Połączenie Robotniczej Spółdzielni Wydawniczej "Prasa", Spółdzielni Wydawniczej "Książka" i Spółdzielni Wydawniczej "Wiedza".

UCHWAŁA
RADY MINISTRÓW
z dnia 20 listopada 1948 r.
w sprawie połączenia Robotniczej Spółdzielni Wydawniczej "Prasa", Spółdzielni Wydawniczej "Książka" i Spółdzielni Wydawniczej "Wiedza".

W związku ze zjednoczeniem Polskiej Partii Robotniczej i Polskiej Partii Socjalistycznej - w celu skoordynowania działalności wydawniczej Zjednoczonej Partii Klasy Robotniczej następuje połączenie trzech spółdzielni wydawniczych, a mianowicie Robotniczej Spółdzielni Wydawniczej "Prasa", Spółdzielni Wydawniczej "Wiedza" i Spółdzielni Wydawniczej "Książka", będących instytucjami obu jednoczących się Partii.
Z połączenia wyżej wymienionych Spółdzielni powstają dwie Spółdzielnie: prasowa i książkowa.

Spółdzielnia prasowa nosić będzie nazwę: Robotnicza Spółdzielnia Wydawnicza "Prasa" z odpowiedzialnością udziałami. Spółdzielni książkowa nosić będzie nazwę: Spółdzielnia Wydawnicza "Książka i Wiedza" z odpowiedzialnością udziałami.

Wobec tego na podstawie artykułu 115a ustawy z dnia 29 października 1920 roku o spółdzielniach (Dz. U. R. P. Nr 55, z roku 1934, poz. 495) w brzmieniu dekretu z dnia 24 sierpnia 1945 r. (Dz. U. R. P. Nr 34, poz. 205) Rada Ministrów uchwala co następuje:

1.
Łączy się spółdzielnie wydawnicze:
a)
Robotnicza Spółdzielnia Wydawnicza "Prasa" z odpow. udziałami.
b)
Spółdzielnia Wydawnicza "Książka" z odpow. udziałami.
c)
Spółdzielnia Wydawnicza "Wiedza" z odpow. udziałami

na zasadach ustalonych w niniejszej uchwale.

2.
W wyniku łączenia się spółdzielni wydawniczych, oznaczonych w ust. 1, działać będą dwie spółdzielnie wydawnicze:
a)
Robotnicza Spółdzielnia Wydawnicza "Prasa" z odpow. udziałami.
b)
Spółdzielnia Wydawnicza "Książka i Wiedza" z odpow. udziałami.
3.
Przedmiotem Robotniczej Spółdzielni Wydawniczej "Prasa" będzie wydawnictwo prasy, zaś przedmiotem Spółdzielni Wydawniczej "Książka i Wiedza" będzie wydawnictwo książek
4.
Podstawę rachunkową połączenia stanowią bilanse łączących się Spółdzielni sporządzone według stanu na dzień 31 grudnia 1948 r. Zasady dokonania obrachunków z tytułu wierzytelności i długów unormowane zostaną uchwałą oddzielną.
5.
Połączenia dokona się w sposób następujący:
a)
Spółdzielnia Wydawnicza "Książka i Wiedza" przejmuje majątek Spółdzielni Wydawniczej "Książka" oraz tę część majątku Spółdzielni Wydawniczej "Wiedza", która związana jest z wydawnictwem książek
b)
Robotnicza Spółdzielnia Wydawnicza "Prasa" przejmuje majątek Robotniczej Spółdzielni Wydawniczej "Prasa" oraz pozostałą część majątku Spółdzielni Wydawniczej "Wiedza".
6.
Do połączenia ustanowionego uchwałą niniejszą stosuje się odpowiednio przepisy art. 110-115 ustawy o spółdzielniach.
7.
Nadaje się Spółdzielniom: Robotnicza Spółdzielnia Wydawnicza "Prasa" z odpow. udziałami i Spółdzielnia Wydawnicza "Książka i Wiedza" z odpow. udziałami statuty, stanowiące załączniki do niniejszej uchwały
8.
Na podstawie niniejszej uchwały i załączonych do niej statutów dokona sąd rejestrowy właściwych wpisów w rejestrach spółdzielni.
9.
Powołuje się dla Robotniczej Spółdzielni Wydawniczej "Prasa" pierwszą Radę Nadzorczą w składzie:
1.
Albrecht Jerzy
2.
Alster Antoni
3.
Baranowski Feliks
4.
Berman Jakub
5.
Chaber Ferdynand
6.
Chełchowski Hilary
7.
Ćwik Tadeusz
8.
Dąbrowski Konstanty
9.
Dietrich Tadeusz
10.
Drożniak Edward
11.
Golański Henryk
12.
Jędrychowski Stefan
13.
Jabłoński Henryk
14.
Kasman Leon
15.
Kole Juliusz
16.
Kowalczyk Józef
17.
Kowalczyk Stanisław
18.
Lange Oskar
19.
Lipiński Zenon
20.
Matuszewski Stefan
21.
Mazur Franciszek
22.
Motyka Lucjan
23.
Ochab Edward
24.
Oks Mateusz
25.
Popiel Mieczysław
26.
Rapacki Adam
27.
Reczek Włodzimierz
28.
Rybicki Marian
29.
Staszewski Stefan
30.
Świątkowski Henryk
31.
Szyr Eugeniusz
32.
Werfel Roman
33.
Wojnar Jan
34.
Zambrowski Roman
35.
Zawadzki Aleksander

i Prezydium Rady Nadzorczej w składzie:

Albrecht Jerzy

Jabłoński Henryk

Kasman Leon

Matuszewski Stefan

Staszewski Stefan

Powołuje się dla Spółdzielni Wydawniczej "Książka i Wiedza" pierwszą Radę Nadzorczą w składzie:

