Tworzenie, organizacja i kontrola zakładów opieki zdrowotnej w resorcie obrony narodowej.

ROZPORZĄDZENIE
MINISTRA OBRONY NARODOWEJ
z dnia 8 marca 1993 r.
w sprawie tworzenia, organizacji i kontroli zakładów opieki zdrowotnej w resorcie obrony narodowej.

Na podstawie art. 69 ust. 2 ustawy z dnia 30 sierpnia 1991 r. o zakładach opieki zdrowotnej (Dz. U. Nr 91, poz. 408 i z 1992 r. Nr 63, poz. 315) zarządza się, co następuje:
§  1.
1.
Zakłady opieki zdrowotnej w resorcie obrony narodowej, zwane dalej "zakładami opieki zdrowotnej", Minister Obrony Narodowej tworzy, przekształca i znosi w drodze zarządzenia.
2.
Zakłady opieki zdrowotnej są organizowane jako samodzielne jednostki wojskowe.
§  2.
1.
Minister Obrony Narodowej nadaje utworzonemu przez siebie zakładowi opieki zdrowotnej statut, który określa nazwę, siedzibę, cele i zadania, obszar działalności, rodzaje i zakres udzielanych świadczeń zdrowotnych, a także zasady gospodarki finansowej tego zakładu.
2.
Organy i organizację wewnętrzną oraz ramowy zakres działania komórek organizacyjnych zakładu opieki zdrowotnej określa Szef Sztabu Generalnego Wojska Polskiego.
3.
Szczegółowy zakres czynności na poszczególnych stanowiskach służbowych w zakładzie opieki zdrowotnej określa komendant (kierownik) tego zakładu.
4.
W sprawach nie uregulowanych w zarządzeniu o utworzeniu zakładu opieki zdrowotnej i jego statucie, innych niż uregulowane w ustawie z dnia 30 sierpnia 1991 r. o zakładach opieki zdrowotnej (Dz. U. Nr 91, poz. 408 i z 1992 r. Nr 63, poz. 315) i niniejszym rozporządzeniu, do zakładów opieki zdrowotnej stosuje się przepisy dotyczące jednostek wojskowych.
§  3.
W zakładach opieki zdrowotnej w zakresie:
1)
uprawnień i kwalifikacji zawodowych oraz wymagań zdrowotnych, jakim powinny odpowiadać osoby zajmujące poszczególne rodzaje stanowisk służbowych,
2)
wymagań, jakim powinny odpowiadać osoby zajmujące kierownicze stanowiska służbowe,
3)
wymagań, jakim powinny odpowiadać pomieszczenia i urządzenia oraz sprzęt i aparatura medyczna - stosuje się przepisy ogólnie obowiązujące w innych publicznych zakładach opieki zdrowotnej.
§  4.
1.
Okresowych kontroli i ocen działalności zakładów opieki zdrowotnej dokonują:
1) 1
Szef Służby Zdrowia Sztabu Generalnego Wojska Polskiego w stosunku do wszystkich zakładów opieki zdrowotnej,
2)
szefowie służby zdrowia okręgów wojskowych oraz szefowie służby zdrowia sił zbrojnych w stosunku do podległych im zakładów opieki zdrowotnej - oraz osoby przez nich imiennie upoważnione.
2.
Kontrola i ocena, o których mowa w ust. 1, obejmują w szczególności:
1)
realizację zadań statutowych oraz dostępność i poziom udzielanych świadczeń zdrowotnych,
2)
prawidłowość gospodarki mieniem,
3)
wyniki finansowe.
3.
W ramach kontroli osoby wymienione w ust. 1 mogą w szczególności:
1)
wizytować pomieszczenia zakładu opieki zdrowotnej,
2)
obserwować czynności związane z udzielaniem świadczeń zdrowotnych, z uwzględnieniem praw pacjenta,
3)
żądać informacji i udostępnienia dokumentacji, w tym również dokumentacji medycznej, z uwzględnieniem przepisu art. 18 ustawy wymienionej w § 2 ust. 4,
4)
wydawać zalecenia pokontrolne mające na celu usunięcie stwierdzonych braków i wadliwości.
4. 2
Szef Służby Zdrowia Sztabu Generalnego Wojska Polskiego może, w miarę potrzeby, nakazać usunięcie stwierdzonych braków i wadliwości. Szefowie, o których mowa w ust. 1 pkt 2, mogą występować w ramach wniosków pokontrolnych do Szefa Służby Zdrowia Wojska Polskiego o wydanie takiego nakazu w odniesieniu do kontrolowanych przez nich zakładów opieki zdrowotnej.
4a. 3
W zakładach opieki zdrowotnej nie powołuje się rad nadzorczych, a obsadzanie stanowisk nie następuje w drodze konkursu.
5.
Czynności kontrolne, o których mowa w ust. 3 pkt 2, mogą być wykonywane wyłącznie przez osobę posiadającą uprawnienie i kwalifikacje medyczne.
6. 4
Szef Służby Zdrowia Sztabu Generalnego Wojska Polskiego przedstawia Ministrowi Obrony Narodowej okresową, zbiorczą ocenę działalności zakładów opieki zdrowotnej.
§  5.
1.
Działające w dniu wejścia w życie niniejszego rozporządzenia w resorcie obrony narodowej zakłady opieki zdrowotnej będące jednostkami wojskowymi stają się zakładami opieki zdrowotnej w rozumieniu jego przepisów.
2.
Komendanci zakładów opieki zdrowotnej przesyłają właściwym wojewodom dokumenty niezbędne do dokonania wpisu tych zakładów do prowadzonych przez nich rejestrów.
§  6.
Rozporządzenie wchodzi w życie po upływie 14 dni od dnia ogłoszenia.
1 § 4 ust. 1 pkt 1 zmieniony przez § 1 pkt 1 rozporządzenia z dnia 19 października 1993 r. (Dz.U.93.103.474) zmieniającego nin. rozporządzenie z dniem 13 listopada 1993 r.
2 § 4 ust. 4 zmieniony przez § 1 pkt 1 rozporządzenia z dnia 19 października 1993 r. (Dz.U.93.103.474) zmieniającego nin. rozporządzenie z dniem 13 listopada 1993 r.
3 § 4 ust. 4a dodany przez § 1 pkt 2 rozporządzenia z dnia 19 października 1993 r. (Dz.U.93.103.474) zmieniającego nin. rozporządzenie z dniem 13 listopada 1993 r.
4 § 4 ust. 6 zmieniony przez § 1 pkt 1 rozporządzenia z dnia 19 października 1993 r. (Dz.U.93.103.474) zmieniającego nin. rozporządzenie z dniem 13 listopada 1993 r.

