Zmiana rozporządzenia w sprawie szczegółowych warunków odbywania szkoleń zawodowych oraz doskonalenia zawodowego w Policji.

ROZPORZĄDZENIE
MINISTRA SPRAW WEWNĘTRZNYCH 1
z dnia 16 kwietnia 2015 r.
zmieniające rozporządzenie w sprawie szczegółowych warunków odbywania szkoleń zawodowych oraz doskonalenia zawodowego w Policji

Na podstawie art. 34 ust. 4 pkt 2 ustawy z dnia 6 kwietnia 1990 r. o Policji (Dz. U. z 2015 r. poz. 355 i 529) zarządza się, co następuje:
§  1.
W rozporządzeniu Ministra Spraw Wewnętrznych i Administracji z dnia 19 czerwca 2007 r. w sprawie szczegółowych warunków odbywania szkoleń zawodowych oraz doskonalenia zawodowego w Policji (Dz. U. Nr 126, poz. 877, z późn. zm.) wprowadza się następujące zmiany:
1)
w § 8 ust. 3 i 4 otrzymują brzmienie:

"3. Potrzeby szkoleniowe zgłasza się na piśmie Komendantowi-rektorowi WSPol. w terminach:

1) do dnia 20 października każdego roku według stanu na dzień 30 września - w zakresie szkolenia dla absolwentów szkół wyższych;

2) najpóźniej na 10 dni przed terminem rozpoczęcia szkolenia - w zakresie szkolenia podstawowego.

4. Potrzeby szkoleniowe Komendant-rektor WSPol. przekazuje niezwłocznie kierownikowi komórki organizacyjnej właściwej w sprawach szkolenia Komendy Głównej Policji.";

2)
w § 10 ust. 1a otrzymuje brzmienie:

"1a. Przepisu ust. 1 nie stosuje się do policjanta przyjętego do służby przed upływem 3 lat od dnia zwolnienia go ze służby w Policji, jeżeli podczas jej pełnienia uzyskał kwalifikacje zawodowe podstawowe.";

3)
w § 12:
a)
ust. 2 otrzymuje brzmienie:

"2. Przyjęcie policjanta na szkolenie dla absolwentów szkół wyższych następuje po zaliczeniu postępowania kwalifikacyjnego, o którym mowa w § 21 ust. 1, w roku kalendarzowym, w którym postępowanie to zostało przeprowadzone. ",

b)
po ust. 2 dodaje się ust. 2a w brzmieniu:

"2a. Policjanta, który zaliczył postępowanie kwalifikacyjne, ale w danym roku kalendarzowym nie został przyjęty na szkolenie dla absolwentów szkół wyższych, przyjmuje się na to szkolenie w pierwszej kolejności w następnym roku kalendarzowym.";

4)
w § 40 ust. 1 otrzymuje brzmienie:

"1. Pakiety egzaminacyjne opracowuje WSPol., wykorzystując własne oraz zaproponowane przez pozostałe jednostki szkoleniowe zadania testowe.";

5)
w § 63 ust. 4 otrzymuje brzmienie:

"4. W programie, o którym mowa w ust. 1, uwzględnia się określone przez Komendanta Głównego Policji założenia, zakres i kryteria:

1) prowadzenia zajęć ze sprawności fizycznej;

2) przeprowadzania sprawdzianów ze sprawności fizycznej oraz kryteria oceniania ich uczestników;

3) prowadzenia zajęć z wyszkolenia strzeleckiego;

4) przeprowadzania sprawdzianów z wyszkolenia strzeleckiego oraz kryteria oceniania ich uczestników.".

§  2.
Policjantów, którzy przed dniem wejścia w życie niniejszego rozporządzenia zaliczyli postępowanie kwalifikacyjne, o którym mowa w § 21 ust. 1, przyjmuje się na szkolenie dla absolwentów szkół wyższych w pierwszej kolejności.
§  3.
Rozporządzenie wchodzi w życie po upływie 14 dni od dnia ogłoszenia.
1 Minister Spraw Wewnętrznych kieruje działem administracji rządowej - sprawy wewnętrzne, na podstawie § 1 ust. 2 rozporządzenia Prezesa Rady Ministrów z dnia 22 września 2014 r. w sprawie szczegółowego zakresu działania Ministra Spraw Wewnętrznych (Dz. U. poz. 1265).