1.
Albrecht Jerzy
2.
Alster Antoni
3.
Arski Stefan
4.
Bielski Leon
5.
Cieślikowska Stefania
6.
Ćwik Tadeusz
7.
Dietrich Tadeusz
8.
Dąbrowski Konstanty
9.
Chełchowski Hilary

10 Gebert Bolesław

11.
Jabłoński Henryk
12.
Jędrychowski Stefan
13.
Kormanowa Żanna
14.
Kozłowska Helena
15.
Kasman Leon
16.
Kołodziejski Henryk
17.
Kruczkowski Leon
18.
Mijał Kazimierz
19.
Matuszewski Stefan
20.
Mazur Franciszek
21.
Motyka Lucjan
22.
Olewiński Marian
23.
Ochab Edward
24.
Oks Mateusz
25.
Praga Rafał
26.
Reczek Włodzimierz
27.
Rybicki Marian
28.
Sokorski Włodzimierz
29.
Skrzeszewski Stanisław
30.
Szyr Eugeniusz
31.
Staszewski Stefan
32.
Świątkowski Henryk
33.
Schaff Adam

i Prezydium Rady Nadzorczej w składzie:

Alster Antoni

Arski Stefan

Kasman Leon

Kruczkowski Leon

Reczek Włodzimierz

10.
Uchwała niniejsza wchodzi w życie z dniem ogłoszenia w Monitorze Polskim.

ZAŁĄCZNIKI

ZAŁĄCZNIK  Nr 1.

STATUT

Robotniczej Spółdzielni Wydawniczej "PRASA" z odpowiedzialnością udziałami w Warszawie
2.
Nazwa, cel i siedziba.
§  1.
Nazwa Spółdzielni brzmi: Robotnicza Spółdzielnia Wydawnicza "Prasa", z odpowiedzialnością udziałami w Warszawie w dalszej treści niniejszego statutu nazwana w skrócie R.S.W. "Prasa*.
§  2.
Siedzibą Spółdzielni jest Warszawa, terenem działalności - cały obszar Rzeczypospolitej Polskiej.
§  3.
Czas trwania Spółdzielni jest nieograniczony.
§  4.
Celem R.S.W. "Prasa" jest: działalność wydawnicza, oświatowa i propagandowa w duchu marksizmu-leninizmu dla podniesienia ogólnego poziomu wiedzy społecznej w Polsce, działalność wydawnicza dla udostępnienia szerokim masom taniej prasy robotniczej, popieranie twórczości literackiej, rozpowszechnianie demokratycznych gazet, czasopism i innych wydawnictw własnych i obcych.
§  5.
Dla osiągnięcia celów, określonych w § 4-ym, R.S.W. "Prasa"
a)
wydaje gazety, czasopisma, broszury i inne druki samodzielnie lub przy współpracy innych instytucji,
b)
organizuje kolportaż zarówno własnych, wydawnictw, jak i wydawnictw innych osób i instytucji przez otwieranie kiosków, czytelni, pism, składów, wydawnictw itp.
c)
zakłada drukarnie, introligatornie i inne zakłady techniczne, związane z produkcją graficzną,
d)
zaopatruje członków w pisma i pomoce naukowe,
e)
organizuje odczyty, wystawy i wycieczki, prowadzi działalność kulturalną i oświatową, związaną z zadaniami Spółdzielni i skoordynowaną z działalnością innych instytucji społecznych o charakterze demokratycznym.
§  6.
Spółdzielnia może tworzyć Delegatury i Oddziały, obejmujące obszar jednego lub kilku województw.

Działalność Delegatur i Oddziałów oraz ich terytorialny zasięg normują regulaminy specjalne, zatwierdzone przez Radę Nadzorczą.

II.

Członkowie.

§  7.
Członkiem Spółdzielni może zostać każda osoba fizyczna lub prawna, która zobowiąże się w deklaracji do wpłacenia udziału zgodnie z §§ 19 i 20 niniejszego Statutu i zostanie przyjęta przez Zarząd Główny.

Deklaracje nowych członków winny być podpisane przez 2-ch członków wprowadzających.

§  8.
Przystępujący do Spółdzielni deklaruje conajmniej jeden udział. Udziały winny być wpłacone w połowie przy przystąpieniu do Spółdzielni, w drugiej zaś połowie - w ciągu miesiąca od dnia przystąpienia.

Ilość członków jest nieograniczona.

§  9.
Dochód Spółdzielni przeznaczony jest w całości na cele, określone w § 4-ym statutu, i nie może być rozdzielony pomiędzy członków.
§  10.
Członkowie odpowiadają za zobowiązania Spółdzielni tylko deklarowanymi udziałami.

III.

Prawa i obowiązki członków.

§  11.
Każdy członek ma prawo:
a)
brać odział w obradach, wyborach i uchwałach Walnego Zgromadzenia,
b)
korzystać ze wszystkich zakładów i usług Spółdzielni.
§  12.
Prawo członkostwa gaśnie przez:
a)
wystąpienie,
b)
wykluczenie,
c)
śmierć,
d)
utratę osobowości prawnej.
§  13.
Każdy członek jest obowiązany:
a)
stosować się do postanowień niniejszego statutu i prawomocnych uchwał władz i organów Spółdzielni,
b)
wpłacić wpisowe i udział zgodnie z §§ 19 i 20 statutu.

IV.

Wystąpienie i wykluczenie członka.

