Porozumienie o statusie prawnym i ułatwieniach międzynarodowych branżowych organizacji współpracy gospodarczej. Warszawa.1966.09.09.

POROZUMIENIE O STATUSIE PRAWNYM I UŁATWIENIACH MIĘDZYNARODOWYCH BRANŻOWYCH ORGANIZACJI WSPÓŁPRACY GOSPODARCZEJ
sporządzone w Warszawie dnia 9 września 1966 r.

W imieniu Polskiej Rzeczypospolitej Ludowej

RADA PAŃSTWA

POLSKIEJ RZECZYPOSPOLITEJ LUDOWEJ

podaje do powszechnej wiadomości:

W dniu 9 września 1966 roku sporządzone zostało w Warszawie Porozumienie o statusie prawnym i ułatwieniach międzynarodowych branżowych organizacji współpracy gospodarczej o następującym brzmienia dosłownym:

Przekład.

POROZUMIENIE O STATUSIE PRAWNYM I UŁATWIENIACH MIĘDZYNARODOWYCH BRANŻOWYCH ORGANIZACJI WSPÓŁPRACY GOSPODARCZEJ

Umawiające się Strony,

pragnąc przyczyniać się do dalszego rozwoju działalności międzynarodowych branżowych organizacji współpracy gospodarczej, utworzonych na podstawie odpowiednich umów międzynarodowych, i tym samym popierać dalsze umacnianie przyjacielskich stosunków między państwami,

postanowiły zawrzeć niniejsze Porozumienie:

Artykuł  I

Dla celów niniejszego Porozumienia podane niżej wyrażenia mają następujące znaczenie:

a)
"międzynarodowa branżowa organizacja", zwana dalej "Organizacją", oznacza organizację współpracy gospodarczej mającą międzypaństwowy charakter, w której akcie powołującym ją do życia lub w innym dokumencie przewiduje się stosowanie do niej niniejszego Porozumienia;
b)
"przedstawiciele" oznacza wszystkich członków delegacji państw, włącznie z doradcami i ekspertami, biorących udział w naradach i konferencjach, zwoływanych przez organizację, a także przedstawicieli państw w organizacji;
c)
"funkcjonariusze" oznacza wszystkie osoby, przyjęte do pracy przez organizację i wymienione w wykazie funkcjonariuszy, który organizacja przekazuje władzom państwa, w którym ma siedzibę, a także innym państwom-członkom.
Artykuł  II
1.
Organizacja jest osobą prawną zgodnie z ustawodawstwem państwa, w którym ma siedzibę. Jest ona uprawniona w szczególności do:
a)
zawierania umów;
b)
nabywania, dzierżawienia i zbywania mienia;
c)
występowania przed sądami.
2.
Mienie organizacji nie podlega konfiskacie i zajęciu w trybie administracyjnym.
3.
Organizacja zwolniona jest od bezpośrednich podatków i opłat, zarówno ogólnopaństwowych, jak i lokalnych, z wyjątkiem opłat za komunalne i inne podobne usługi.
4.
Organizacja zwolniona jest od opłat celnych i ograniczeń przy przywozie i wywozie przedmiotów, przeznaczonych do użytku służbowego.
5.
Archiwa i dokumenty organizacji, a także pomieszczenie przeznaczone do ich przechowywania, są nietykalne.
Artykuł  III
1.
Przedstawiciele korzystają:
a)
z nietykalności korespondencji służbowej i dokumentów;
b)
ze zwolnień od świadczeń osobistych i bezpośrednich podatków i opłat w odniesieniu do wynagrodzenia wypłacanego im przez państwo, które ich wydelegowało.
2.
Przedstawiciele zwolnieni są od obowiązku meldunkowego i rejestracji. Ich wnioski o wydanie wiz powinny być rozpatrywane w trybie pilnym.
3.
Postanowienia niniejszego artykułu nie naruszają immunitetów, przyznanych przez prawo międzynarodowe, dotyczących nietykalności osobistej i wyłączenia spod jurysdykcji sądowej lub administracyjnej w odniesieniu do przedstawicieli państw w organizacji w tych przypadkach, gdy wykonują oni swe obowiązki stosownie do poleceń swych państw.
Artykuł  IV
1.
Funkcjonariusze korzystają:
a)
ze zwolnienia od świadczeń osobistych i bezpośrednich podatków i opłat w odniesieniu do wynagrodzenia wypłacanego im przez organizację;
b)
ze zwolnienia od opłat celnych za przedmioty, przeznaczone do użytku osobistego, włącznie z przedmiotami do urządzenia się przy pierwotnym wjeździe do państwa, w którym organizacja ma siedzibę, a także ze zwolnienia od uzyskania zezwolenia na wywóz tych przedmiotów przy wyjeździe z tego państwa.

