Praca w administracji nie dla absolwentów uczelni
Osoby kończące szkoły wyższe, które posiadają wykształcenie i znają języki obce, nie mają szans na pracę w administracji. Nawet na najniższych stanowiskach jest tam bowiem wymagany staż. Zdaniem ekspertów czas odejść od tej zasady, bo przez jej stosowanie odcina się dopływ młodych, zdolnych ludzi do urzędów.
Także absolwenci prawa nie mają szans na pracę w administracji publicznej. Na przykład powiatowy inspektor nadzoru budowlanego w Opocznie ma wakat na stanowisku referenta prawno-administracyjnego, ale zatrudni osobę, która ma półroczne doświadczenie uzyskane w podobnej jednostce oraz status aplikanta radcowskiego - informuje DGP.
– Nie chcemy osoby bezpośrednio po studiach, dlatego wprowadzamy wymóg co najmniej półrocznego stażu w administracji – wyjaśnia Helena Maciąg, kadrowa z powiatowego inspektoratu nadzoru budowlanego.
Zdaniem ekspertów na podstawowe stanowiska urzędnicze nie powinno się stosować wymogu posiadania stażu pracy, w tym dodatkowo związanego z administracją publiczną.
– Jest to kryterium, które eliminuje absolwentów i ogranicza im dostęp do służby publicznej. Takie działanie z pewnością jest dyskryminujące – wskazuje dr Aleksander Proksa, były prezes Rządowego Centrum Legislacji.
Artur Radwan
Źródło: http://edgp.gazetaprawna.pl