§  14.
Członek, pragnący wystąpić ze Spółdzielni, zgłasza swe wystąpienie na piśmie, conajmniej na 3 miesiące przed końcem roku obrachunkowego.
§  15.
Wykluczenie członków może nastąpić na mocy uchwały Rady Nadzorczej, powziętej na wniosek Zarządu Głównego w razie:
a)
niewypełniania obowiązków w statucie przewidzianych,
b)
szkodzenia Spółdzielni lub działania wbrew jej interesom,
c)
czynów nieetycznych i niehonorowych,
d)
stanowiska sprzecznego z zasadniczymi założeniami ideowymi R.S.W. "Prasa".
§  16.
Wykluczonemu przysługuje prawo pisemnego odwołania się do Walnego Zgromadzenia w ciągu 2-ch tygodni od daty powiadomienia o wykluczeniu.
§  17.
Występującym w Spółdzielni członkom zwrócone będą udziały na podstawie zatwierdzonego bilansu tego roku, z końcem którego członek przestał należeć do Spółdzielni.

Wypłata powinna nastąpić na żądanie byłego członka najpóźniej w 3 miesiące od zatwierdzenia bilansu.

V.

Fundusze.

§  18.
Spółdzielnia posiada fundusze:
a)
udziałowy,
b)
zasobowy (społeczny),
c)
specjalne.
§  19.
Fundusz udziałowy składa się z udziałów członkowskich, które nie podlegają oprocentowaniu.

Wysokość udziału wynosi 500.- zł.

§  20.
Fundusz zasobowy (społeczny) powstaje:
a)
z wpisowego w wysokości ustalonej przez Zarząd Główny, wpłaconego przez każdego członka przy przystąpieniu,
b)
z corocznych potrąceń z czystej nadwyżki, w wysokości conajmniej 50%,
c)
z darowizn i legatów,
d)
z udziałów, niepodjętych we właściwym czasie,
e)
z kwot, uzyskanych od dłużników Spółdzielni, po odpisaniu ich na stratę.

Fundusz zasobowy nie podlega podziałowi miedzy członków.

§  21.
Fundusze specjalne powstają:
a)
z ofiar o specjalnym przeznaczeniu,
b)
z dobrowolnych składek członkowskich,
c)
z przelewów czystej nadwyżki.

Fundusze te służą celom specjalnym, na które są przeznaczone, mogą być także używane do obrotu Spółdzielni i nie podlegają podziałowi między członków.

§  22.
Spółdzielnia ma prawo zaciągać pożyczki w wysokości i na warunkach ustalonych przez Walne Zgromadzenie.
§  23.
Wszystkimi funduszami Spółdzielni dysponuje Zarząd Główny.

VI.

Władze.

§  24.
Walne Zgromadzenie jest najwyższym organem Spółdzielni.

Do wyłącznych kompetencji Walnego Zgromadzenia należy:

a)
wybór i odwoływanie członków Rady Nadzorczej,
b)
zatwierdzanie bilansu, sprawozdań rocznych, oraz budżetów, podział czystej nadwyżki i uchwalanie sposobu pokrycia strat w granicach statutowych i ustawowych,
c)
oznaczanie najwyższej sumy zobowiązań Spółdzielni,
d)
powzięcie uchwał w przedmiocie sprawozdania rewizyjnego,
e)
zmiana statutu,
f)
rozwiązanie Spółdzielni,
g)
zatwierdzanie regulaminu Rady Nadzorczej,
h)
decydowanie o wszystkich innych sprawach, które z mocy ustawy należą do Walnego Zgromadzenia.
§  25.
Członkowie Spółdzielni biorą udział w Walnych Zgromadzeniach osobiście z prawem jednego głosu, niezależnie od ilości reprezentowanych przez siebie udziałów.

VII.

Zwyczajne i nadzwyczajne Walne Zgromadzenie.

§  26.
Zwyczajne Walne Zgromadzenie odbywa się corocznie w terminie, wyznaczonym przez Radę Nadzorczą, najpóźniej do końca czerwca każdego roku.

Nadzwyczajne Walne Zgromadzenie może być zwołane, skoro potrzebę tego Zgromadzenia uznaje Zarząd Główny, albo Rada Nadzorcza Spółdzielni, albo też 1/5 członków Spółdzielni, zgłaszających odpowiednie żądanie na piśmie z wyszczególnieniem powodów i celów.

Zarząd Główny obowiązany jest zwołać nadzwyczajne Walne Zgromadzenie najpóźniej w 6 tygodni po otrzymaniu takiego żądania. O ile to nie nastąpi, Walne Zgromadzenie może zwołać Rada Nadzorcza, lub Centrala Spółdzielni Wydawniczych i Księgarskich.

VIII.

Sposób zwołania Walnego Zgromadzenia.

§  27.
Zarząd Główny zwołuje Walne Zgromadzenie przez ogłoszenie w Monitorze Spółdzielczym i w dwóch pismach codziennych.

Zawiadomienia o terminie, miejscu i porządku obrad Walnego Zgromadzenia winny być również umieszczone na widocznych miejscach w lokalach biurowych Zarządu Głównego, Delegatur i Oddziałów.

Członkowie powinni być powiadomieni o zwołaniu Walnego Zgromadzenia przynajmniej na 7 dni przed datą Zgromadzenia. W ten sposób zwołane Walne Zgromadzenie jest ważne bez względu na ilość obecnych udziałowców.

§  28.
Wnioski członków Spółdzielni na Zwyczajne Walne Zgromadzenie powinny być przedstawione na piśmie Zarządowi Głównemu przed dniem pierwszym marca.

Przedmiotem obrad Nadzwyczajnego Walnego Zgromadzenia mogą być tylko wnioski inicjatora zwołania takiego Zgromadzenia i organów uprawnionych do jego zwołania.