Przywiezione przez funkcjonariuszy przedmioty mogą być zbywane zgodnie z zasadami, ustanowionymi w państwie, w którym organizacja ma siedzibę.

2.
Wnioski o wydanie wiz dla funkcjonariuszy powinny być rozpatrywane w trybie pilnym.
Artykuł  V

Właściwe organy państwa, w którym organizacja ma siedzibę, udzielają organizacji, przedstawicielom i funkcjonariuszom ułatwień i pomocy w uzyskaniu lokali służbowych i mieszkalnych, w wyposażeniu lokali służbowych, a także w uzyskaniu pomocy lekarskiej i innych usług socjalnych i komunalnych, zgodnie z zasadami, ustanowionymi w państwie, w którym organizacja ma siedzibę.

Artykuł  VI

Postanowienia artykułów III, IV i V stosuje się odpowiednio do członków rodzin, mieszkających razem z osobami, wymienionymi w tych artykułach.

Artykuł  VII

Ułatwienia, przewidziane w niniejszym Porozumieniu, nie przysługują osobom, będącym obywatelami państwa, w którym organizacja ma siedzibę, bądź stale mieszkającym na terytorium tego państwa.

Artykuł  VIII

Niniejsze Porozumienie otwarte jest do podpisu do dnia 31 grudnia 1966 roku. Po tej dacie państwa mogą do niego przystępować.

Niniejsze Porozumienie podlega przyjęciu zgodnie z ustawodawstwem Umawiających się Stron.

Artykuł  IX

Niniejsze Porozumienie wchodzi w życie po upływie trzydziestu dni od złożenia przez co najmniej sześć państw dokumentów przyjęcia lub przystąpienia.

Po wejściu w życie Porozumienia wchodzi ono w życie dla każdego państwa przystępującego w dniu złożenia dokumentu przystąpienia.

Artykuł  X

Niniejsze Porozumienie zawarte jest na czas nieograniczony.

Porozumienie może być wypowiedziane. Wypowiedzenie nabiera mocy w stosunku do państwa, które złożyło oświadczenie o wypowiedzeniu, po upływie sześciu miesięcy od dnia przekazania depozytariuszowi takiego oświadczenia.

Artykuł  XI

Depozytariuszem niniejszego Porozumienia jest Rząd Polskiej Rzeczypospolitej Ludowej, który przekaże wszystkim Umawiającym się Stronom uwierzytelnione kopie niniejszego Porozumienia, będzie notyfikować o wszystkich przypadkach podpisania i przyjęcia Porozumienia, przystąpienia do niego i jego wejściu w życie.

Porozumienie sporządzono w Warszawie, dnia 9 września 1966 roku w jednym egzemplarzu w języku rosyjskim.

Po zaznajomieniu się z powyższym Porozumieniem Rada Państwa uznała je i uznaje za słuszne zarówno w całości, jak i każde z postanowień w nim zawartych; oświadcza, że jest ono przyjęte, ratyfikowane i potwierdzone, oraz przyrzeka, że będzie niezmiennie zachowywane.

Na dowód czego wydany został Akt niniejszy opatrzony pieczęcią Polskiej Rzeczypospolitej Ludowej.

