 radca prawny określone w odrębnych przepisach szkolenie podstawowe
10 główny księgowy określone w odrębnych przepisach szkolenie podstawowe
11 audytor wewnętrzny określone w odrębnych przepisach szkolenie podstawowe
12 ekspert wyższe, studia pierwszego stopnia szkolenie podstawowe, szkolenie specjalistyczne
13 agent specjalny wyższe, studia pierwszego stopnia szkolenie podstawowe, szkolenie specjalistyczne
14 starszy agent wyższe, studia pierwszego stopnia szkolenie podstawowe, szkolenie specjalistyczne
15 agent średnie lub średnie branżowe szkolenie podstawowe, szkolenie specjalistyczne
16 młodszy agent średnie lub średnie branżowe szkolenie podstawowe, szkolenie specjalistyczne
17 specjalista średnie lub średnie branżowe szkolenie podstawowe, szkolenie specjalistyczne
18 młodszy specjalista średnie lub średnie branżowe szkolenie podstawowe, szkolenie specjalistyczne
19 inspektor średnie lub średnie branżowe szkolenie podstawowe, szkolenie specjalistyczne
20 młodszy inspektor średnie lub średnie branżowe szkolenie podstawowe, szkolenie specjalistyczne
1 § 1a dodany przez § 1 pkt 1 rozporządzenia z dnia 29 lipca 2022 r. (Dz.U.2022.1638) zmieniającego nin. rozporządzenie z dniem 20 sierpnia 2022 r.
2 Załącznik zmieniony przez § 1 pkt 2 rozporządzenia z dnia 29 lipca 2022 r. (Dz.U.2022.1638) zmieniającego nin. rozporządzenie z dniem 20 sierpnia 2022 r.

Zmiany w prawie

Ważne zmiany w zakresie ZFŚS

W piątek, 19 grudnia 2025 roku, Senat przyjął bez poprawek uchwalone na początku grudnia przez Sejm bardzo istotne zmiany w przepisach dla pracodawców obowiązanych do tworzenia Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych. Odnoszą się one do tych podmiotów, w których nie działają organizacje związkowe. Ustawa trafi teraz na biurko prezydenta.

Marek Rotkiewicz 19.12.2025
Wymiar urlopu wypoczynkowego po zmianach w stażu pracy

Nowe okresy wliczane do okresu zatrudnienia mogą wpłynąć na wymiar urlopów wypoczynkowych osób, które jeszcze nie mają prawa do 26 dni urlopu rocznie. Pracownicy nie nabywają jednak prawa do rozliczenia urlopu za okres sprzed dnia objęcia pracodawcy obowiązkiem stosowania art. 302(1) Kodeksu pracy, wprowadzającego zaliczalność m.in. okresów prowadzenia działalności gospodarczej czy wykonywania zleceń do stażu pracy.

Marek Rotkiewicz 19.12.2025
To będzie rewolucja u każdego pracodawcy

Wszyscy pracodawcy, także ci zatrudniający choćby jednego pracownika, będą musieli dokonać wartościowania stanowisk pracy i określić kryteria służące ustaleniu wynagrodzeń pracowników, poziomów wynagrodzeń i wzrostu wynagrodzeń. Jeszcze więcej obowiązków będą mieli średni i duzi pracodawcy, którzy będą musieli raportować lukę płacową. Zdaniem prawników, dla mikro, małych i średnich firm dostosowanie się do wymogów w zakresie wartościowania pracy czy ustalenia kryteriów poziomu i wzrostu wynagrodzeń wymagać będzie zewnętrznego wsparcia.

Grażyna J. Leśniak 18.12.2025
Są rozporządzenia wykonawcze do KSeF

Minister finansów i gospodarki podpisał cztery rozporządzenia wykonawcze dotyczące funkcjonowania KSeF – potwierdził we wtorek resort finansów. Rozporządzenia określają m.in.: zasady korzystania z KSeF, w tym wzór zawiadomienia ZAW-FA, przypadki, w których nie ma obowiązku wystawiania faktur ustrukturyzowanych, a także zasady wystawiania faktur uproszczonych.

Krzysztof Koślicki 16.12.2025
Od stycznia nowe zasady prowadzenia PKPiR

Od 1 stycznia 2026 r. zasadą będzie prowadzenie podatkowej księgi przychodów i rozchodów przy użyciu programu komputerowego. Nie będzie już można dokumentować zakupów, np. środków czystości lub materiałów biurowych, za pomocą paragonów bez NIP nabywcy. Takie zmiany przewiduje nowe rozporządzenie w sprawie PKPiR.

Marcin Szymankiewicz 15.12.2025
Senat poprawia reformę orzecznictwa lekarskiego w ZUS

Senat zgłosił w środę poprawki do reformy orzecznictwa lekarskiego w ZUS. Zaproponował, aby w sprawach szczególnie skomplikowanych możliwe było orzekanie w drugiej instancji przez grupę trzech lekarzy orzeczników. W pozostałych sprawach, zgodnie z ustawą, orzekać będzie jeden. Teraz ustawa wróci do Sejmu.

Grażyna J. Leśniak 10.12.2025
Metryka aktu
Identyfikator:

Dz.U.2021.1683

Rodzaj: Rozporządzenie
Tytuł: Stanowiska służbowe w Centralnym Biurze Antykorupcyjnym oraz wymagania w zakresie wykształcenia i kwalifikacji zawodowych, jakie powinni spełniać funkcjonariusze na poszczególnych stanowiskach służbowych.
Data aktu: 03/09/2021
Data ogłoszenia: 14/09/2021
Data wejścia w życie: 29/09/2021