§  29.
Walne Zgromadzenie otwiera i prowadzi przewodniczący Rady Nadzorczej lub w jego zastępstwie jeden z członków Prezydium Rady Nadzorczej. Uchwały na Walnym Zgromadzeniu zapadają zwykłą większością głosów, o ile ustawa lub statut niniejszy nie stanowi inaczej.

Uchwały Walnego Zgromadzenia wpisuje się do księgi protokółów. Podpisuje je Przewodniczący Zgromadzenia, Sekretarz, oraz przynajmniej jeden z obecnych na Zgromadzeniu członków Rady Nadzorczej i jeden z członków Zarządu Głównego.

IX.

Rada Nadzorcza.

§  30.
Rada Nadzorcza jest organem nadzorczym i kontrolującym. Rada Nadzorcza składa się z 35 członków, wybranych w tajnym głosowaniu spośród członków Spółdzielni na okres dwóch lat.

Rada Nadzorcza wybiera spośród swojego grona Prezydium w składzie: Przewodniczącego i 4-ch członków. Ponowny wybór tych samych członków Rady Nadzorczej jest dopuszczalny.

§  31.
Do kompetencji Rady Nadzorczej należy:
a)
zatwierdzanie regulaminów i instrukcji, opracowanych przez Zarząd Główny,
b)
powoływanie i odwoływanie członków Zarządu Głównego, zawieranie z nimi umów i zawieszanie ich w czynnościach,
c)
ustalanie wynagrodzenia dla członków Zarządu Głównego,
d)
kontrola działalności Zarządu Głównego Spółdzielni i jej majątku,
e)
składanie Walnemu Zgromadzeniu wniosków w sprawie przedkładanych przez Zarząd Główny sprawozdań, bilansów, projektów budżetowych i planów działalności Spółdzielni oraz projektu podziału nadwyżki,
f)
postanowienie o kupnie, sprzedaży, obciążeniu nieruchomości Spółdzielni i o wznoszeniu nowych budowli,
g)
uchwalanie przystąpienia Spółdzielni w charakterze członka do innych Spółdzielni i Związków Spółdzielni,
h)
wykluczanie członków.
§  32.
Posiedzenia Rady Nadzorczej odbywają się przynajmniej raz na kwartał. Uchwały są prawomocne, jeżeli powzięte zostały zwykłą większością głosów przy udziale przynajmniej połowy członków.

W przypadkach niecierpiących zwłoki Prezydium Rady Nadzorczej może podejmować uchwały w sprawach zastrzeżonych kompetencji Rady Nadzorczej z wyjątkiem spraw, wymienionych w § 31, litery e, g. Uchwały te winny być zgłoszone na najbliższym posiedzeniu Rady Nadzorczej. Protokóły posiedzeń Rady Nadzorczej i Prezydium Rady Nadzorczej podpisuje przewodniczący oraz sekretarz.

X.

Zarząd Główny.

§  33.
Zarząd Główny składa się z Prezesa, Wice-Prezesa, Sekretarza i 4-ch członków, oraz 2-ch zastępców, wybranych przez Radę Nadzorczą w tajnym głosowaniu zwykłą większością głosów oddanych. Ponowny wybór tych samych członków Zarządu Głównego jest dopuszczalny.
§  34.
Zarząd Główny kieruje wszystkimi sprawami Spółdzielni. W szczególności do zadań Zarządu Głównego należy:
a)
zwoływanie Walnych Zgromadzeń oraz innych zgromadzeń i konferencji,
b)
bezpośrednie zarządzanie sprawami administracyjnymi, organizacyjnymi i redakcyjnymi,
c)
odbiór i wydawanie gotówki oraz papierów wartościowych Spółdzielni,
d)
wystawianie i przyjmowanie weksli oraz innych zobowiązań w granicach sum zadłużenia, ustanowionych uchwałą Walnego Zgromadzenia,
e)
zawieranie umów i kontraktów w statutowych granicach działalności Spółdzielni,
f)
zastępowanie Spółdzielni przed sądami, urzędami i wobec osób trzecich,
g)
przyjmowanie członków,
h)
przyjmowanie i zwalnianie pracowników, oraz zawieranie z nimi umów, wydawanie pełnomocnictw osobom pracującym w Spółdzielni i ustanawianie regulaminów służbowych,
i)
ubezpieczanie majątku Spółdzielni,
j)
dokonywanie aktów kupna, zastawu, najmu i sprzedaży nieruchomości,
k)
uczestniczenie w posiedzeniach Rady Nadzorczej i Walnego Zgromadzenia celem przedstawiania sprawozdań z działalności Spółdzielni.
§  35.
Oświadczenie woli w imieniu Spółdzielni składają dwaj członkowie Zarządu Głównego.
§  36.
Posiedzenia Zarządu Głównego odbywają się w miarę potrzeby, conajmniej jeden raz w miesiącu. Zwołuje je Prezes Zarządu Głównego. Uchwały powinny być niezwłocznie wpisane do księgi protokółów i podpisane przez obecnych na posiedzeniu członków Zarządu Głównego.
§  37.
Członkowie Zarządu Głównego i Rady Nadzorczej ponoszą odpowiedzialność za straty Spółdzielni w myśl artykułu 44 ustawy o spółdzielniach.

XI.

Rachunkowość, podział nadwyżki i pokrycie strat.

§  38.
Spółdzielnia prowadzi rachunkowość zgodnie z wymaganiami prawa handlowego i systemu, zaleconego przez Centralę Spółdzielni Wydawniczych i Księgarskich.

Rok obrachunkowy liczy się od 1-go stycznia do 31-go grudnia. Z końcem roku Zarząd Główny sporządza spis inwentarza, zamyka wszystkie rachunki i składa sprawozdanie roczne oraz bilans, który najpóźniej w trzy miesiące na ukończeniu roku powinien być przedstawiony Radzie Nadzorczej razem z niezbędnymi dokumentami.