Zmiany w prawie

Ważne zmiany w zakresie ZFŚS

W piątek, 19 grudnia 2025 roku, Senat przyjął bez poprawek uchwalone na początku grudnia przez Sejm bardzo istotne zmiany w przepisach dla pracodawców obowiązanych do tworzenia Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych. Odnoszą się one do tych podmiotów, w których nie działają organizacje związkowe. Ustawa trafi teraz na biurko prezydenta.

Marek Rotkiewicz 19.12.2025
Wymiar urlopu wypoczynkowego po zmianach w stażu pracy

Nowe okresy wliczane do okresu zatrudnienia mogą wpłynąć na wymiar urlopów wypoczynkowych osób, które jeszcze nie mają prawa do 26 dni urlopu rocznie. Pracownicy nie nabywają jednak prawa do rozliczenia urlopu za okres sprzed dnia objęcia pracodawcy obowiązkiem stosowania art. 302(1) Kodeksu pracy, wprowadzającego zaliczalność m.in. okresów prowadzenia działalności gospodarczej czy wykonywania zleceń do stażu pracy.

Marek Rotkiewicz 19.12.2025
To będzie rewolucja u każdego pracodawcy

Wszyscy pracodawcy, także ci zatrudniający choćby jednego pracownika, będą musieli dokonać wartościowania stanowisk pracy i określić kryteria służące ustaleniu wynagrodzeń pracowników, poziomów wynagrodzeń i wzrostu wynagrodzeń. Jeszcze więcej obowiązków będą mieli średni i duzi pracodawcy, którzy będą musieli raportować lukę płacową. Zdaniem prawników, dla mikro, małych i średnich firm dostosowanie się do wymogów w zakresie wartościowania pracy czy ustalenia kryteriów poziomu i wzrostu wynagrodzeń wymagać będzie zewnętrznego wsparcia.

Grażyna J. Leśniak 18.12.2025
Są rozporządzenia wykonawcze do KSeF

Minister finansów i gospodarki podpisał cztery rozporządzenia wykonawcze dotyczące funkcjonowania KSeF – potwierdził we wtorek resort finansów. Rozporządzenia określają m.in.: zasady korzystania z KSeF, w tym wzór zawiadomienia ZAW-FA, przypadki, w których nie ma obowiązku wystawiania faktur ustrukturyzowanych, a także zasady wystawiania faktur uproszczonych.

Krzysztof Koślicki 16.12.2025
Od stycznia nowe zasady prowadzenia PKPiR

Od 1 stycznia 2026 r. zasadą będzie prowadzenie podatkowej księgi przychodów i rozchodów przy użyciu programu komputerowego. Nie będzie już można dokumentować zakupów, np. środków czystości lub materiałów biurowych, za pomocą paragonów bez NIP nabywcy. Takie zmiany przewiduje nowe rozporządzenie w sprawie PKPiR.

Marcin Szymankiewicz 15.12.2025
Senat poprawia reformę orzecznictwa lekarskiego w ZUS

Senat zgłosił w środę poprawki do reformy orzecznictwa lekarskiego w ZUS. Zaproponował, aby w sprawach szczególnie skomplikowanych możliwe było orzekanie w drugiej instancji przez grupę trzech lekarzy orzeczników. W pozostałych sprawach, zgodnie z ustawą, orzekać będzie jeden. Teraz ustawa wróci do Sejmu.

Grażyna J. Leśniak 10.12.2025
Metryka aktu
Identyfikator:

Dz.U.1993.23.98

Rodzaj: Rozporządzenie
Tytuł: Tworzenie, organizacja i kontrola zakładów opieki zdrowotnej w resorcie obrony narodowej.
Data aktu: 08/03/1993
Data ogłoszenia: 26/03/1993
Data wejścia w życie: 10/04/1993