Dano w Warszawie, dnia 23 maja 1967 r.

Zmiany w prawie

Bez konsultacji społecznych nie będzie nowego prawa

Już od jutra rządowi trudniej będzie, przy tworzeniu nowego prawa, omijać proces konsultacji publicznych, wykorzystując w tym celu projekty poselskie. W czwartek, 31 października, wchodzą w życie zmienione przepisy regulaminu Sejmu, które nakazują marszałkowi Sejmu kierowanie projektów poselskich do konsultacji publicznych i wymagają sporządzenia do nich oceny skutków regulacji. Każdy obywatel będzie mógł odtąd zgłosić własne uwagi do projektów poselskich, korzystając z Systemu Informacyjnego Sejmu.

Grażyna J. Leśniak 30.10.2024
Nowy urlop dla rodziców wcześniaków coraz bliżej - rząd przyjął projekt ustawy

Rada Ministrów przyjęła we wtorek przygotowany w Ministerstwie Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej projekt ustawy wprowadzający nowe uprawnienie – uzupełniający urlop macierzyński dla rodziców wcześniaków i rodziców dzieci urodzonych w terminie, ale wymagających dłuższej hospitalizacji po urodzeniu. Wymiar uzupełniającego urlopu macierzyńskiego będzie wynosił odpowiednio do 8 albo do 15 tygodni.

Grażyna J. Leśniak 29.10.2024
Na zwolnieniu w jednej pracy, w drugiej - w pełni sił i... płacy

Przebywanie na zwolnieniu lekarskim w jednej pracy nie wykluczy już możliwości wykonywania pracy i pobierania za nią wynagrodzenia w innej firmie czy firmach. Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej przygotowało właśnie projekt ustawy, który ma wprowadzić też m.in. definicję pracy zarobkowej - nie będzie nią podpisanie w czasie choroby firmowych dokumentów i nie spowoduje to utraty świadczeń. Zwolnienie lekarskie będzie mogło przewidywać miejsce pobytu w innym państwie. To rewolucyjne zmiany. Zdaniem prawników, te propozycje mają sens, nawet jeśli znajdą się tacy, którzy będą chcieli nadużywać nowych przepisów.

Beata Dązbłaż 29.10.2024
Bez kary za brak lekarza w karetce do połowy przyszłego roku

W ponad połowie specjalistycznych Zespołów Ratownictwa Medycznego brakuje lekarzy. Ministerstwo Zdrowia wydłuża więc po raz trzeci czas, kiedy Narodowy Fundusz Zdrowia nie będzie pobierał kar umownych w przypadku niezapewnienia lekarza w zespołach ratownictwa medycznego. Ostatnio termin wyznaczono na koniec tego roku, teraz ma to być czerwiec 2025 r.

Beata Dązbłaż 23.09.2024
Darowizny dla ofiar powodzi z zerową stawką VAT

Można już stosować zerową stawkę VAT na darowizny dla ofiar powodzi - rozporządzenie w tej sprawie obowiązuje od 18 września, ale z możliwością stosowania go do darowizn towarów i nieodpłatnych usług przekazanych począwszy od 12 września do 31 grudnia 2024 r. Stawka 0 proc. będzie stosowana do darowizn wszelkiego rodzaju towarów lub usług niezbędnych do wsparcia poszkodowanych.

Monika Sewastianowicz 18.09.2024
Lewiatan: Za reformę płacy minimalnej będą musieli zapłacić pracodawcy

Projekt ustawy o minimalnym wynagrodzeniu jest słaby legislacyjnie. Nie tylko nie realizuje celów zawartych w unijnej dyrektywie, ale może przyczynić się do pogłębienia problemów firm i spadku zatrudnienia. Nie poprawi też jakości pracy w naszym kraju. Utrwala zwiększanie presji płacowej – uważa Konfederacja Lewiatan.

Grażyna J. Leśniak 10.09.2024