Normy umarzania bilansowej wartości winny wynosić: dla nieruchomości - conajmniej 5%, ruchomości zaś - conajmniej 10% ceny nabycia. Koszty organizacyjne Spółdzielni lub nowych Oddziałów należy amortyzować conajmniej w 33 i 1/3%.

Przyjęte przez Radę Nadzorczą sprawozdanie i bilanse podaje się do wiadomości członkom lub wywiesza się w lokalu Spółdzielni conajmniej na 2 tygodnie przed Walnym Zgromadzeniem.

§  39.
Z czystej nadwyżki, jaka okaże się z bilansu, wydziela się przede wszystkim tę część, która pochodzi z obrotu z nie członkami i przelewa się w całości do funduszu społecznego (zasobowego) Spółdzielni.

Z pozostałej reszty wydziela się:

a)
na fundusz społeczny (zasobowy) nie mniej niż 50%.
b)
na fundusze specjalne w stosunku, jakie określi Walne Zgromadzenie,
c)
pozostałość na inne cele według uznania Walnego Zgromadzenia.
§  40.
Jeżeli bilans wykaże stratę, to pokrywa się ją przede wszystkim z funduszu zasobowego, a następnie - udziałowego i innych stosownie do uchwały Walnego Zgromadzenia.

XII.

Rozwiązanie i likwidacja Spółdzielni.

§  41.
Postanowienie o rozwiązaniu Spółdzielni winno nastąpić na 2-ch kolejnych Walnych Zgromadzeniach w odstępie 2-ch tygodni jedno od drugiego. Rozwiązanie i likwidację przeprowadza się w myśl przepisów ustawy o spółdzielniach.

Jeżeli po zaspokojeniu wierzycieli i wypłaceniu udziałów okaże się pozostałość, to Walne Zgromadzenie przekazuje ją na cele społeczne według własnego uznania.

XIII.

Przynależność do Centrali Spółdzielni Wydawniczych i Księgarskich

§  42.
Spółdzielnia przystępuje do Centrali Spółdzielni Wydawniczych i Księgarskich oraz poddaje się ustawowej rewizji tej Centrali.

XIV.

Ogłoszenie.

§  43.
Wszelkie ogłoszenia wymagane przez ustawę o spółdzielniach winny być umieszczone w Monitorze Spółdzielczym oraz w 2-ch pismach codziennych, wychodzących w Warszawie.

XV.

Przepisy przejściowe.

§  44.
Pierwszą na podstawie niniejszego statutu Radę Nadzorczą powołuje Rada Ministrów. Z dniem wejścia w życie uchwały Rady Ministrów wygasają mandaty członków Rady Nadzorczej łączących się Spółdzielni.

Rada Nadzorcza powołana zostaje na okres do dnia 31 grudnia 1951 roku.

Do czasu powołania przez Radę Nadzorczą nowego Zarządu, Prezydium Rady Nadzorczej powoła nowy Zarząd Główny.

ZAŁĄCZNIK  Nr 2.

STATUT

Spółdzielni Wydawniczej "KSIĄŻKA I WIEDZA" z odpowiedzialnością udziałami w Warszawie

I.

Nazwa, cel i siedziba.

§  1.
Spółdzielnia nosi nazwę: "Spółdzielnia Wydawnicza "Książka i Wiedza" z odpowiedzialnością udziałami w Warszawie.
§  2.
Siedzibą Spółdzielni jest m. st. Warszawa, terenem działalności - cały obszar Rzeczypospolitej Polskiej.
§  3.
Czas trwania Spółdzielni jest nieograniczony.
§  4.
Celem Spółdzielni jest: działalność wydawnicza, oświatowa i propagandowa w duchu marksizmu leninizmu dla podniesienia ogólnego poziomu wiedzy społecznej w Polsce; działalność wydawnicza dla udostępnienia szerokim masom literatury marksistowskiej, pięknej, popularno-naukowej i innej; popieranie twórczości literackiej, rozpowszechnianie czasopism i innych wydawnictw własnych i obcych, propagowanie taniej książki i tworzenie bibliotek masowych.
§  5.
Dla osiągnięcia celów, określonych § 4, Spółdzielnia:
a)
wydaje książki, broszury i inne druki samodzielnie lub przy współpracy innych instytucji;
b)
organizuje kolportaż zarówno własnych wydawnictw, jak i wydawnictw innych instytucji i osób - przez otwieranie kiosków, księgarń i składów, wydawnictw oraz zakładanie świetlic, bibliotek i czytelń;
c)
zakłada drukarnie, introligatornie i inne zakłady techniczne, związane z produkcją graficzną;
d)
organizuje czytelnictwo wśród szerokich warstw pracujących;
e)
zaopatruje członków w książki i pomoce naukowe;
f)
organizuje odczyty, kursy, wystawy i wycieczki, prowadzi działalność kulturalną i oświatową, związaną z zadaniami Spółdzielni i skoordynowaną z działalnością innych instytucji społecznych o charakterze demokratycznym.
§  6.
Spółdzielnia może tworzyć Delegatury i Oddziały, obejmujące obszar jednego lub kilku województw.

Działalność Delegatur i Oddziałów oraz ich terytorialny zasięg normują regulaminy specjalne, zatwierdzone przez Radę Nadzorczą.

II.

Członkowie.

