Przejęcie przez Ministra Oświaty niektórych szkół zawodowych Centralnego Związku Spółdzielczości Pracy.

UCHWAŁA NR 316
RADY MINISTRÓW
z dnia 20 lipca 1959 r.
w sprawie przejęcia przez Ministra Oświaty niektórych szkół zawodowych Centralnego Związku Spółdzielczości Pracy.

§  1.
Minister Oświaty przejmie od Centralnego Związku Spółdzielczości Pracy do dnia 1 września 1959 r. szkoły zawodowe wymienione w wykazie stanowiącym załącznik do uchwały.
§  2.
Przejęcie szkół określonych w § 1 nastąpi nieodpłatnie. Użytkowany dotychczas przez te szkoły majątek nieruchomy i ruchomy zostanie przejęty przez Ministerstwo Oświaty na podstawie protokołu zdawczo-odbiorczego, do którego zostanie dołączony spis inwentarza sporządzony na dzień przejęcia.
§  3.
Terminy przejęcia poszczególnych szkół określonych w § 1 ustala Minister Oświaty w porozumieniu z Centralnym Związkiem Spółdzielczości Pracy.
§  4.
1.
Przejęte szkoły będą finansowane przez Ministerstwo Oświaty od dnia 1 stycznia 1960 r.
2.
W okresie od dnia 1 września 1959 r. do dnia 31 grudnia 1959 r. Centralny Związek Spółdzielczości Pracy:
1)
będzie finansował przekazane szkoły,
2)
wykona i sfinansuje inwestycje w przekazanych szkołach objęte planem inwestycyjnym na rok 1959,
3)
przekaże Ministrowi Oświaty limity inwestycji przekazanych szkół na rok 1960.
§  5.
Nauczyciele i pracownicy administracyjni zatrudnieni w szkołach określonych w § 1 w dniu ich przejęcia przez Ministra Oświaty przechodzą do resortu oświaty.
§  6.
Wykonanie uchwały porucza się Ministrowi Oświaty i Ministrowi Finansów.
§  7.
Uchwała wchodzi w życie z dniem ogłoszenia.

ZAŁĄCZNIK 

WYKAZ SZKÓŁ CENTRALNEGO ZWIĄZKU SPÓŁDZIELCZOŚCI PRACY PRZEJMOWANYCH PRZEZ MINISTRA OŚWIATY

A.

Technika.

1)
Technikum Elektryczne Centralnego Związku Spółdzielczości Pracy w Białymstoku,
2)
Technikum Odzieżowe Centralnego Związku Spółdzielczości Pracy w Toruniu,
3)
Technikum Przemysłu Odzieżowego Centralnego Związku Spółdzielczości Pracy w Radomiu.

B.

Zasadnicze szkoły zawodowe.

1)
Zasadnicza Szkoła Odzieżowa Centralnego Związku Spółdzielczości Pracy w Toruniu,
2)
Zasadnicza Szkoła Odzieżowa Centralnego Związku Spółdzielczości Pracy w Bydgoszczy,
3)
Zasadnicza Szkoła Drzewna Centralnego Związku Spółdzielczości Pracy w Nowem,
4)
Zasadnicza Szkoła Odzieżowa Centralnego Związku Spółdzielczości Pracy w Elblągu,
5)
Zasadnicza Szkoła Odzieżowa Centralnego Związku Spółdzielczości Pracy w Radomiu,
6)
Zasadnicza Szkoła Zawodowa Centralnego Związku Spółdzielczości Pracy w Sosnowcu,
7)
Zasadnicza Szkoła Odzieżowa Centralnego Związku Spółdzielczości Pracy w Nowym Sączu,
8)
Zasadnicza Szkoła Zawodowa Centralnego Związku Spółdzielczości Pracy w Krościenku,
9)
Zasadnicza Szkoła Metalowo-Drzewna Centralnego Związku Spółdzielczości Pracy w Krynicy,
10)
Zasadnicza Szkoła Zawodowa Centralnego Związku Spółdzielczości Pracy w Łapanowie,
11)
Zasadnicza Szkoła Skórzana Centralnego Związku Spółdzielczości Pracy W Międzyrzecu Podlaskim,
12)
Zasadnicza Szkoła Odzieżowa Centralnego Związku Spółdzielczości Pracy w Hrubieszowie,
13)
Zasadnicza Szkoła Odzieżowa Centralnego Związku Spółdzielczości Pracy w Gnieźnie,
14)
Zasadnicza Szkoła Odzieżowa Centralnego Związku Spółdzielczości Pracy w Krośnie,
15)
Zasadnicza Szkoła Metalowo-Włókiennicza Centralnego Związku Spółdzielczości Pracy w Rakszawie,
16)
Zasadnicza Szkoła Zawodowa Centralnego Związku Spółdzielczości Pracy w Warszawie.