Zmiany w prawie

Bez konsultacji społecznych nie będzie nowego prawa

Już od jutra rządowi trudniej będzie, przy tworzeniu nowego prawa, omijać proces konsultacji publicznych, wykorzystując w tym celu projekty poselskie. W czwartek, 31 października, wchodzą w życie zmienione przepisy regulaminu Sejmu, które nakazują marszałkowi Sejmu kierowanie projektów poselskich do konsultacji publicznych i wymagają sporządzenia do nich oceny skutków regulacji. Każdy obywatel będzie mógł odtąd zgłosić własne uwagi do projektów poselskich, korzystając z Systemu Informacyjnego Sejmu.

Grażyna J. Leśniak 30.10.2024
Nowy urlop dla rodziców wcześniaków coraz bliżej - rząd przyjął projekt ustawy

Rada Ministrów przyjęła we wtorek przygotowany w Ministerstwie Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej projekt ustawy wprowadzający nowe uprawnienie – uzupełniający urlop macierzyński dla rodziców wcześniaków i rodziców dzieci urodzonych w terminie, ale wymagających dłuższej hospitalizacji po urodzeniu. Wymiar uzupełniającego urlopu macierzyńskiego będzie wynosił odpowiednio do 8 albo do 15 tygodni.

Grażyna J. Leśniak 29.10.2024
Na zwolnieniu w jednej pracy, w drugiej - w pełni sił i... płacy

Przebywanie na zwolnieniu lekarskim w jednej pracy nie wykluczy już możliwości wykonywania pracy i pobierania za nią wynagrodzenia w innej firmie czy firmach. Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej przygotowało właśnie projekt ustawy, który ma wprowadzić też m.in. definicję pracy zarobkowej - nie będzie nią podpisanie w czasie choroby firmowych dokumentów i nie spowoduje to utraty świadczeń. Zwolnienie lekarskie będzie mogło przewidywać miejsce pobytu w innym państwie. To rewolucyjne zmiany. Zdaniem prawników, te propozycje mają sens, nawet jeśli znajdą się tacy, którzy będą chcieli nadużywać nowych przepisów.

Beata Dązbłaż 29.10.2024
Bez kary za brak lekarza w karetce do połowy przyszłego roku

W ponad połowie specjalistycznych Zespołów Ratownictwa Medycznego brakuje lekarzy. Ministerstwo Zdrowia wydłuża więc po raz trzeci czas, kiedy Narodowy Fundusz Zdrowia nie będzie pobierał kar umownych w przypadku niezapewnienia lekarza w zespołach ratownictwa medycznego. Ostatnio termin wyznaczono na koniec tego roku, teraz ma to być czerwiec 2025 r.

Beata Dązbłaż 23.09.2024
Darowizny dla ofiar powodzi z zerową stawką VAT

Można już stosować zerową stawkę VAT na darowizny dla ofiar powodzi - rozporządzenie w tej sprawie obowiązuje od 18 września, ale z możliwością stosowania go do darowizn towarów i nieodpłatnych usług przekazanych począwszy od 12 września do 31 grudnia 2024 r. Stawka 0 proc. będzie stosowana do darowizn wszelkiego rodzaju towarów lub usług niezbędnych do wsparcia poszkodowanych.

Monika Sewastianowicz 18.09.2024
Lewiatan: Za reformę płacy minimalnej będą musieli zapłacić pracodawcy

Projekt ustawy o minimalnym wynagrodzeniu jest słaby legislacyjnie. Nie tylko nie realizuje celów zawartych w unijnej dyrektywie, ale może przyczynić się do pogłębienia problemów firm i spadku zatrudnienia. Nie poprawi też jakości pracy w naszym kraju. Utrwala zwiększanie presji płacowej – uważa Konfederacja Lewiatan.

Grażyna J. Leśniak 10.09.2024