§  7.
Liczba członków jest nieograniczona.
§  8.
Członkiem Spółdzielni może zostać każda osoba fizyczna lub prawna, która zobowiąże się w deklaracji do wpłacenia udziału zgodnie z § 9 Statutu i zostanie przyjęta w charakterze członka przez Zarząd Spółdzielni. Deklaracje nowych członków winny być podpisane przez dwóch członków wprowadzających.
§  9.
Przystępujący do Spółdzielni wpłaca wpisowe w sumie zł. 50,- oraz deklaruje przynajmniej jeden udział, wynoszący zł. 500,- wpłacając go całkowicie.
§  10.
Członek może deklarować nieograniczoną ilość udziałów. Za zobowiązania Spółdzielni odpowiada członek do wysokości zadeklarowanych udziałów.

III.

Prawa i obowiązki członków.

§  11.
Każdy członek ma prawo:
a)
brać udział w obradach, wyborach i uchwałach walnego zgromadzenia.
b)
korzystać ze wszystkich zakładów i usług spółdzielni,
c)
otrzymywać wydawnictwa z rabatem, ustalonym przez Zarząd.
§  12.
Każdy członek jest obowiązany:
a)
stosować się do postanowień niniejszego statutu i prawomocnych uchwał władz i organów Spółdzielni,
b)
wpłacić wpisowe i udział zgodnie z § 9 Statutu.
§  13.
Prawo członkostwa gaśnie przez:
a)
wystąpienie,
b)
wykluczenie,
c)
śmierć,
d)
utratę osobowości prawnej.
§  14.
Członek, pragnący wystąpić ze Spółdzielni, zgłasza swe wystąpienie na piśmie, co najmniej na trzy miesiące przed końcem roku obrachunkowego.
§  15.
Wykluczenie członka może nastąpić na mocy uchwały Rady Nadzorczej, powziętej na wniosek Zarządu z powodu:
a)
niewypełnienia obowiązków, przewidzianych w statucie,
b)
działania na szkodę, lub wbrew interesom Spółdzielni,
c)
popełniania czynów nieetycznych lub niehonorowych,
d)
stanowiska sprzecznego z zasadniczymi założeniami ideowymi S. W. "Książka i Wiedza".
§  16.
Wykluczonemu przysługuje prawo pisemnego odwołania się do Walnego Zgromadzenia w ciągu 2-ch tygodni od daty zawiadomienia o wykluczeniu.
§  17.
Członkom, występującym ze Spółdzielni, zwraca się udziały po upływie 3-ch miesięcy od dnia zatwierdzenia bilansu tego roku, z końcem którego członek Spółdzielni przestał należeć do Spółdzielni.
§  18.
Dochód Spółdzielni przeznaczony jest w całości na cele, określone w § 4 statutu i nie może być rozdzielony pomiędzy członków.

IV.

Fundusze Spółdzielni.

§  19.
Spółdzielnia posiada fundusze:
a)
udziałowy
b)
zasobowy
c)
specjalne.
§  20.
Fundusz udziałowy składa się z udziałów członkowskich, które nie podlegają oprocentowaniu.
§  21.
Fundusz zasobowy powstaje:
a)
z wpisowego,
b)
z 50% corocznej czystej nadwyżki, pochodzącej z wszelkich obrotów,
c)
z darowizn i legatów,
d)
z udziałów niepodjętych we właściwym czasie. Fundusz zasobowy nie podlega podziałowi między członków.
§  22.
Fundusze specjalne powstają:
a)
z ofiar o specjalnym przeznaczeniu,
b)
z dobrowolnych składek członkowskich,
c)
z przelewów czystej nadwyżki z wszelkich obrotów.

Fundusze te służą celom specjalnym, na które są przeznaczone; mogą być używane do obrotu Spółdzielni i nie podlegają podziałowi między członków.

§  23.
Spółdzielnia ma prawo zaciągać pożyczki w wysokości i na warunkach ustalonych przez Walne Zgromadzenie.
§  24.
Wszystkimi funduszami Spółdzielni dysponuje Zarząd.

V.

Władze.

§  25.
Władzami Spółdzielni są:
a)
Walne Zgromadzenie,
b)
Rada Nadzorcza,
c)
Zarząd
§  26.
Najwyższą władzą Spółdzielni jest Walne Zgromadzenie Członkowie mogą brać w nim udział tylko osobiście, z prawem jednego głosu bez względu na ilość posiadanych udziałów.
§  27.
Do kompetencji Walnego Zgromadzenia należy:
a)
wybór i odwoływanie członków Rady Nadzorczej,
b)
zatwierdzanie bilansu, sprawozdań rocznych i budżetów.
c)
podział czystej nadwyżki i uchwalanie sposobu pokrycia strat w granicach statutowych i ustawowych,
d)
ustalanie najwyższej sumy zadłużenia Spółdzielni,
e)
postanowienia o zmianie statutu,
f)
decydowanie o wszystkich innych sprawach, które z mocy ustawy należą do Walnego Zgromadzenia.
§  28.
Zwyczajne Walne Zgromadzenie odbywa się raz w roku kalendarzowym, nie później niż w miesiącu czerwcu. Prócz tego mogą się odbywać Nadzwyczajne Walne Zgromadzenia na żądanie:
a)
Rady Nadzorczej,
b)
Centrali Spółdzielni Wydawniczych i Księgarskich,
c)
1/4 części ogólnej liczby członków,
d)
Zarządu.

Nadzwyczajne Walne Zgromadzenie winno być zwołane w ciągu pierwszego miesiąca od daty złożenia wniosku.

Przedmiotem obrad Nadzwyczajnego Walnego Zgromadzenia mogą być wyłącznie wnioski inicjatorów Zgromadzenia i organów uprawnionych do jego zwołania. Czynności, związane ze zwołaniem Walnych Zgromadzeń - wykonywa Zarząd Spółdzielni. Jednocześnie zawiadomienie winno być umieszczone w widocznym miejscu lokali Spółdzielni.