Zmiany w prawie

Bez konsultacji społecznych nie będzie nowego prawa

Już od jutra rządowi trudniej będzie, przy tworzeniu nowego prawa, omijać proces konsultacji publicznych, wykorzystując w tym celu projekty poselskie. W czwartek, 31 października, wchodzą w życie zmienione przepisy regulaminu Sejmu, które nakazują marszałkowi Sejmu kierowanie projektów poselskich do konsultacji publicznych i wymagają sporządzenia do nich oceny skutków regulacji. Każdy obywatel będzie mógł odtąd zgłosić własne uwagi do projektów poselskich, korzystając z Systemu Informacyjnego Sejmu.

Grażyna J. Leśniak 30.10.2024
Nowy urlop dla rodziców wcześniaków coraz bliżej - rząd przyjął projekt ustawy

Rada Ministrów przyjęła we wtorek przygotowany w Ministerstwie Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej projekt ustawy wprowadzający nowe uprawnienie – uzupełniający urlop macierzyński dla rodziców wcześniaków i rodziców dzieci urodzonych w terminie, ale wymagających dłuższej hospitalizacji po urodzeniu. Wymiar uzupełniającego urlopu macierzyńskiego będzie wynosił odpowiednio do 8 albo do 15 tygodni.

Grażyna J. Leśniak 29.10.2024
Na zwolnieniu w jednej pracy, w drugiej - w pełni sił i... płacy

Przebywanie na zwolnieniu lekarskim w jednej pracy nie wykluczy już możliwości wykonywania pracy i pobierania za nią wynagrodzenia w innej firmie czy firmach. Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej przygotowało właśnie projekt ustawy, który ma wprowadzić też m.in. definicję pracy zarobkowej - nie będzie nią podpisanie w czasie choroby firmowych dokumentów i nie spowoduje to utraty świadczeń. Zwolnienie lekarskie będzie mogło przewidywać miejsce pobytu w innym państwie. To rewolucyjne zmiany. Zdaniem prawników, te propozycje mają sens, nawet jeśli znajdą się tacy, którzy będą chcieli nadużywać nowych przepisów.

Beata Dązbłaż 29.10.2024
Bez kary za brak lekarza w karetce do połowy przyszłego roku

W ponad połowie specjalistycznych Zespołów Ratownictwa Medycznego brakuje lekarzy. Ministerstwo Zdrowia wydłuża więc po raz trzeci czas, kiedy Narodowy Fundusz Zdrowia nie będzie pobierał kar umownych w przypadku niezapewnienia lekarza w zespołach ratownictwa medycznego. Ostatnio termin wyznaczono na koniec tego roku, teraz ma to być czerwiec 2025 r.

Beata Dązbłaż 23.09.2024
Darowizny dla ofiar powodzi z zerową stawką VAT

Można już stosować zerową stawkę VAT na darowizny dla ofiar powodzi - rozporządzenie w tej sprawie obowiązuje od 18 września, ale z możliwością stosowania go do darowizn towarów i nieodpłatnych usług przekazanych począwszy od 12 września do 31 grudnia 2024 r. Stawka 0 proc. będzie stosowana do darowizn wszelkiego rodzaju towarów lub usług niezbędnych do wsparcia poszkodowanych.

Monika Sewastianowicz 18.09.2024
Lewiatan: Za reformę płacy minimalnej będą musieli zapłacić pracodawcy

Projekt ustawy o minimalnym wynagrodzeniu jest słaby legislacyjnie. Nie tylko nie realizuje celów zawartych w unijnej dyrektywie, ale może przyczynić się do pogłębienia problemów firm i spadku zatrudnienia. Nie poprawi też jakości pracy w naszym kraju. Utrwala zwiększanie presji płacowej – uważa Konfederacja Lewiatan.

Grażyna J. Leśniak 10.09.2024