§  29.
Członkowie winni być powiadomieni o terminie, miejscu i porządku obrad Walnego Zgromadzenia na 7 dni przed datą Zgromadzenia przy pomocy ogłoszenia w Monitorze Spółdzielczym i jednym piśmie codziennym do uznania Zarządu. W ten sposób zwołane Walne Zgromadzenie jest ważne bez względu na ilość obecnych członków.
§  30.
Walne Zgromadzenie otwiera i prowadzi Przewodniczący Rady Nadzorczej lub w jego zastępstwie jeden z członków Prezydium Rady Nadzorczej.
§  31.
Uchwały Walnego Zgromadzenia wpisuje się do księgi protokółów. Protokóły Zgromadzeń podpisuje Przewodniczący Zgromadzenia, oraz przynajmniej jeden z obecnych na Zgromadzeniu członków Rady Nadzorczej i jeden z członków Zarządu.
§  32.
Rada Nadzorcza jest organem nadzorczym i kontrolującym i składa się z 33 członków wybieranych przez Walne Zgromadzenie w głosowaniu tajnym zwykłą większością głosów na przeciąg lat dwóch. Ponowny wybór tych samych członków Rady Nadzorczej jest dopuszczalny.

Rada Nadzorcza wybiera spośród swojego grona Prezydium w składzie: przewodniczącego i 4-ch członków.

§  33.
Do kompetencji Rady Nadzorczej należy:
a)
zatwierdzanie regulaminów i instrukcji, opracowanych przez Zarząd,
b)
powoływanie i odwoływanie członków Zarządu, zawieranie z nimi umów i zawieszanie ich w czynnościach,
c)
ustalanie wynagrodzenia dla członków Zarządu,
d)
kontrola działalności Spółdzielni i jej majątku,
e)
składanie Walnemu Zgromadzeniu wniosków w sprawie przedkładania przez Zarząd sprawozdań, bilansów, projektów budżetu i planu działalności Spółdzielni oraz projektów podziału nadwyżki,
f)
postanowienie o kupnie, sprzedaży, obciążeniu nieruchomości Spółdzielni i o wznoszeniu nowych budowli,
g)
uchwalanie przystąpienia Spółdzielni w charakterze członka do innych Spółdzielni i Związków Spółdzielni,
h)
wykluczanie członków.

Uchwały są prawomocne, jeżeli zostały powzięte większością głosów, przy udziale conajmniej połowy członków.

W przypadkach niecierpiących zwłoki Prezydium Rady Nadzorczej może podejmować uchwały w sprawach zastrzeżonych kompetencji Rady Nadzorczej. Uchwały te winny być zgłoszone na najbliższym posiedzeniu Rady Nadzorczej.

§  34.
Zarząd składa się z 5-ciu członków, powołanych przez Radę Nadzorczą, przy czym wybór odbywa się w głosowaniu tajnym zwykłą większością głosów oddanych. Ponowny wybór jest dopuszczalny.

Zarząd kieruje wszystkimi sprawami Spółdzielni; w szczególności do zadań Zarządu należy:

a)
bezpośrednie zarządzanie sprawami administracyjnymi, organizacyjnymi i redakcyjnymi,
b)
odbiór i wydawanie gotówki oraz papierów wartościowych Spółdzielni,
c)
wystawianie i przyjmowanie weksli, oraz innych zobowiązań w granicach sum zadłużenia, ustanowionych uchwałą Walnego Zgromadzenia,
d)
zawieranie umów i kontraktów w statutowych granicach działalności Spółdzielni,
e)
zastępowanie Spółdzielni przed sądami, urzędami i wobec osób trzecich,
f)
przyjmowanie członków,
g)
przyjmowanie i zwalnianie pracowników, oraz zawieranie z nimi umów, wydawanie pełnomocnictw osobom pracującym w Spółdzielni i ustanawianie regulaminów służbowych,
h)
ubezpieczanie majątku Spółdzielni,
i)
zwoływanie Walnych Zgromadzeń,
j)
uczestniczenie w posiedzeniach Rady Nadzorczej i Walnego Zgromadzenia, celem przedstawienia sprawozdań z działalności Spółdzielni.
§  35.
Członkowie Zarządu i Rady Nadzorczej ponoszą odpowiedzialność w myśl art. 44 ustawy o spółdzielniach.
§  36.
Oświadczenie woli w imieniu Spółdzielni składają dwaj członkowie Zarządu.
§  37.
Posiedzenia Zarządu odbywają się w miarę potrzeby, conajmniej jeden raz w miesiącu. Zwołuje je Prezes Zarządu. Uchwały powinny być niezwłocznie wpisane do księgi protokółów, podpisane przez obecnych na posiedzeniu członków Zarządu.

VI.

Rachunkowość, podział nadwyżki i pokrycie strat.

§  38.
Spółdzielnia prowadzi rachunkowość zgodnie z wymaganiami prawa handlowego i systemu zalecanego przez Centralę Spółdzielni Wydawniczych i Księgarskich, do której należy.

Rok obrachunkowy Spółdzielni liczy się od 1-go stycznia do 31-go grudnia każdego roku.

§  39.
Jeżeli bilans wykaże straty, to pokrywa się je z funduszu zasobowego, z braku tegoż straty spisuje się z udziałów członków.
§  40.
Z końcem każdego roku Zarząd sporządza spis inwentarza, zamyka rachunki i sporządza sprawozdania roczne i bilans, które winny odpowiadać wymaganiom art. 53, 54 i 55 ustawy o spółdzielniach.
§  41.
Zarząd opracowuje plan przewidywanej pracy oraz preliminarz budżetowy na rok następny i przedstawia je Radzie Nadzorczej, co powinien uczynić nie później, niż w marcu każdego roku. Zaakceptowane przez Radę Nadzorczą sprawozdanie, bilans, projekt podziału nadwyżki i plan pracy składa się na Walnym Zgromadzeniu, celem zatwierdzenia.

VII.

Rozwiązanie Spółdzielni.

§  42.
Postanowienia o rozwiązaniu Spółdzielni winny nastąpić na dwóch kolejnych Walnych Zgromadzeniach, w odstępie dwóch tygodni jedno od drugiego. Likwidatorami Spółdzielni są członkowie ostatniego Zarządu, o ile Walne Zgromadzenie nie wybierze innych likwidatorów. Jeżeli po zaspokojeniu wierzycieli i wypłaceniu udziałów okaże się pozostałość, to ostatnie Walne Zgromadzenie przekaże ją na cele spółdzielczo-oświatowe według swego uznania.
§  43.
Spółdzielnia przystępuje do Centrali Spółdzielni Wydawniczych i Księgarskich, oraz poddaje się ustawowej rewizji tej Centrali.

VIII.

Ogłoszenie.

§  44.
Wszelkie ogłoszenia wymagane przez ustawę o spółdzielniach, umieszczane będą w Monitorze Spółdzielczym oraz w jednym piśmie codziennym do wyboru Zarządu, wychodzącym w Warszawie.

IX.

Przepisy przejściowe.

§  45.
Pierwszą na podstawie niniejszego Statutu Radą Nadzorczą powołuje Rada Ministrów na okres do dnia 31.XII. 1951 r. Mandaty członków Rady Nadzorczej poszczególnych łączących się Spółdzielni wygasają z dniem wejścia w życie uchwały Rady Ministrów.

Do czasu powołania przez Radę Nadzorczą nowego Zarządu Prezydium Rady Nadzorczej powoła nowy Zarząd.

Zmiany w prawie

Bez konsultacji społecznych nie będzie nowego prawa

Już od jutra rządowi trudniej będzie, przy tworzeniu nowego prawa, omijać proces konsultacji publicznych, wykorzystując w tym celu projekty poselskie. W czwartek, 31 października, wchodzą w życie zmienione przepisy regulaminu Sejmu, które nakazują marszałkowi Sejmu kierowanie projektów poselskich do konsultacji publicznych i wymagają sporządzenia do nich oceny skutków regulacji. Każdy obywatel będzie mógł odtąd zgłosić własne uwagi do projektów poselskich, korzystając z Systemu Informacyjnego Sejmu.

Grażyna J. Leśniak 30.10.2024
Nowy urlop dla rodziców wcześniaków coraz bliżej - rząd przyjął projekt ustawy

Rada Ministrów przyjęła we wtorek przygotowany w Ministerstwie Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej projekt ustawy wprowadzający nowe uprawnienie – uzupełniający urlop macierzyński dla rodziców wcześniaków i rodziców dzieci urodzonych w terminie, ale wymagających dłuższej hospitalizacji po urodzeniu. Wymiar uzupełniającego urlopu macierzyńskiego będzie wynosił odpowiednio do 8 albo do 15 tygodni.

Grażyna J. Leśniak 29.10.2024
Na zwolnieniu w jednej pracy, w drugiej - w pełni sił i... płacy

Przebywanie na zwolnieniu lekarskim w jednej pracy nie wykluczy już możliwości wykonywania pracy i pobierania za nią wynagrodzenia w innej firmie czy firmach. Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej przygotowało właśnie projekt ustawy, który ma wprowadzić też m.in. definicję pracy zarobkowej - nie będzie nią podpisanie w czasie choroby firmowych dokumentów i nie spowoduje to utraty świadczeń. Zwolnienie lekarskie będzie mogło przewidywać miejsce pobytu w innym państwie. To rewolucyjne zmiany. Zdaniem prawników, te propozycje mają sens, nawet jeśli znajdą się tacy, którzy będą chcieli nadużywać nowych przepisów.

Beata Dązbłaż 29.10.2024
Bez kary za brak lekarza w karetce do połowy przyszłego roku

W ponad połowie specjalistycznych Zespołów Ratownictwa Medycznego brakuje lekarzy. Ministerstwo Zdrowia wydłuża więc po raz trzeci czas, kiedy Narodowy Fundusz Zdrowia nie będzie pobierał kar umownych w przypadku niezapewnienia lekarza w zespołach ratownictwa medycznego. Ostatnio termin wyznaczono na koniec tego roku, teraz ma to być czerwiec 2025 r.

Beata Dązbłaż 23.09.2024
Darowizny dla ofiar powodzi z zerową stawką VAT

Można już stosować zerową stawkę VAT na darowizny dla ofiar powodzi - rozporządzenie w tej sprawie obowiązuje od 18 września, ale z możliwością stosowania go do darowizn towarów i nieodpłatnych usług przekazanych począwszy od 12 września do 31 grudnia 2024 r. Stawka 0 proc. będzie stosowana do darowizn wszelkiego rodzaju towarów lub usług niezbędnych do wsparcia poszkodowanych.

Monika Sewastianowicz 18.09.2024
Lewiatan: Za reformę płacy minimalnej będą musieli zapłacić pracodawcy

Projekt ustawy o minimalnym wynagrodzeniu jest słaby legislacyjnie. Nie tylko nie realizuje celów zawartych w unijnej dyrektywie, ale może przyczynić się do pogłębienia problemów firm i spadku zatrudnienia. Nie poprawi też jakości pracy w naszym kraju. Utrwala zwiększanie presji płacowej – uważa Konfederacja Lewiatan.

Grażyna J. Leśniak 10.09.2024